コンサル・シンクタンク 野村総合研究所

18年卒 経営コンサルタント

経営コンサルタント

No.5495 インターン / インターンシップの体験談

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

とある新規事業を実施すべきか否かの検討が私たちの班の課題だった。各班でお題は全く異なっていた。チームはあちら側で決められていた。3日目に簡単な中間発表、最終日には最終発表を行う。最終発表は約20分のプレゼン時間があり、厳しい質問も飛んできた。

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ワークの具体的な手順

新規事業を実施することによって得られるであろう売り上げと支出の予測、その他のリスクの検討などを行っていった。
途中で業界に詳しい社員の方への聞き取り調査も行った。

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インターンの感想・注意した点

ワークのお題は難しく、チームメイトのレベルは高く、メンターのフィードバックも厳しいので、コンサルタントを志望するにあたって必要な力を多く得ることができました。具体的には、仮説思考、目上の人とのコミュニケーションや物怖じしない姿勢、ロジカルシンキング力などです。また、時間的制約も厳しいので、コン...

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懇親会の有無と選考への影響

インターン参加者限定イベントが実施される。優秀者は本選考の面接をいくつか免除される。

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インターン中の参加者や社員との関わり

社員の方と接する機会は非常に多い。各班には担当グループの社員が5人程度ついてくださり、適宜顔を出してアドバイスをくれる。最後の方はかなり長時間相談に乗ってくださった。また初日・最終日に懇親会もあった。また私の班は最終日の懇親会後に二次会に連れていっていただいた。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

厳しい社員が多いイメージ

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

ワークを通して、難しい問題を自分の頭をフルに使って解決していくプロセスに楽しさを感じたことと、社員さんがお互いを尊重して接している様を見て自分もここで働きたいと感じました。
また、案件の社会的インパクトも魅力的に映りました。

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