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アエナのES(エントリーシート)・体験談一覧

アエナの就活のES・体験談の一覧です。アエナの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
216件 のES・体験談
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アエナ

26年卒
総合職
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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代頑張ったことを教えてください。【400文字以内】(エンカレッジ一括エントリー)】学園祭実行委員会の新入生の部活の継続率を◯◯%にしたことだ。新入生の◯◯%が学園祭までに辞めることが原因で、残った部員に超過負担があったことが課題だ。そこで2点取り組んだ。1点目は辞めた部員へのヒアリング調査の実施だ。調査の結果、辞め...
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26年卒
総合職
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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【学生時代頑張ったこと(400文字以内)】アルバイト先の◯◯にて1対1の◯◯を確立し、参加者◯◯名全員の目標を達成させたことだ。私の働く◯◯では成人向けに「◯◯」などのグループ◯◯レッスンを開講している。私も担当しているが、時折「なかなか目標達成できない」という声を耳にし、その原因がグループレッスンの特性にあると考えた。グ...
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26年卒
総合職
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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

神戸大学 | 文系
【学生時代頑張ったことを教えてください。(400字以内)】○○の長期インターンシップに注力した。内容としては、○○に関する記事を作成し、提携先の業者への問い合わせ数を増加させるというものである。インターンシップを始めた当初はあるキーワードで検索した際に上位に表示される記事を執筆するのが難しく、記事を読んでもらえない、つまり...
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26年卒
総合職
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内定

26年卒 商品開発インターンシップ / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐはじまった 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】アエナの扱っている、食品・美容・健康のどれかからコンセプトを選び、「人々の豊かさを向上させる」新商品を企画提案するグループワークを行った。プレゼン資料を作成し、具体的な価格や内容を細かく設定し、最後にプレゼンを行った。 【...
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26年卒
総合職
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】店舗勤務が必須であることと、基本給が低いことです。また、年間休日も少ないため。 【採用人数・倍率】200人ほど 【内定者の採用大学・学歴】難関大学の比率は高くないと感じる。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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26年卒
総合職
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性。 【会場到着から選考終了までの流れ】案内されてすぐにスタート。 【質問内容】出身高校は?→なぜそこを選んだ?どうやって通った? 大学はなぜ選んだ? アルバイトを選んだ理由は? チームをまとめたりリーダーとして行動した経験は? 中高大の部活は? 人生のターニングポ...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒
総合職
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内定

26年卒 一次面接(グループ面接) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社3年目の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始時間になる10分前に入室したが、学生2人のみだった。その後6人全員入室し、時間になったら面接官が入室する形であった。 【質問内容】・自己紹介と自己PR(指名制、合わせて1分。大学名は言わない形) ・志望動機(指名制、...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒
総合職
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26年卒 企業説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】インターンシップの参加に必須の説明会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】化粧品のオフプライス店舗展開 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】かなりのスピードで事業成長をしている 【このイベントを通しての感想】SDGsの重要性が高まるなか、伸びている会社だと感じた。
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26年卒
総合職
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】分からない 【内定者の採用大学・学歴】分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分からない
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26年卒
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の幹部社員 1人 【会場到着から選考終了までの流れ】会社に到着後受付をすると部屋に案内される。 その部屋に面接官が入室してからスタート。 【質問内容】自己紹介 アイスブレイク インターンの感想 志望動機 ガクチカとその深堀 研究内容とその深堀 サークルの活動...
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26年卒
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】一次面接合格後、電話が来る 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページからリンクに飛んでスタート 【質問内容】選考の感想 AI面接の評価について 次の面接前に確認したいことはあるか (質問をすれば最終面接の社員についての情報を詳しく教えて貰える) 次の選考のポイントについて 自分が行きたい部署についての...
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26年卒
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若めの人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会社に到着し受付後部屋に案内される。 そこに面接官が入ってきて選考スタート。 【質問内容】自己紹介 アイスブレイク インターンの感想 ガクチカとその深堀 研究内容とその深堀 サークルの活動について アルバイトの経歴...
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26年卒
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内定

26年卒 2daysインターン / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着するとまとめてエレベータにのり案内される。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規製品の開発のために提案を行う。初日は軽い会社説明とアエナ製品の紹介、ワーク手順の発表と段階的なワーク手順に沿ってワークを始める。一日一回リクルーターの方との面談がある。最終日には社員の方...
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26年卒
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26年卒 企業説明会 / 説明会

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【説明会の具体的な内容】企業概要 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】美容に関する商品を安く売っているイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会を受けてみて、どうして安く商品を売れるのか・業界の可能性など細かく説明してくれて理解が深まった。 社員の方は温厚な印象 【このイベントを通しての感想...
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26年卒
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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】性格診断のみ 【対策方法】性格診断のみなので特にない。強いて言うなら、一貫性を持たせることだと思う。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】アエナの扱っている、食品・美容・健康のどれかからコンセプトを選び、「人々の豊かさを向上させる」新商品を企画提案するグループワークを行った。プレゼン資料を作成し、具体的な価格や内容を細かく設定し、最後にプレゼンを行った。 【ワークの具体的な手順】1日目は企業説明の後、テーマを...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたはどんな人ですか。小学生でも分かるように教えてください。】わたしはチームのために行動し努力する意識が強い、いわゆる「チームファースト」の人間だ。 大学時代のボランティア活動では、教科書回収の成果が伸び悩んでいる状況を改善するため、自分がまず行動し、そのやり方を周りにも広めることで、チーム全体の成果を上げることが...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒
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26年卒 2days インターン / 本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】1日目 到着→企画立案型GD→1on1面談→帰宅 2日目 到着→筆記試験→企画立案型GDの続き、発表 →1on1面談→座談会→帰宅 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「すべての人の生活を豊かにするようなロープライスプラットフォームにおける主力商品の設計を行い、商品を提案せよ...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

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【承諾/辞退理由の詳細】休日が少ない、土日休みでない、シフト制など自分が求めている待遇を満たしていないため。 【採用人数・倍率】内定者は現時点で160名程度。 【内定者の採用大学・学歴】わからない。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない。
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26年卒
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途で入社され、人材開発をアエナで5年している方。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→面接→終了 【質問内容】■質問 ・高校はどこか、なぜ入ったのか ・専攻はどういう理由で選んだのか ・中高での部活は何か、なぜその部活に入ったのか ・アルバイトは何をしているか、な...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 リクルーター面談 / 本選考

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【経緯】メンターの方から、二次面接を受ける前に面談をしなければならないと伝えられたため。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので、特にない 【質問内容】フィードバック前にAI面接をしてどのように感じたか、やっていく中で慣れていったかなどを聞かれた。その後、事前に受験したAI面接のフィードバックをしていただき、フ...
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26年卒
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】質問をする方は入社2年目の方で、面接を見ているだけの社員の方2名は入社3~5年目の方だった。全員人材開発の部署であった。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、特になし。 【質問内容】■質問 ・自己PRをしてください ・人生で熱心に取り組んできたこと →深堀...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒
総合職
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内定

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

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【あなたはどんな人ですか。小学生でもわかるように教えてください。】私は、目標達成のために、どんなことでも積極的に挑戦できる人間です。私が学生時代に力を入れてきた活動では、全てに目標があり、どんな時も挑戦をし続けてきました。塾講師のアルバイトでは、生徒の成績を上げるために、コミュニケーションを大切に一人一人の気持ちに寄り添う...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なスタイルだったと思います。 【対策方法】就職サイトなどで模試を解くなどしていました。参考書はしようしていません。
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26年卒
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内定

26年卒 内定 / 本選考

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【承諾/辞退理由の詳細】まだ検討中です。他の企業と比較をしながら決めようと思っていますが、募集要項に関して面談の中で説明してくださるなど好印象でした。今のところは辞退するつもりではいます。 【採用人数・倍率】12月現在160人採用されています。 【内定者の採用大学・学歴】わかりません。面接の自己紹介でも大学名は出さなくてい...
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