消費財のES・体験談一覧

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19963件 のES・体験談

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メーカー 消費財

アイリスオーヤマ

23年卒

総合職

公開日：2022/01/06

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23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】（1）事業不振に陥ったアイリスオーヤマはどうやって再起し、現在に至ったか。（アイスブレイク程度、クイズ形式） （2）2つの設問から1つを選び、アイリスオーヤマの弱みを解決するためにどういった事業を提案するか。　【ワークの具体的な手順】6人くらいのグループに振り分けられて、...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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メーカー 消費財

アイリスオーヤマ

23年卒

総合職

公開日：2022/01/06

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インターン選考通過

23年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【学⽣時代最も⼒を入れたことは何ですか。また、そこから学んだことは何ですか(200字以内）】部活動で実力をつけたことです。大学で○○部に所属しているのですが、一年次は大会で負けてばかりでした。そこで諦めずに敗因を考えたところ、基本的な動作が未熟な点が敗因だと感じたので、筋力トレーニングを増やして体力を向上させ、自宅で基本動...

15人の方が「参考になった」と言っています。

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メーカー 消費財

資生堂

23年卒

Brand Marketing

公開日：2022/01/06

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23年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】マーケティングに関するワーク　【対策方法】特になし

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メーカー 消費財

資生堂

23年卒

Brand Marketing

公開日：2022/01/06

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23年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】参考書など

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メーカー 消費財

資生堂

23年卒

Brand Marketing

公開日：2022/01/06

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インターン選考通過

23年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【あなたが学生時代に最も頑張ったことを教えてください（300字以内）】サークル初の引退公演で、部員100人が舞台に立つ演目の総指揮を務めたことです。特に苦労したのは、立ち位置が後列の部員が練習に身が入っていなかったことです。私は、彼らが『後列は目立たないために自分への関心がないのだろう』と感じていると推測しました。そこで、...

32人の方が「参考になった」と言っています。

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メーカー 消費財

資生堂

23年卒

Brand Marketing

公開日：2022/01/06

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23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】資生堂がもつあるブランドに関して、今後5年のマーケティング戦略を考え、最終日に各チームでプレゼンを行う。はじめに資生堂のブランドマーケティングについてのフレームワークを教えていただけるので、それに沿って進めた。　【ワークの具体的な手順】資料を渡され、市場や売り上げ、そのブラ...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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メーカー 消費財

生活総合サービス（ていねい通販）

22年卒

総合職

公開日：2022/01/06

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22年卒 オンライン会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】会社概要、ていねい通販ならではの事業、ビジネスとして成り立つ理由、仕事内容、部署の種類などをパワーポイントに沿って説明頂き、後半では一般社員の方との質疑応答の時間がありました。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】非常に社員やお客様など人との繋がりを大切にしており、他の企業とは違って、売上...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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メーカー 消費財

良品計画（無印良品）

23年卒

総合職

公開日：2022/01/05

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23年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【趣味（100字）】音楽鑑賞です。あらゆる場面で音楽を聴くことでモチベーションを保ちメンタルをコントロールしています。また、ライブに参加することも好きで、ライブに向けて頑張ろうというようにモチベーションにしています。　【特技（100字）】特技は◯◯（部活動）です。中学1年生から約9年間続けています。学生時代は◯◯が生活の中...

104人の方が「参考になった」と言っています。

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メーカー 消費財

良品計画（無印良品）

22年卒

総合職

公開日：2022/01/05

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22年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【粘り強く取り組んだこと】中学校での野球部における活動です。私は卒業までに、なんとか◯◯大会に出場したいと考えていました。そのためにはチームでの意思疎通及び連携、そして弱点の補完が必要と考えました。そこで取り入れたのは（1）試合前◯◯分間をチーム会議の時間とし、各々の分析結果とそこから予測できる強み弱みを共有すること。（2...

14人の方が「参考になった」と言っています。

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メーカー 消費財

日本ロレアル

22年卒

セールス職

公開日：2022/01/05

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22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業の事業部長？の方　【会場到着から選考終了までの流れ】WEB　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと（My Biggest Achievement）について5分プレゼンテーション ・学生時代に力を入れたこと深堀 ・◯◯経験を通して自分が変わったこと ・尊敬する人物は誰か...

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日本ロレアル

22年卒

セールス職

公開日：2022/01/05

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22年卒 メティエ面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】PPD、LUXEの営業の方　【会場到着から選考終了までの流れ】WEB　【質問内容】・自己紹介（志望動機も含めて） ・バイトの魅力を教えてください ・いろんな業界見てる中で化粧品業界の志望度はどれくらい？ ・他社（他の化粧品会社とか外資企業）じゃなくてロレアルがいい理由を教...

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日本ロレアル

22年卒

セールス職

公開日：2022/01/05

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22年卒 職種別説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系

【内容】・説明会（カメラオフマイクオフ） ・質疑応答（slidoで匿名）　【注意した点・感想】例年は強制参加らしいんだけど今年はWEBで任意でした。でも例年50名程度まで絞られた状態でのやつらしくて、今年は任意でも参加者50人くらいだったなって印象でした。特に注意捨ことはないと思うけど、説明会は他のとそこまで内容変わらな...

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日本ロレアル

22年卒

セールス職

公開日：2022/01/05

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22年卒 人事面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの中途入社の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】WEB面接　【質問内容】◯バイトのこと ・どうやってこのバイトに行き着いたの？ ・どういうことやってるの？ ◯強みは？ ◯弱みは？ （1個ずつ答えて特に深掘りなし） ◯がくちか深堀 ◯（英語質問）...

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メーカー 消費財

日本ロレアル

22年卒

セールス職

公開日：2022/01/05

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22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【学生時代において一番のチャレンジについて教えてください。（必須：700文字以内）】学生時代の一番のチャレンジは、サークル史上初となる自主◯◯公演の実現です。所属する◯◯サークルは、サークル員約◯◯名の大規模なサークルです。しかし、私たちが集大成として掲げるのは◯◯で、◯◯を最大限に披露する環境としては不十分ではないかと疑...

44人の方が「参考になった」と言っています。

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メーカー 消費財

日本食研グループ

22年卒

【日本食研ホールディングス】事務職

公開日：2022/01/05

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22年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【志望動機】私は、人々に寄り添ったメニュー提案を通して、食シーンに豊かさや喜びを提供したいと考え、志望する。貴社は、調味料や加工調理食品を取り扱い、食材をいかした幅広いメニュー提案が可能だ。また、製販一貫によって、お客様のニーズをいち早く捉え、寄り添った提案ができる。私は、営業職として、アルバイトで身につけた相手のニーズを...

60人の方が「参考になった」と言っています。

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ユニリーバ・ジャパン

22年卒

サプライチェーン

公開日：2021/12/24

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22年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【なぜ応募された部署を希望したのですか。5年後のキャリアイメージも含めてお書きください。】私は環境に優しく、世界各地で長く愛され、生活に必要な源になれる商品のものづくりがしたいです。私は幼少期海外で暮らし、大学での留学時、友人達が貴社の商品を使っていたので多民族に親しまれている会社だと感じていました。 一度手にしたら二度...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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マンダム

22年卒

総合職 ※現在募集なし

公開日：2021/12/24

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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【学生時代に頑張ったこと】◯◯企業の長期インターンシップにおいて、月間契約数を◯◯件から◯◯件に増やしたことだ。私は電話や対面でサービスの営業を行っていたが、初月の目標が◯◯件に対し◯◯件しか獲得できず、悔しい思いをした。原因究明のため自身の会話を録音したところ、会話内容の◯◯割がサービス説明になっており、お客様の話を全く...

29人の方が「参考になった」と言っています。

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メーカー 消費財

常盤薬品工業

22年卒

営業系※現在募集なし

公開日：2021/12/24

NO IMAGE

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22年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【自己PRをご記入ください。（200字）】私の強みは周囲の「できない」を「できる」ように働きかけ、自信と笑顔を与えられることである。 学生時代は◯◯に所属しており、後輩への指導を通し、自信を持って◯◯してもらえた経験がある。 後輩から先輩へは質問し難い雰囲気があったので、聞かれる前に私から教えることで、「一人で抱えず...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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メーカー 消費財

ファンケル

22年卒

総合職

公開日：2021/12/24

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22年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【ファンケルのインターンシップに応募した理由をお聞かせください。（300字）】「不」の解消に正直にぶつかる貴社の姿勢に共感したから。私は長期インターンシップでの経験から、周囲の－を＋に変える事に強くやりがいを感じている。長期インターンシップでは◯◯という「不」の解決を目指し、◯◯と共同で事業を行った。具体的に、（1）◯◯の...

35人の方が「参考になった」と言っています。

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日本ロレアル

22年卒

マーケティング職

公開日：2021/12/24

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内定

22年卒 内定 / 本選考

早稲田大学 | 文理非公開

【承諾/辞退理由の詳細】他社内定　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】東京一工早慶海外大　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会、帰国子女

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日本ロレアル

22年卒

マーケティング職

公開日：2021/12/24

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内定

22年卒 最終面接 / 本選考

早稲田大学 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続　【質問内容】・自己紹介（英語で） ・My biggest achivementのプレゼン ・君にとってのリーダシップと具体的な経験を教えて（英語で） ・どんなキャリアパスを思い描いているか ・男性で美を...

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メーカー 消費財

日本ロレアル

22年卒

マーケティング職

公開日：2021/12/24

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内定

22年卒 メティエ面接 / 本選考

早稲田大学 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続　【質問内容】・自己紹介 ・体育会に入ろうと思った理由 ・大学時代に勉強はちゃんとしたのか ・保険専攻なのにマーケティングに興味ある理由 ・志望理由 ・ケース面接（マーケティングに関するお題） ・ケース面接...

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日本ロレアル

22年卒

マーケティング職

公開日：2021/12/24

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内定

22年卒 一次面接 / 本選考

早稲田大学 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続　【質問内容】・大学時代に力を入れたこと ・なぜその部活を選んだか ・最も困難だったこと ・後輩との関わり方で意識してること ・志望理由（英語で簡単に） ・志望理由の深堀（日本語で答える） ・最後に伝えそびれた...

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日本ロレアル

22年卒

マーケティング職

公開日：2021/12/24

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内定

22年卒 WEBテスト / 本選考

早稲田大学 | 文理非公開

【試験科目】言語、非言語、英語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】spiと同じくらい　【対策方法】不可能

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メーカー 消費財

P&G Japan

22年卒

F&A（経営管理）

公開日：2021/12/24

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22年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【第一志望職種への志望理由（200字以内）】私がF&Aを志望する理由は、責任を持って最重要な意思決定が出来ると考えるからだ。私はF&Aの業務を、様々な部署の意向を汲み、会社にとって最善の選択を行うものだと認識している。私はサークル経験などから自身が考え抜いたものが最適な結果を生むことに達成感を感じる。F&Aでは、社内の部署...

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