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No.228826 本選考 / 最終面接の体験談

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23年卒
最終面接
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本選考
横浜国立大学 | 文系
2022年3月
最終面接
2022年3月
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 30分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

取締役

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会場到着から選考終了までの流れ

会社に到着後、採用担当の方に電話で連絡して合流、会場に移動。

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質問内容

・自己紹介
・どうしてその大学を選んだのか
・どうしてそのゼミを選んだのか
・ゼミで選考している分野の面白さは何か
・学生時代に頑張ったことは何か
・生まれたときから変わらない価値観はあるか
・強みは何だと思うか
・弱みは何だと思うか
・将来的にどのような人間になりたいか
・...

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雰囲気

穏やか、二次面接同様とてもいい人だった。

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注意した点・感想

対面による面接だったので、なるべく面接官の目を見ながら話すことを意識した。あくまでネガティブチェックの側面が多いように感じたので、基本的なところだけを意識して、緊張が伝わりすぎないように気楽に臨んだ。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2021年12月
会社説明会
2022年1月
グループディスカッション（GD）
2022年1月
一次面接
2022年1月
WEBテスト
2022年1月
筆記試験
2022年2月
二次面接
2022年3月
最終面接
内定
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23年卒 リクルーター面談 / 本選考

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内定

23年卒 一次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場コンサルタント 入社3年目の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室後面接開始　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと →・どうしてそれをやろうと思ったか →・自身がその集団のなかでどんな存在だったか →・その競技はいつからやっているか →・チ...
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23年卒 リクルーター面談 / 本選考

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23年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】判断推理の問題が多い。難易度的には容易。　【対策方法】基本的な玉手箱とSPIを勉強しておけば特に必要ない。
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23年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室後面接開始　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと →なぜそれを行ったのか →どんなことに気を付けたのか ・コンサルティング業界の志望動機 ・エル・ティー・エスへの志望動機 ・現在の就職活動の状況と...
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内定

23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】代表の方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、人事の方と軽く控室にて会話をした。 その後別室に移動し代表の方と最終面接を行い、その場で内定をいただき、人事の方と今後の流れについて面談を行った。　【質問内容】・面接官の自己紹介 ・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ...
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23年卒 大学でのイベント / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】自己PR後に面談し、コンサルに興味があることを伝えた。　【注意した点・感想】特に主だって注意することはないが、しいて挙げるとするならばコンサルタントを相手に話すので、結論ファーストと構造化して話すことを注意した。簡潔に文章をまとめること、話が冗長になりすぎないようにした。比較的相手が質問してくれたので、そこに答えて...
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内定

23年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室後簡単な会社説明の後、グループワーク　【GDのテーマ・お題】LTSの求める人物像を就活生向けに刷新する　【GDの手順】全体で会社説明とグループワークのために資料の読み込みの時間が与えられた後、ブレイクアウトルームでグループに分けられ各グループで進める。 発表は各班3分設けら...
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23年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】あなたにとってエル・ティー・エスとは何か？というテーマでエッセイを書く　【各科目の問題数と制限時間】以下の2段構成 　1.これまでの人生を総括し、これから未来に向けてどのような意志を持つか 　2.そうした意志を持つあなたにとってエル・ティー・エスとは何か　【対策方法】自己分析、また人事の方に添削していただく
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23年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】コンサルティング業界の中でより志望度の高い会社に内定をいたfだいたため。　【採用人数・倍率】辞退してしまったため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退してしまったため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退してしまったため不明
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