コンサル・シンクタンク 野村総合研究所

26年卒経営コンサルタント

経営コンサルタント

No.434434 本選考 / インターンシップの体験談

ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

実際のケースを模した企業の課題解決型のワーク
資料が配布されオリエンテーションを受けた後、グループで議論をする。途中で何度か社員メンターに対する発表を行い、フィードバックをもらう機会がある。
最終日には課長レベル含む社員の前でプレゼンを行う。

ワークの具体的な手順

関連する資料が配布され、担当部署からのオリエンテーション
グループで議論
社員メンターからのフィードバック
最終プレゼン

雰囲気

議論を楽しんでいる学生が多く、真剣ながらも活気のある雰囲気

注意した点・感想

倍率の高い選考を通過していることもあり、参加している学生のレベルは高かった。総じてよく発言する学生が多いため、その中でも自分なりのバリューを出せるように、常に意識した。
一方で、5日間の長丁場ということで肩を張りすぎてもメリットがないため、出来るだけ議論しやすいようなチームビルディングも大切...

参考にした書籍・WEBサイト

ONE CAREER

懇親会の有無と選考への影響

ほとんどの学生が参加しており受け入れ部署の社員の方々と話せるが、選考への影響はないと思う。

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本選考

2024年12月上旬

2025年1月中旬

2025年1月下旬

2025年1月下旬

2025年2月上旬

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事業部の部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→面接①→面接②→解散　【質問内容】・自己紹介と志望動機を3分くらいで・学生時代にしたこと（部活・研究）の深掘り・なぜ官公庁ではなくNRIなのか・もし自分が専門と全く関係のない部署に配属されたらどうするか・...

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大学非公開 | 文系

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【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】各科目30問、30分程度　【対策方法】他の企業のWEBテストをたくさん受けてよく出るような問題に慣れておく。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室　【質問内容】・お互いの自己紹介と大学で学んでいることについて・学生時代に力を入れたことについて、そのなかで大変だったことは何ですか、工夫したことは何ですか、最終的にその経験からどんなことを学んだか・志望理由につ...

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