総合商社のES・体験談一覧

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12624件 のES・体験談

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商社 総合商社

丸紅

16年卒

【総合職（グローバルコース）】オープン採用

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20代半ばの若手社員（男1・女1）であった。 口調は柔らかかったが、終始無表情だったので話しにくかった。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付をして学生が約50人ほど入るスペースのある控え室へ。その後名前を呼ばれて面接会場へ。終了後はそのまま帰宅。　【質問内容】・自己紹介 ...

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商社 総合商社

丸紅

16年卒

【総合職（グローバルコース）】オープン採用

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】言語・計数・英語　【対策方法】史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集を使用。　【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集

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商社 総合商社

丸紅

16年卒

【総合職（グローバルコース）】オープン採用

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【質問項目】・これまでの学生生活の中で、最も熱心に取り組んだ学業について （研究室、ゼミ、資格勉強、留学など学業に関係するものであれば可） 問1：どのような内容だったのか、簡潔にお答えください。（200文字以下） 問1：学生時代に最も力を入れて取り組んだ課外活動の内容を簡潔にお答えください。（50文字以下） 問2：...

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商社 総合商社

丸紅

16年卒

【総合職（グローバルコース）】オープン採用

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 イベント / 準備

大学非公開 | 文理非公開

【内容】各説明会では、人事からの会社説明の後、営業社員から業務の紹介があった後に質疑応答であった。　【感想】すべての説明会が抽選もしくは先着順となっていたため、全部に参加することは叶わなかったが、私が参加した説明会は総合商社・丸紅～入門編～・海外経験者が語る、丸紅の現場の最前線・丸紅パーソンを知る・担当者が語る、丸紅のプロ...

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商社 総合商社

丸紅

16年卒

【総合職（グローバルコース）】オープン採用

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 OB訪問 / 準備

大学非公開 | 文理非公開

【連絡の仕方】大学のOB名簿経由　【訪問人数】1人　【内容】・働き方に関して ・ESの添削に関して ・面接のアドバイスに関して　【感想】非常に気さくな方で、親身になってESの添削をしてくれたため、企業に対する好感度が大きく上がった。

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商社 総合商社

丸紅

16年卒

【総合職（グローバルコース）】オープン採用

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 内定 / 内定

大学非公開 | 文理非公開

【内定者の数】170人程度　【自分以外の内定者の所属大学】内定者の約半分を早慶東大が占め、残りは万遍なく全国の大学。　【内定後の課題有無】月一回の近況報告及び、海外渡航報告の送付。　【内定後の研修など】任意の英語研修・パソコン研修。

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商社 総合商社

三菱商事

16年卒

総合職

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代の方男女1名ずつ。口調は穏やかで紳士的。高圧的な感覚は全く無い。　【会場到着から選考終了までの流れ】上記の筆記試験後、別部屋にて待機(学生二人)→順次呼ばれ、最終面接。　【質問内容】・改めて志望動機を教えて。 ・ESに貼ってある写真の詳細について教えて。 ・提出できる...

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三菱商事

16年卒

総合職

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 筆記試験 / 本選考

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【試験科目】動画内容を文章にまとめる。　【各科目の問題数と制限時間】30分程度　【対策方法】特になし。集中して取り組むのみ。各回によって問題内容も異なる可能性が高い。

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商社 総合商社

三菱商事

16年卒

総合職

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代前後の男性の方2名。非常にフレンドリーで話しやすく、和やかな雰囲気を作ってくださった。　【会場到着から選考終了までの流れ】当日会場に入ると、上記の小論文試験を行う部屋に通され、小論文を書いた→小論文提出青、順次呼ばれて二次面接。　【質問内容】・研究内容をわかりやすく、簡単...

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商社 総合商社

三菱商事

16年卒

総合職

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】小論文　【各科目の問題数と制限時間】1問、1時間程度。　【対策方法】特になし。日頃から世の中に隠れている課題に目を向け、自分なりの意見をもつように心がけると良いと思う。また、文章を書く上でもしっかりと論理的なつながりを意識するよう練習すべき。

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商社 総合商社

三菱商事

16年卒

総合職

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 一次面接(個人面接) / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30歳前後の男性の方2名。非常に丁寧な口調と態度で、全く高圧的ではない。非常に真剣に話を聞いてくださる分、やや緊張感はあったが、不快さは無い。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控室で待機(学生複数)→個室に呼ばれ、そこで面接開始(他の学生の様子は全く見えない)　【質問内...

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商社 総合商社

三菱商事

16年卒

総合職

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】計数、英語、言語、非言語、性格診断　【対策方法】基本的なSPIの問題集を解くのみ

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商社 総合商社

三菱商事

16年卒

総合職

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【質問項目】・これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。部活、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。(4つ、各50文字以下) ・あなたが自身の経験の中で、周囲の人と信頼関係を築いたエピソードを教えてください。(上記質問で解答した経験の中から説明してください)(400文字字) ...

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商社 総合商社

三菱商事

16年卒

総合職

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 イベント / 準備

大学非公開 | 文理非公開

【内容】開催回によって異なっており、海外経験が豊富な社員を集めた座談会形式であったり、部長クラスの方のお話を聞く場であったりと、異なるテーマの説明会が複数回行われた。座談会形式の説明会では、社員の方と非常に近い距離で話すことが出来、自由に質問することが可能だった。学生10人程度に対して社員の方は1人程度の割合だった。　【感...

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商社 総合商社

三菱商事

16年卒

総合職

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 OB訪問 / 準備

大学非公開 | 文理非公開

【連絡の仕方】説明会で名刺をいただいた方にメールで連絡をとった。　【訪問人数】3人　【内容】自分の中で他の商社との差別化が上手く行えていない段階だったため、三菱商事ならではの特徴や強みに関することを主に質問した。また、仕事の内容に限らず、社風や社員の人柄、寮の雰囲気などの生活面についても質問した。比較的年次の低い方には、選...

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商社 総合商社

三菱商事

16年卒

総合職

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 内定 / 内定

大学非公開 | 文理非公開

【内定者の数】200人程度　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会系、留学経験者、大学院生がほとんど。しかし、中にはそれらに全く当てはまらない学生も見受けられた。インターン参加者も数名いたが、ごく一部だった。　【内定後の拘束】まったく拘束なし。内定承諾書にはサインしたも...

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三井物産

17年卒

総合職（担当職）※総合職へ統合

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→選考部屋　【GDのテーマ・お題】都内のファミレスの客数を倍増させるために最も有効な施策を考えよ。　【GDの手順】最初に自己紹介した後、お題が与えられる。各自3分考えた後に1分ずつ発表。その後33分のGDと3分の発表。最後に10分程度の個別質問。個別質問は全員に同じ質問を投げかける場...

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商社 総合商社

三井物産

17年卒

総合職（担当職）※総合職へ統合

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】三井物産が掲げる7つの攻め筋に沿ってグループ分けされる。そのうえで、「2030年の世界はどのような問題を抱え、三井物産はどのような価値提供ができるか」というテーマのもと、15分間ビジネスプランを発表しました。　【ワークの具体的な手順】初日：三井物産の「挑戦と創造」の社風につ...

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商社 総合商社

三菱商事

17年卒

総合職

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「三菱商事の各事業領域ごとのチームに分かれ、2030年のあるべき姿を考える」テーマでグループワークを行った。プログラム序盤では総合商社についての講義や各事業内容の説明があった。それからはほとんどの時間が最終発表に向けたチームミーティングであった。　【ワークの具体的な手順】一...

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商社 総合商社

丸紅

17年卒

【総合職（グローバルコース）】オープン採用

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【会場到着から選考終了までの流れ】企業説明、アイスブレイク、ディスカッション、フィードバック、まとめの流れ　【GDのテーマ・お題】アフリカのB国で丸紅が行うべきビジネスを選択せよ。（自動車ビジネス、電力ビジネス、コーヒービジネス）　【GDの手順】40分のディスカッション、その後5分でのプレゼン。 資料が非常に多かったため...

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商社 総合商社

丸紅

17年卒

【総合職（グローバルコース）】オープン採用

公開日：2016/09/29

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内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】50人が5つの部署に配属され、そこから更に5人のチームに分けられる。各チームによって業務内容はそれぞれ、現場視察などができるチームもある。最終的には全チームが重役の前で新規ビジネス提案をする。日程は非常にハードでインターン生は皆毎日睡眠不足気味だった。ただそれは強制されてい...

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商社 総合商社

三井物産

16年卒

総合職（担当職）※総合職へ統合

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【質問項目】・三井物産の志望動機を教えてください ・興味のある分野を教えてください　【各質問項目で注意した点】数多くのエントリーがあると思ったので、ありきたりにならないように心がけました。

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商社 総合商社

三井物産

16年卒

総合職（担当職）※総合職へ統合

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「決められたチーム（6人ほど）で与えられた分野（自分たちは食料）で新規事業を立案する」というものでした。午前中最初は講義があり、その後チームに分かれて作業、１７時頃から発表（２０分間）でした。お昼過ぎに途中発表がありました。　【ワークの具体的な手順】集合→講義→チームごとに...

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商社 総合商社

三井物産

16年卒

総合職（担当職）※総合職へ統合

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【会場到着から選考終了までの流れ】最初、待ち合い室に案内される。待ち合い室には、学生24人程いた。その後、6人1グループにわかれ、部屋に案内される。　【GDのテーマ・お題】寒い地域に扇風機を売る最もよい方法を提案してください。　【GDの手順】テーマを告げられた後は、社員さんは一切口出しはしない。じっと議論を見つめている感じ...

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商社 総合商社

三井物産

16年卒

総合職（担当職）※総合職へ統合

公開日：2016/09/29

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内定

16年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【質問項目】あなた自身に値段をつけ、合わせてその理由を記述してください。（800文字以内）　【各質問項目で注意した点】エントリーシートの「構成」と「内容」を意識した。 前者については、起承転結を意識して作成した。たとえば、「起」は結論（具体的な値段）。「承」は結論に至った理由の概要といった感じ。 後者については、論理性...

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