職種別の選考対策

年次：

メーカー 本田技研工業（Honda）

26年卒事務系

事務系

No.440813 本選考 / ジョブマッチング3（最終面接）の体験談

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26年卒

ジョブマッチング3（最終面接）

本選考

大学非公開 | 文系

2025年3月下旬

ジョブマッチング3（最終面接）

2025年3月下旬

会場	企業オフィス（その他エリア）
試験時間	35分
社員の人数	2人
学生の人数	1人
結果通知時期	1週間以内
結果通知方法	電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

営業社員1名、総務1名
どちらも年次の高い社員

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会場到着から選考終了までの流れ

8名ほど学生が同じ控え室に案内され、ペットボトルの水やお茶が配られる
控え室は企業の映像が流れている
人事部長が緊張をほぐしに、話しかけにきてくれた
その後、名前を呼ばれた学生から面接室に入る

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質問内容

・エントリーシートの深堀り
留学、スポーツ、ゼミについてそれぞれ細かく聞かれた。難しい質問をされたが、考える時間を少し頂き、自分の価値観を精一杯伝えた。
・なぜ自動車業界を志望しているのか
競合他社を受けているかや、就活状況については聞かれなかった。

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雰囲気

笑いが生まれるようなフランクな面接だった。しかし、深堀はされる為、それを圧迫と感じる人もいるようだった。

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注意した点・感想

自己分析が足りないと、自分の価値観や考え方を言語化できないため難しいと思う。
挨拶や笑顔のような当たり前のことではあるが、｢体育会だね〜｣と褒められたので、明るさはアピールするべきだと考える。
逆質問にも熱く答えてくれたため、益々志望度が上がった面接だった。

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1人の方が「参考になった」と言っています。

【学生時代に最も情熱を注いで取り組んだことは？情熱を注いだ理由も併せて。（300文字）】◯◯サークルの文化祭ライブで、運営責任者を務め、一体感を醸成する仕組み作りに注力した経験である。ライブの実施には多岐にわたる役割分担があり、各係が協力し合うことが求められる。その各係を統括し、文化祭ライブの運営全体を指揮するのが運営...

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【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】テストセンターなので、しっかりと対策が必要。ボーダーはそこまで高くないと思う。

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】非言語（40分）、言語（30分）　【対策方法】SPIの青本をまずは1周解く。そして苦手な単元を複数回繰り返して解く。

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1人の方が「参考になった」と言っています。

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