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アビームコンサルティング
アビームコンサルティングのES・体験談一覧
アビームコンサルティングのES(エントリーシート)・体験談一覧
アビームコンサルティングの就活のES・体験談の一覧です。アビームコンサルティングの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
本選考
説明会
26年卒
26卒
25年卒
25卒
24年卒
24卒
23年卒
23卒
22年卒
22卒
21年卒
21卒
20年卒
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19卒
18年卒
18卒
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17卒
16年卒
16卒
その他
ES
テスト
GD
面接/面談
セミナー
OB訪問
インターン
内定
1415件
のES・体験談
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アビームコンサルティング
25年卒
テクノロジーコンサルタントコース職
25年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、構造把握 【各科目の問題数と制限時間】一般的であるが、短い時間で正確に解く練習をしておく必要があると感じた。 【対策方法】問題集 【参考にした書籍・WEBサイト】One Career
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
25年卒
テクノロジーコンサルタントコース職
インターン選考通過
25年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【以下URLの中で興味を持ったコンテンツとその理由を教えてください。 ・セミナー動画(マイページ URL) ・社員インタビュー記事(マイページ URL / 会社HP URL) ※複数選んで回答しても構いません。(150文字以上200文字以内)】テクノロジーコンサルタントコースの社内セミナー動画に興味をもった。その理由は、製...
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
25年卒
テクノロジーコンサルタントコース職
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】個人ワークでは、とある架空の企業に関する情報やヒアリング内容をまとめた資料を読み込み、課題の特定から解決策の提案を行った。グループワークでは、ある課題に対する策出しと、チームで決めた評価軸をもとに施策の決定を行った。 【ワークの具体的な手順】課題解決に必要なステップの講義を...
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
25年卒
戦略コンサルタントコース職
25年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【学生時代特に力を入れたこと(400字以内)】高校生の研究活動を支援するNPO法人の立ち上げに携わり、資金調達責任者としてチームを統率した。半年間で200万円の企業協賛金を集める必要があったが、初期は交渉が難航した。私は企業に送った連絡の返信率が低く、交渉できる企業数が限られてしまっていることに課題を特定した。これに対し、...
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
25年卒
デジタルイノベーションコンサルタントコース職
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】問題解決についての講義の後、個人で演習に取り組みグループ内でそれぞれの答えを発表し合うという流れを2回ほど繰り返した。その後、一度だけチームで話し合って答えを出すという機会もあった。基本的に講義と演習を繰り返すという流れであった。 【ワークの具体的な手順】講義と演習の繰り返...
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総合・ITコンサル
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25年卒
公共経営コンサルタントコース職
25年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・構造把握・性格 【各科目の問題数と制限時間】言語+非言語30~35分 人により設問数は異なる 構造把握20分 15~20問 性格10分 【対策方法】対策本 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの参考本
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
25年卒
公共経営コンサルタントコース職
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コンサルティング業務を大まかに3段階に分け、それぞれについて最初に講義を聞き、1段目と3段目に関しては学んだ内容を踏まえて与えられた資料・仮想クライアントの情報を元に、個人またはグループでワークに取り組む、といったもの。また、3段階全ての内容が終わった後に個人で、別の仮想ク...
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
25年卒
公共経営コンサルタントコース職
25年卒
筆記試験
/
インターンシップ選考
明治大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】約30分ほど、 【対策方法】問題集
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総合・ITコンサル
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25年卒
公共経営コンサルタントコース職
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
明治大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターン用に設定された課題を、チームや1人で取り組むといったものでした。3つ課題が用意されていて、2つは個人で、1つはチームで取り組みました。また、発表はチームメンバーの前で行いました。課題は、工場長の作業効率を上げるにはなど、幅広いものでした。 【ワークの具体的な手順】...
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24年卒
ビジネスコンサルタント職
24年卒
Webセミナー ABeam Navi -アビームで、未来を動かせ。-
/
説明会
立教大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社説明、職種紹介、事例紹介、選考について 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】理系出身者などの専門知識をもった方が多く働いていそう 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】入社してからでもいくらでも専門知識を身につけることができる 【このイベントを通しての感想】事例を紹介していただ...
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25年卒
ビジネスコンサルタント職
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大阪大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ワークのやり方に関する説明の動画を見た後、架空の会社についての資料を読み込み、その会社の課題特定、課題の根本原因究明、施策だしを時間を区切って、グループや個人で取り組む。発表資料もつくり、最後に社員に向けて発表する。 【ワークの具体的な手順】ブレイクアウトルームに分かれて自...
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25年卒
ビジネスコンサルタント職
25年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大阪大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、構造把握、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同じ 【対策方法】本屋の参考書を一周した。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI対策本
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24年卒
データサイエンスコンサルタントコース職
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
京都大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】構造化に重点を置いた内容で、何度か間に動画によるレクチャーを見ながら順を追って構造化のワークに取り組み、最終的には具体的な例を用いて課題の特定→解決のための施策提案といったワークを行い発表するといった形式だった。 【ワークの具体的な手順】動画によるレクチャーの視聴→ワークの...
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24年卒
データサイエンスコンサルタントコース職
24年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格、構造的把握力 【各科目の問題数と制限時間】問題数は覚えていない。制限時間は一般的なものと同じ 【対策方法】特に対策はしていない。
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アビームコンサルティング
24年卒
データサイエンスコンサルタントコース職
インターン選考通過
24年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【あなたが自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験を教えてください。】アルバイト先の個別指導塾でのオンライン授業の導入です。新型コロナウイルスの流行が本格化し、緊急事態宣言が発出され学校や塾は全て休校となりましたが、個別指導塾という特性上、勉強が苦手なため通塾する生徒が多かったため、学習機会を創出する方法をアルバイト同...
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アビームコンサルティング
24年卒
データサイエンスコンサルタントコース職
内定
24年卒
内定
/
本選考
京都大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】待遇や福利厚生も充実しており、業務内容としても会社としても魅力的ではあったが、ややエンジニア/データサイエンティストによったキャリアになるのではという不安を感じた点と、内定承諾企業の方が自身のやりたいコンサルをできると思った点の2点のため。 【内定後の課題の有無】TOEIC(点数は失念)、基本情報技...
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24年卒
データサイエンスコンサルタントコース職
内定
24年卒
プリンシパルインタビュー
/
本選考
京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパルの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし。 【質問内容】研究内容→学生時代に力を入れたこと→志望動機の順で問われ、大きくはマネージャーインタビューと変わりなかった。質問の内容を深堀りをどんどんされるというよりも、むしろ対話ベースで気になった...
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25年卒
テクノロジーコンサルタントコース職
25年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・構造把握 【各科目の問題数と制限時間】タイトな問題数と時間 【対策方法】青色の本に3科目とも載っていたのでそれを2周
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25年卒
デジタルイノベーションコンサルタントコース職
25年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語と構造的把握力検査 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同じ 【対策方法】問題集を解いた。また他社の選考で慣れた。
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25年卒
デジタルイノベーションコンサルタントコース職
インターン選考通過
25年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【以下URLから閲覧したコンテンツとその中で興味を持ったコンテンツ及びその理由を教えてください。】自身が関心を持つDXに携わるコースである上、企業がデジタル技術の力で自己変革していけるように支援をしているからだ。日本はで遅れをとっている言われており、その原因の一つとして各組織にDXを主導できる人材がいないことがある。ただD...
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24年卒
ビジネスコンサルタント職
24年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
同志社大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・空間把握 【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンターと同じ 【対策方法】青本
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24年卒
ビジネスコンサルタント職
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
同志社大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コンサルティング業務を体感するようなワークであった。提示されたクライアントの悩みに対して、その会社の業績や悩みなどを考慮し、解決方法を個人で考え社員さんに対して発表し、フィードバックや質問を頂き回答した。 【ワークの具体的な手順】問題の提示、個人ワーク、発表 【インターンの...
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アビームコンサルティング
24年卒
コンサルタント職※他職種へ分割
内定
24年卒
1Dayインターンシップ
/
本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コンサルタントの基本的な問題解決の姿勢や方法について動画を用いてレクチャーを受けながら、売り上げ向上策や問題解決など提示された具体的なケースに対して個人ワークやグループディスカッションを行い、その結果や結論を社員に対してプ...
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アビームコンサルティング
25年卒
ビジネスコンサルタント職
インターン選考通過
25年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大阪大学 | 文系
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。(300〜500) ※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。 ※入学試験を除く、大学入学以降の経験。 】学生時代に、主将として予選敗退だった◯◯チームを半年で3位入賞に導いたことだ。私はチームを優勝に導くとい...
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24年卒
テクノロジーコンサルタントコース職
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】OB・OG訪問や選考を通して、アビームの社員の方々と一緒に働きたいと思うようになったため。 【内定後の課題の有無】有 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】コースによって多少有 【内定者の数】200人程度と聞いている 【自分以外の内定者の所属大学】旧帝大、早慶、その他大学院生 【自分以外の内定者...
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24年卒
テクノロジーコンサルタントコース職
内定
24年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会議にアクセス→終了時に退出 【GDのテーマ・お題】◯◯の利用者数を増やす施策とは? 【GDの手順】全体流れ説明 2時間で何をするか、GDでの注意点など説明 →お題発表 →個々人で考えまとめる 紙に書いたものをマイページにアップ →発表 アップした資料を画面共有され説明 →質...
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24年卒
テクノロジーコンサルタントコース職
内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】国語、算数、性格、構造分析 【対策方法】他社と同じ 【参考にした書籍・WEBサイト】一般的なSPI対策書籍、ネットで構造分析問題を解いた
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25年卒
テクノロジーコンサルタントコース職
25年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学大学院 | 理系
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。(300~500字)】私は◯◯サークルにおいて代表という立場から二点の課題を解決し、サークル在籍継続人数を例年の3割増加させた。 一点目はサークル費用が高いことである。離脱するサークル員の多くは複数のサークルに所属しており、複数のサークル年会費の金銭的負担が...
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24年卒
テクノロジーコンサルタントコース職
内定
24年卒
内定
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】専門性を身に着けられると感じたため。自分の市場価値を上げ、今後の人生を有利に生きられると考えた 【内定後の課題の有無】有り 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】無し 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボラン...
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24年卒
テクノロジーコンサルタントコース職
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパル 【会場到着から選考終了までの流れ】軽いアイスブレイクののち、面接 【質問内容】主に学生時代に力を入れたこととパーソナルな質問をされた。学生時代に力を入れたことに関しては二次面接よりも深堀された。パーソナルな質問に関しては学生時代に力を入れたことと絡めて自分がなぜそ...
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24年卒
テクノロジーコンサルタントコース職
内定
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【経緯】最終面接の予約後に人事の方から電話をもらい、リクルーターの方を紹介される 【会場到着から選考終了までの流れ】LINE上 【質問内容】電話で他の選考を受けてる企業、アビームの志望度について聞かれ、答えたのちに逆質問の時間があった。その後、紹介された社員の方に志望動機、なぜコンサル業界か、なぜアビームかなどのESを見て...
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24年卒
テクノロジーコンサルタントコース職
内定
24年卒
二次面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】簡単なアイスブレイクの後、質問されていく 【質問内容】30分程度でESに記載した学生時代に力を入れたことについて深堀された。志望動機などは特に聞かれず、そのような行動をした背景、当時に戻ったらどのようなことをするのか、などといった...
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24年卒
テクノロジーコンサルタントコース職
内定
24年卒
グループケース面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】ケースの説明→お題発表→ワーク時間→提出→休憩→発表→面接官と学生からの質疑応答 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一般的な売上向上系ケース問題だった。一人一人お題は変わっており、制限時間は20分程度だった。また、ケースを解く際に、事前に指定されている形式でケースを解く必要があ...
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24年卒
テクノロジーコンサルタントコース職
内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、構造的把握、性格 【対策方法】他社の選考でSPIを受けられる企業を探して、練習
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24年卒
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24年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
一橋大学 | 文系
【試験科目】非言語、言語 【対策方法】SPIの対策本で勉強しました。
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
一橋大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】あるピザ屋が経営において課題を抱えており、個人個人で資料を読み、その課題を洗い出し、自らその課題を解決できる提案を考える。セグメント別売上高の年毎比較などの数値的な分析や、関東と関西での立地での比較なども考慮して課題解決を行っていきました。 【ワークの具体的な手順】資料が配...
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24年卒
ビジネスコンサルタント職
24年卒
オンライン質問会「ABeam Connect(ビジネスコンサルタントコース向け)」
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】アビームコンサルティングが持つミッション、クライアントについてなどの説明。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】日本向けの案件が多い。 論理的思考力が強いサバサバした人たち。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】アジア発、日本に本社を置く企業だからこそグローバル案件に携われる。...
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データサイエンスコンサルタントコース職
25年卒
ワンキャリ企業ラボ
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説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】会社紹介、Q&A、選考案内 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】コンサルティングに携わっているということ以外知らなかった 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】立案から改革まで総合的に携わっている会社 【このイベントを通しての感想】総合的にコンサルティングを担当できるのが楽しそうだ...
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24年卒
ビジネスコンサルタント職
24年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【あなたが自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験を教えてください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。200-400字】私が自ら考え行動し成し遂げたことは◯◯◯でのアルバイトとして挑んだ授業記録簿の制作と改善だ。私の所属教室では講師同士が口頭で申し送りを行っており、50人以上の生徒情報を把握しきれない場面が多くあっ...
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24年卒
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24年卒
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語 非言語 構造把握 性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと変わりません。 【対策方法】他社の選考で練習した
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24年卒
テクノロジーコンサルタントコース職
24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】仮想のクライアントに対する課題解決型ワークを行った。前半は課題を特定するためのフレームワークの講義があり、それを実践する個人ワークが中心であった。後半は特定した課題に対する施策だしをグループで行った。 【ワークの具体的な手順】講義動画を視聴し、それに沿ったワークを行うサイク...
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インターン選考通過
25年卒
エントリーシート(ES)
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非公開 | 非公開
【アビームのSummer Internshipに応募した理由を教えてください。】"私はアルバイト先の塾でアドバイザー業務を行うなかで、受験生の方々に寄り添った提案をすることに大きなやりがいを感じていました。生徒たちが志望校に合格し、喜びに満ちた表情を見ることができると、自分の努力が実を結んだという実感が湧きます。 こ...
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インターン選考通過
24年卒
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大阪大学大学院 | 理系
【あなたが自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験を教えてください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。】私は◯◯◯◯◯でバイトリーダーとして教室全体を巻き込み、高校に進学する塾生の継続率を向上させた経験がある。当塾は高1生が少ないという課題があった。対して中3生が最も多かったことから、課題要因は高校進学を機会とする...
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24年卒
ビジネスコンサルタント職
内定
24年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続後すぐに選考開始。 面接官からケース面接のルールと内容を説明された後、個人ワークを行ってからそれぞれの戦略を発表。一人一人に社員の方からフィードバックをされて終了となる。 【GDのテーマ・お題】学生それぞれにテーマが与えられるため個人によって異なるが、「自動販売機の売上向上...
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24年卒
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非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の他業界からの内定をいただいたため。 【内定後の課題の有無】辞退したため不明 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】キャリアサポーターが一人つけられ、キャリアディスカッションの機会があった。 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】早慶・東大など 【自分以外の内定者の属性(...
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24年卒
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本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】大学院進学のため 【内定後の課題の有無】辞退のため不明 【内定後の拘束】辞退のため不明 【内定後の研修など】辞退のため不明 【内定者の数】辞退のため不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退のため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退のため不明
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【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語:52問/25分 非言語:35問/35分 【対策方法】特になし
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【自分で考えて行動し、成果を残した経験】私が残した成果は、現在所属している◯◯部において、全国大会で総合◯位に入ったことです。当時私は2年生で、下級生と上級生の橋渡しのような立場である私がチームのために出来ることを考えた時に、下級生と上級生との間には大きな力の差があるという課題の解決が浮びました。この課題を解決するために、...
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【あなたが自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験を教えてください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。(全角200文字以上400文字以内)】大学受験向け予備校のアルバイトで◯◯のリーダーを務め、合格実績向上を目標に取り組み、前年比130%の合格数を達成した経験を挙げる。リーダー就任当初、学習コンテンツの使用方法が不...
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【試験科目】言語、非言語、構造把握 【各科目の問題数と制限時間】・性格検査(約30分) ・基礎能力検査【言語/非言語】(約35分) ・構造的把握力検査(約20分) 【対策方法】SPIの問題集を解く 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの対策の本
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【あなたが自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験を教えてください(200-400字)】長期インターンで新規事業の集客責任者を務め、◯か月でサービスの黒字化を達成した経験です。 長期インターンを紹介する事業で、学生と面談をすることで彼らに合った企業を紹介しています。 集客の課題は、広告費が高く、以前の方法であるイン...
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】一番大きいのは社員の雰囲気だ。外コンや商社と比べて、落ち着いた人柄かつ面倒見のいいひとが多い。その部分が自分の性格と合っていた気がする。 【内定後の課題の有無】TOEIC730 基本技術者検定 簿記2級 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【内定者の数】100名ほど 【自分以外の内定...
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プリンシパル面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ダイレクター・新卒20年目・男 【会場到着から選考終了までの流れ】リンク接続 自己紹介 面接 解散 【質問内容】自己紹介の深堀 学生時代に力を入れたこと ・アルバイト先に就職しないのか ・アルバイトをめんどくさいと思ったことないのか 志望動機 ・なぜコンサルか ...
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マネージャー面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー・新卒11年目・男性 【会場到着から選考終了までの流れ】リンク接続 自己紹介 面接 退出 【質問内容】学生時代に力を入れたこと ・なぜそのバイトを始めたか ・なぜバイトリーダーに選ばれたのか ・苦労したことは何か ・どうやって克服したか 志望動機 ...
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グループディスカッション(GD)
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【会場到着から選考終了までの流れ】リンク接続 自己紹介 ケース面接(思考時間10分・発表と質疑応答15分) 面接官への質問 終了 【GDのテーマ・お題】1人1人違うお題が与えられた。GDのテーマは選考上口外禁止となっているようだ。 【GDの手順】思考時間10分・発表と質疑応答15分 A4サイズの紙に自分の思考の形...
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【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】各30分ほど 【対策方法】赤本を1周
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】ビジネスコンサルタントとして入社してもSAP案件だらけ(特に運用・保守領域)であると感じたから 【内定後の課題の有無】TOEICや簿記などあると聞いたが、実際のところはわからない 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】多い 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定...
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【承諾/辞退理由の詳細】面接やOB訪問・リクルーターの方の雰囲気が非常によく、自身もこうなりたいと思えたため。 【内定後の課題の有無】あり 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【内定者の数】200人程度 【自分以外の内定者の所属大学】早稲田大学・慶応義塾大学・旧帝大・MARCH?地方国立 【自分以外の内定者の属...
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパル 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】雑談ベースであった。 ガクチカについての質問はなかった。 志望動機をもう一度自分で説明して? ・SAPと書いてあるけどなぜ興味があるの? ・SAPは触ったことはあるの? ・大学で学んだことをどう活...
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】主にESにそった内容がされた。 あなたが自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験を教えてください。 なぜ業務マニュアル? なぜ行った? 周りへの自分の貢献度は? あなたが一番苦労し...
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筆記試験
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【試験科目】ケース面接 【各科目の問題数と制限時間】1問○○の売上向上(制限時間20分) 発表(5分) 質疑応答(5分) を他の受験者のも見る 【対策方法】企業の動画を視聴して、問題集で勉強した。 【参考にした書籍・WEBサイト】東大生のケース問題集
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WEBテスト
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【試験科目】言語・非言語・構造把握・性格 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】参考書を何周もした 【参考にした書籍・WEBサイト】これがSPIだ!
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【承諾/辞退理由の詳細】他企業のほうが優れていた 【内定後の課題の有無】辞退したためわからない 【内定後の拘束】辞退したためわからない 【内定後の研修など】辞退したためわからない 【内定者の数】辞退したためわからない 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したためわからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長...
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WEBテスト
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【試験科目】言語、算数、構造、性格 【各科目の問題数と制限時間】いわゆる普通のSPI 【対策方法】SPIの参考書を一周 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの青本
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】自分の理想とするキャリアパスにあっていないと感じたため。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】リクルーター面談を設けてくださる。 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアな...
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最終面接(プリンシパルインタビュー)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】取締役員 / ◯◯部アカウントマネジメント 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】- アイスブレイク - 自己紹介 - 研究対象について詳しく教えて。 - 何で今の大学に入学したの? - バイトについて - アルバイトの概要 - バ...
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二次面接(マネージャーインタビュー)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアマネージャー / 2002年入社 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし。 【質問内容】- 学生時代に力を入れたことの概要 - なぜ問題意識をそこに置いたのか - 具体的にどれくらいのお店の規模で自分はどの立ち位置だったのか。 - 具体的にどん...
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一次面接(ワークショップ)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性面接官(25〜30歳) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし。 【質問内容】【お題】ハンバーガーチェーンの売上を上げる施策を考えてください。 【質問】 ・なぜそのロジックに分けたのか。 ・評価軸は何故そのような評価軸にしたのか。 ・評価軸の数値...
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筆記試験
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本選考
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【試験科目】性格 非言語 言語 【各科目の問題数と制限時間】ノーマルなSPI試験。制限時間や問題数も他企業と変わらない。 【対策方法】SPIの問題集をやった。
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グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議参加後すぐに面接 【GDのテーマ・お題】動物園の入園者を増やすためには 【GDの手順】・当日までにグループディスカッションに関する指定の動画を視聴しておく ・一人ずつ異なるテーマが与えられる ・個人ワークの時間(ノートに考えの過程や結論をまとめ、画像を提出) ・一人ずつ...
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本選考
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【あなたが自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験 400字】ビジネスコンテストで成果を上げた。留学に行くまで商学に触れたことがなく、テーマに設定した飲食店経営の知見がない中、実現可能性のあるビジネスプランを練ることが挑戦だった。実践したことは2つある。まずはチーム力の向上だ。自らメンバーを探し即席で結成したチームのた...
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【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い他社に内定を頂いたため。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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プリンシパルインタビュー
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパル 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続後すぐに選考開始。 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・なぜコンサルの中でアビームなのか ・10年後のキャリアプラン ・入社して何がやってみたのかor成し遂げてみたいのか ・志望するインダストリーに関われ...
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マネージャーインタビュー
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続後すぐに選考開始。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと&課題や自身の立ち回りなどの深堀 ・自分の強みと弱み&どのように形成されたか ・大学での研究内容 ・志望動機 ・どうしてコンサル業界なの...
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本選考
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【試験科目】言語、非言語、構造把握、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的な量と同じだが、構造把握は慣れてないと大目に感じるかも。 時間は1時間程度。 【対策方法】構造把握だけ慣れてないときついので参考書を見て練習しました。 【参考にした書籍・WEBサイト】「これが本当のSPIだ」
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説明会
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【説明会の具体的な内容】アビームの会社説明、強み、職種の詳細 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】IT支援をするコンサル 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ホワイトなコンサル 【このイベントを通しての感想】聞きなじみのない職種だったが、説明会である程度理解できた。
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説明会
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【説明会の具体的な内容】事業内容、他の戦略との違い(MBBなど)、ビジネスコンサルタントとの違い 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】激務 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】忙しい時もあるがWLBは取れている 【このイベントを通しての感想】他の戦略との違い(MBBなど)の説明は非常に役立った。
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説明会
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【説明会の具体的な内容】アビームの理念、事業内容、案件紹介、質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】IT屋さん 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】アジア圏で拡大しているITコンサル 【このイベントを通しての感想】想像以上に国外案件(アジア)が多いことに驚いた
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【試験科目】言語、非言語、構造把握 【各科目の問題数と制限時間】4タブを出しました。 【対策方法】他社の選考過程でwebテストを受けました。
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高めの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れたことと時事的な話題が軽く聞かれ、あとは業務内容についての雑談だった。社員の方の経歴や、今まで携わってきたプロジェクト、最近の業界について詳しく教えてくださり、勉強になる時間だ...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途入社の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介の後、大学生活で力を入れたことに関する深掘りがある。その時の自分の役割や、どうしてそう行動したのか、行動の結果などを論理的に説明することが求められた。逆質問では業務内容について詳しく教えて下さる。...
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グループディスカッション(GD)
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】一般的なGDのテーマ 【GDの手順】自己紹介の後、学生ごとにテーマが発表される。まず初めに個人で考える時間があり、制限時間内で考えたことと結論を図を見せながら発表する。そして、学生同士で質問したりする。面接官からもどう考えたかなどについて質問される。 【雰...
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【試験科目】非言語、言語、構造把握 【対策方法】特にしていない。
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【試験科目】言語 非言語 【各科目の問題数と制限時間】1時間 【対策方法】テストセンター問題集 【参考にした書籍・WEBサイト】テストセンター問題集
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題解決を行うためのレクチャー、ワークがメインでした。講義動画を視聴し、その後ワークという流れで3パート行いました。ロジックツリー等論理的思考法を学び、与えられた課題についてグループワーク、個人ワークを行いました。 【ワークの具体的な手順】講義動画視聴→ワークの流れで3回繰...
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【承諾/辞退理由の詳細】SIerの方が魅力的に感じたため。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパルの方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続 【質問内容】エントリーシートに沿った学生時代に力を入れたことを少し聞かれたのち、志望動機をメインで聞かれた。 なぜ、コンサルタントになりたいのか その中でも、なぜ、アビームを志望しているのか 入社後にど...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性のマネージャーの方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続 【質問内容】最初の30分程度はエントリーシートの質問事項に沿った質問およびその深掘り、データサイエンスコンサルティングコースの志望動機、アビームの志望理由を聞かれた。 その後、残り時間で逆質問を行う時...
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続 【GDのテーマ・お題】守秘義務により伏せます 【GDの手順】一人一人の異なるお題が割り当てられて、25分間考える時間が与えられ得る。 そのプロセスをロジックツリーにまとめて提出する。 その後、少し休憩を挟んで、一人一人が発表する。 発表に対して面接官や他の学生が質問...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパル 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため省略 【質問内容】学生時代に力を入れたこと コンサルの志望理由 アビームの志望理由 入社後にやりたい業務 なぜそれをやりたいのか どういう強みをその業務に活かすのか 面接を通じて「◯◯(弱み)なところが...
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため省略 【GDのテーマ・お題】テーマをネットへ載せることを禁じられているため詳細は記載できないが、学生1人1人にテーマが割り振られた。 【GDの手順】お題が発表され、約20分でその解決策をロジックツリーを書いて個人で考える。その後自身が作成した資料をネットを通じて提出。学生が...
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【説明会の具体的な内容】合同説明会の一部。4つのトークテーマについて回答、深堀しながら説明会が進んでいった。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】コンサルティングファームのため業界全体として堅いイメージがあった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】堅いといった印象は変わらないが、人材育成やコミュニケー...
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【説明会の具体的な内容】20XX年を見据えて注力する取り組み 今だからいえるあのときのしくじり 自社で活躍できるひと・そうでない人の条件 会社に感謝していること・提言したいこと 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】コンサルティング会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】目の前の問題の解決だけでな...
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【説明会の具体的な内容】会社説明会、社員の方との座談会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】日系コンサルティングファームはあまり見ていなかったので、どのような企業か想像がつきにくかったです。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】日系ファームとしてグローバルでも活躍している企業 【このイベントを通しての感...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ダイレクター 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクより入室→お互いの自己紹介→人物面接→逆質問→フィードバック 【質問内容】研究内容は? なぜその研究を行おうと考えたのか? コンサル志望理由は? なぜITや投資銀行より志望度が高いのか? アビーム志望理由は?...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクより入室→お互いの自己紹介→面接の流れ説明→人物面接→逆質問→フィードバック→自分がこの面接を受けた感想→終了 【質問内容】学生時代頑張ったことは? その頑張ったことで得たもの、コンサルで活かせるか? 研究以外で頑張った...
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【会場到着から選考終了までの流れ】リンクよりアクセスし入室→自己紹介→各自取り組むテーマを発表→各自テーマに対する資料作成→休憩→(作成資料投影&発表→面接官からの質問)を一人一回、計5回→逆質問 【GDのテーマ・お題】売上向上系 【GDの手順】参加者にそれぞれケース問題が与えられ、まずそれに対する回答を紙に書く。事前にロ...
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】テストセンターかオンライン受験の選択ができるSPI 【対策方法】特になし
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【説明会の具体的な内容】グローバルをテーマに、アビームの特徴、環境を学ぶことができました。最後には、インターンシップの情報もあり、興味が湧くないようでした。居心地のいい環境であることが感じられました。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】企業の情報は何も持ち合わせていませんでした。 【説明会後の企業・業務・社員に...
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