職種別の選考対策
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27年卒 戦略コンサルタント職（TCS／TS／X-VT）
戦略コンサルタント職（TCS／TS／X-VT）
No.491574 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 戦略コンサルタント職（TCS／TS／X-VT）
戦略コンサルタント職（TCS／TS／X-VT）
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 9月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日間 |
| 参加社員数 | 全体で10人以上 |
| 参加学生数 | 80人程度 |
| 参加学生の属性 | 東京一工早慶旧帝 |
| 交通費補助の有無 | 交通費 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
インターンで取り組んだ課題の内容については言えないが、雰囲気をお伝えするとすると、ごく一般的なケース問題と変わらない。特徴的な中身としては、講義があるところで、講義をいかに反映させながらアウトプットを作り上げるかがある。
ワークの具体的な手順
アイスブレイク、講義、議論、最終発表
インターンの感想・注意した点
注意した点としては、カルチャーフィットを意識しながら議論での立ち回りおよび論点の共通認識をとることである。すなわち、雰囲気メイキングをすることと、議論のファシリテートまで幅広くできることをアピールすることが重要だと思っていた。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者とのやりとりは、初めましてから懇親会までの仲であり、特に深い関わりに繋がることや知り合いなどはいないし、なかった。
社員さんとの関わり方は、個々のグループにメンターがいるので、そこでたくさん壁打ちをすることで自身のアピールにつながると思われる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
和やか
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
変わらず
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