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デロイト トーマツ コンサルティングのES・体験談一覧
デロイト トーマツ コンサルティングのES(エントリーシート)・体験談一覧
デロイト トーマツ コンサルティングの就活のES・体験談の一覧です。デロイト トーマツ コンサルティングの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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本選考
非公開 | 理系
【自己PRをお願いします(200文字)】私は周りを巻き込み、目標の達成する力を持っている。高校の陸上部では部長を務め、部活動の強化のため、団体練習に加え、当時は無かった個人練習を確保することにより、目的意識を持って練習することを部員に心がけさせた。また部員が何を克服したいのかを知るためにアンケートを取り、結果を基に団体練習...
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デロイト トーマツ コンサルティング
20年卒
コンサルタント職
20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 非公開
【自己PRをお願いします200文字以下】私は「当事者意識をもって自ら新たな価値の創造にチャレンジする」人間だ。なぜなら、幼少期から「人から必要とされること」がモチベーションであり、そのために努力できる人間であるからだ。ベトナムでのインターンシップ、焼肉店でのアルバイトにおいて課題を見つけ、改善するために提案するという形で「...
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デロイト トーマツ コンサルティング
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コンサルタント職
内定
20年卒
5daysジョブ
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本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】1日目に簡単な講義とグループワークがあった。1日目の途中から各班ごとにテーマが与えられ、ワーク。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある企業の新規事業立案。SDGsに貢献する形で、という条件付きだったので非常に難しかった。それぞれの班が戦略、M&Aなどテーマごとに分かれていたた...
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20年卒
コンサルタント職
内定
20年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若めの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から、ひとりずつ会議室に呼ばれる 【質問内容】学生時代に力を入れたこと、研究室での研究内容、コンサルの志望理由、強み弱み等を聞かれる、スタンダードな人柄面接だった。詳しい状況説明やその時のモチベーションや意図などを深堀されるの...
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内定
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エントリーシート
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本選考
非公開 | 理系
【あなたが弊社のインターンに応募された理由と、このインターンを通じて得たいことを300文字以内でお書きください。】高い技術力を以て無償で◯◯をサポートし、持続可能な社会の構築に貢献する貴社の姿勢に共感したからです。私は◯◯を模した試料を解析する研究をしていますが、似ている系を対象とした論文調査をすることで、幅広い系に適用可...
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20年卒
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本選考
非公開 | 理系
【自己PRをお願いします(200字)】私の強みは目標に向かって努力できることである。高校生の時に部活と勉強の両立を目指した。往復3時間かけて通学していたため効率的に時間を使うことを意識した。勉強で分からない所は全て授業時間内に解決することで、◯◯部での活動時間を確保できた。苦しいときには「周りの人に負けない」という思いをモ...
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20年卒
コンサルタント職
20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
上智大学 | 文系
【自己PRをお願いします】私は論理的思考により、議論の場において大きな貢献をもたらすことができる。論理的思考は批判的な視点や幅広い予備知識により、事象と結論や問題と解決策の論理的なつながりを見抜き、組み立てる力である。ディベートやディスカッション、企業提案の経験を通じて、チーム内での議論を論理的思考力に基づいて俯瞰し、どの...
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内定
20年卒
内定
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本選考
早稲田大学 | 文系
【内定後の課題の有無】課題図書 英語 【内定後の拘束】辞退のため不明 【内定後の研修など】辞退のため不明 【内定者の数】人事責任者曰く、海外選考で100人程度内定を出すらしい 【自分以外の内定者の所属大学】シドニー大学、メルボルン大学など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど...
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ケース面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアマネジャー 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、会議室にすぐ通され、面接開始。 【質問内容】【ケーステーマ】 「ある映画館運営会社の年間の売上を推定してください」 「その会社の売上を増加させる方法を考えてください」 【ディスカッション】 ・売上の金額は妥...
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内定
20年卒
個人面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネジャー 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付。 椅子に座って待機し、時間になったら案内される。 【質問内容】・自己紹介 ・英語と日本語、どっちが話せるか ・英語で面接しようと思うがいいか ・なぜ留学したのか ・なぜコンサルタントを目指しているのか ...
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最終面接
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本選考
京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン(おそらくパートナー) 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐに面接官の待つ部屋に案内される。入室後自己紹介等はなく、すぐに鋭い質問をされる。30分程度で終了し、帰宅。 【質問内容】企業の課題とは何かと問われ、答えるとすぐに他には、他にはと6、7回聞かれる。その後...
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたが弊社のインターンに応募された理由と、このインターンを通じて得たいことを300文字以内でお書きください。】応募理由は、貴社での業務理解を深め、自己の思考力を研鑽したいと考えたためだ。私は将来、「世界での日本のプレゼンス能力の復活」を成し遂げたい。日系企業は、特にその技術面から世界で存在感を持っていたが、現在は「もの...
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コンサルタント職
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エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【自己PRをお願いします(200字)】私は自ら新しい環境に飛び込んで成長していくことが出来ます。大学入学時、自分の世界を広げるため私以外全員が経験者の◯◯研究会に入りました。そこでは、定石を踏襲しつつ、初心者ならではの柔軟な視点から自分の将棋を分析・修正し続けました。その結果、今年アマチュア二段を取得しました。このように、...
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内定
20年卒
三次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算後、会議室に通される。 【質問内容】・自己紹介 ・簡単な志望動機 ・他社の選考状況 ・入社したらどんなことがしたいのか ・逆質問(ミスマッチを防ぐために、具体的なイメージを膨らませてほしいと言われ、面接もほどほどに面...
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本選考
非公開 | 文系
【自己PR(200字以下)】私の強みは、論理性と柔軟性を持ち合わせていることです。法学部でどう考えれば相手に突かれない主張をしていくかと論理的に考える練習をし、さらに留学中に議論形式の授業に参加したことで相手の主張を取り入れる柔軟性を身につけ、自分の意見との擦り合わせを行うことを意識していました。このように人の意見を聞きな...
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20年卒
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたが弊社のインターンに応募された理由と、このインターンを通じて得たいことを300文字以内でお書きください。(300文字以下)】私が貴社のインターンに応募した理由はコンサルティング業務に興味をもち、実際にその業務を体験してみたいと思ったからです。私は大学3年の冬から研究室で研究に取り組んでいましたが、そこではデータに基...
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インターンシップ選考
京都大学 | 理系
【あなたが弊社のインターンに応募された理由と、このインターンを通じて得たいことを300文字以内でお書きください。】クライアントに寄り添い問題を解決するコンサルタントの仕事内容に興味を持ったからである。興味を持った理由は、◯◯のアルバイトでの経験から、顧客と共に課題を解決することに喜びを見出したからである。受験という答えが1...
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20年卒
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【あなたが弊社のジョブに応募された理由と、このジョブを通じて得たいことを300文字以内でお書きください。】貴社の業務のイメージを掴むことと5日間のインターンを通じて成長したいと考え、応募させていただいた。私は、ゼミ活動での○○の研究をきっかけに、将来的に日本企業の海外でのプレゼンス向上に寄与したいと考えるようになった。その...
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20年卒
コンサルタント職
20年卒
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本選考
非公開 | 文系
【自己PRをお願いします】私の強みは、強い好奇心です。様々なことに対して興味や疑問を持ち、初めて見るもの、初めて聞くことに恐れずに挑戦していくことが出来ます。大学時代には、サークル活動の運営、長期インターン、海外バックパッカー等、様々なことに挑戦してきました。貴社においても、この強い好奇心を生かし、コンサルタントとして多様...
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内定
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2人(中堅コンサルタント) 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるまで複数の学生と待機し、時間になったえら部屋に通され他の学生と一緒にケース問題を50分で解く。ケース終了後、再び30分ほど待機し、時間になったら部屋に通されケースの解答に関する面接が30分。面接終了後、各自...
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インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたが弊社のインターンに応募された理由と、このインターンを通じて得たいことを300文字以内でお書きください。】インターンに応募した理由は、貴社の持つカルチャーに肌で触れてみたいと考えたからです。特に貴社はクライアントの課題解決だけではなく、その先にある社会や産業の変革を目指しているという点に魅力を感じています。さらに、...
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20年卒
コンサルタント職
20年卒
二次面接
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に案内され、資料と答案用紙を渡される。約50分間で資料を読み、設問内容に答える。その後、答案用紙は回収され、面接室に案内される。 【質問内容】この夏、どのようなインターンに参加したか。 なぜコンサルタントを志望するのか。 なぜデ...
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20年卒
コンサルタント職
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一次面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に学生4人が集められ、一人ずつ面接室に呼び出される。一人あたり約15分で面接が終了する。面接終了後は自由解散。 【質問内容】・自分の弱みは何か、二つ教えてください。また、それらの弱みを克服するために、現在 どのような取り組みを行って...
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20年卒
コンサルタント職
20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある野球球団の利益を売り上げるための施策を考える。球団の情報や他球団の情報が与えられる。また、ヨーロッパのサッカーやJリーグのサッカーなど、他種目と日本の野球を比較する情報もあり、情報量が多いのが特徴。 【ワークの具体的な手順】説明→簡単な講座→資料の読み取り→グループワー...
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20年卒
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インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【自己PRを200文字以内でお書きください。】私の強みは厳しい環境でも諦めず、粘り強く取り組むことです。体育会の◯◯部に所属していたとき、辛い練習や厳しい雰囲気で、環境に適応できなかったです。しかし、諦めても後悔するだけだと考え、自分の選択を正解にしたいと強く願いました。それで、極限の環境で自分を鍛えたく、全国大会に参加を...
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20年卒
コンサルタント職
20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目:社員さんによる講義・グループワーク 2日目:グループワーク・若手社員さんとの座談会 3.4日目:グループワーク 5日目:プレゼン・懇親会 事前に部門の希望を出すので、その希望に沿ってあらかじめグループ分けされている。1チーム5名程度で、グループによって男女比...
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20年卒
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】とある団体(直接は設けている印象がない)の利益を上げる新しいサービス・商品づくり。団体というのは、DTC側からお題が出される。提案のために、参考資料を読み込んで議論してアウトプットという一般的なワークショップ。 【ワークの具体的な手順】説明、資料配布と読み込み、議論、アウト...
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20年卒
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20年卒
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インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【あなたが弊社のインターンに応募された理由と、このインターンを通じて得たいことを300文字以内でお書きください。】貴社のインターンへの参加がコンサルタントの業務内容の理解につながると考えているからです。私は今後日本の労働人口が減少していく中で、一人当たりの生産性の向上が非常に重要な課題だと考えており、それを向上させることが...
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社10年目、パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】到着したら人事に連れられて会議室の前へ行く。部屋に通されたら30分間の雑談で終了。 【質問内容】事前に小論文の提出などもあったが、特にそれらについて触れられることもなく基本的に雑談で終わった。質問内容としては、面白いこ...
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二次面接
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接よりも年次が上 論理性の追求 【会場到着から選考終了までの流れ】別室に案内され、新聞記事を読み、意見を書く(40分程度)。その内容を踏まえ面接(30分程度) 【質問内容】新聞記事の質問 1.新聞記事の要約 2.給食の完食の是非 3.給食完食の生徒への強制に対する...
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三次面接
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本選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やかだが怖い。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着して数分待ってから部屋に案内されて終わったら解散 【質問内容】自己紹介 学生時代頑張ったこと 学生時代に大変だったこと。 コンサルタントの志望理由 なぜデロイトを志望しているのか。 最近自分が興味を持ったニュース...
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二次面接
/
本選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】強面で論理的 【会場到着から選考終了までの流れ】到着して数分待ってから部屋に案内されて終わったら解散 【質問内容】新しくセンター試験のやり方が変わるということに対して、渡された資料の筆者の考えのまとめと、自分はどう考えるのかという質問だった。白紙が渡されてそれに、質問の答を書き...
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三次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン 【会場到着から選考終了までの流れ】これまでと違うオフィス 受付→廊下で待機→各自部屋に案内→面接 【質問内容】前半はインターンの振り返りや、小論文の内容を元にオーソドックスな面接。その後は自分の場合には雑談だった。入社後にはどのようなプロジェクトに関わりたいか、どの...
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二次面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接より年次が上の方二名 【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算 会議室に移動 ケースを解く 面接室に移動 ケース面接 【質問内容】ケース題:インターネット上のチケット転売は規制すべきか 賛成・反対のメリット・デメリットは? 賛成・反対の場合のデメリットへ...
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筆記試験
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本選考
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【試験科目】ロジックテスト 【各科目の問題数と制限時間】30分ほど 【対策方法】公務員試験の推理を勉強した
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非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手と中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待合室→面接 【質問内容】「学生時代に頑張ったこと」 「なぜそれを頑張ったのか」 「どのように頑張ったのか」 「なぜそもそもコンサルを志望しているのか(とても簡単に)」 「その中でもデロイトを選ぶ理由は何か」 逆質問...
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エントリーシート
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【特技・趣味】水泳、書道 【学生時代力を入れたこと】ゼミ代表として周りの班員をまとめることに尽力した。この経験から原因分析とそれに適した解決策を提案することで周りを巻き込むことができると学んだ。 班員のモチベーションを高めることが課題だったが、それぞれが直面している問題の原因を考え、適正に応じて役割分担を行なったところ、...
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四次面接
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非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】【1】会場到着 【2】待合室で待機 【3】社員が呼びに来て面接部屋に通される 【4】面接 【5】各自解散 【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 ・他の就活の進捗状況 ・経営について(経営は好きか、好きな経営者は誰か、また...
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非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場の部長 【会場到着から選考終了までの流れ】【1】会場到着 【2】待合室で待機 【3】社員が呼びに来てロジックテストをする部屋に通される 【4】ロジックテスト 【5】部屋を異動して面接 【6】各自解散 【質問内容】【ロジックテスト】 デジタルテクノロジーコンサルタ...
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19年卒
二次面接(ケース面接)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場の社員 厳格な不二期 【会場到着から選考終了までの流れ】【1】会場到着 【2】待合室で待機 【3】社員が呼びに来てワーク部屋に通される 【4】ワーク 【5】部屋を異動してアウトプットを社員とディスカッション 【6】各自解散 【質問内容】「プレミアムフライデーの新...
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19年卒
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インターンシップ選考
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【あなたが弊社のジョブに応募された理由と、このジョブを通じて得たいことを300文字以内でお書きください。(300文字以下)】私は学校やアルバイト先、さらに日常生活において、リーダーとして活躍してきました。そのため、多くの知識や思考を用いて組織の行き先を決定する、戦略コンサルタントという職業に興味を持ちました。特に貴社は、グ...
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エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
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【あなたが弊社のジョブに応募された理由と、このジョブを通じて得たいこと(300文字以内)】長期持続的な新しい価値を創造、提供する貴社の現場を体感したいと考えたからだ。私は学部在学時に、留学情報交換サイトを学内で初めて立ち上げた。自身の「大学側からの情報だけでは不十分」と感じた経験からヒアリングを行い、「より現地の様子を知り...
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一次面接(インターン)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手と人事 【会場到着から選考終了までの流れ】学生を1つの部屋に集め、順番に部屋へ案内する。 【質問内容】オーソドックスな内容のみ。 ・学生時代に頑張ったことはなんですか? 気になるところはさらに突っ込む。 ・コンサルティング業界の志望理由はなんですか? ・あなたの長所...
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5daysインターン
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】・クライアントの課題の解決を行うインターン ・若手社員との座談会 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある企業における課題を与えられ、それをグループで議論し、結論を導く。社員は、常にいるわけではないが、職務外の時間で顔を出してくださるので、その時間を有効に使ってワークを進めてい...
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18年卒
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インターンシップ選考
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【あなたが弊社のジョブに応募された理由と、このジョブを通じて得たいことを300文字以内でお書きください。(300文字以下)】応募した理由は2つあります。1つは「より実践的なコンサルティング業務の体験がしたいから」です。コンサルタントとしての戦略策定までの一連の業務を社員の方々に指導していただきながら追体験することで求められ...
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WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、英語、性格 【各科目の問題数と制限時間】1時間半 【対策方法】TG-webの参考書を用いて演習を行った。 【参考にした書籍・WEBサイト】TG‐WEB対策用 8割が落とされる「Webテスト」完全突破法〈2 2015年度版〉―必勝・就職試験!(SPIノートの会)
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コンサルタント職
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エントリーシート
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本選考
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【あなたが考えるコンサルタントのイメージはどのようなものですか。また、コンサルタントに必要なものはどのようなものだと考えますか。(400字程度)600文字以下】私が考えるコンサルタントのイメージは企業のお医者さんです。コンサルタントは、経営者や役員などのクライアントに対して第三者の視点から企業が抱える問題を発見し解決策を提...
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内定
19年卒
二次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代社員 【会場到着から選考終了までの流れ】二人ずつケース問題を解く部屋に案内され、時事問題に関する資料を渡される。それを基にしたケース問題を解き、その後ディスカッションを行った。 【質問内容】スポーツ産業の成長戦略について ・記事の主張をまとめる ・記事のメリット・デメ...
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コンサルタント職
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本選考
非公開 | 理系
【あなたが考えるコンサルタントのイメージとはどのようなものですか。また、コンサルタントに必要なものはどんなものか】私が思うコンサルティングのイメージは主に二つある。一つはクライアントの課題を指摘し、実行可能なソリューションを提案、実行をする事で価値を提供するものである。二つは様々な専門家と共にチームで仕事をするということだ...
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四次面接
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代くらい?の男性。今までの面接官の中で一番年次が高いと思われる。 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、呼ばれるまで受付横で待機→そのまま面接室へ案内される。 【質問内容】・自己紹介 ・志望業界とその理由 ・(上の回答に対して)その中でなぜコンサルか ・(...
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コンサルタント職
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一次面接
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インターンシップ選考
京都大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手 【会場到着から選考終了までの流れ】1時間と案内されるが、学生数人が待機し、呼ばれた順に15分程度の面接を行うので実際には短い 【質問内容】履歴書を持参し、それを元に面接が行われた。学生時代頑張ったことを中心に訊かれた。また、同業他社のインターンシップへの参加の有無を訊かれ...
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19年卒
コンサルタント職
19年卒
一次面接
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員。1人だけ質問をし、もう1人はメモをしている。 【会場到着から選考終了までの流れ】席に座って待った後人事に部屋に案内される。 【質問内容】自己紹介をお願いします。 志望動機をお願いします。 いつからコンサルになりたいと思ったのですか。また、なぜコンサルになりたいと思...
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インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
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【あなたが弊社のジョブに応募された理由と、このジョブを通じて得たいことを300文字以内でお書きください。】私は経営者になるという目標がありそのためのファーストキャリアとしてコンサルティング業界を志望している。貴社のジョブに応募した理由は、貴社は同業他社の中でも特にハンズオンに力を入れていてより経営に寄り添うコンサルをしてお...
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コンサルタント職
18年卒
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インターンシップ選考
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【あなたが弊社のジョブに応募された理由と、このジョブを通じて得たいことを300文字以内でお書きください。 300文字以下】戦略から実行まで総合的に支援される貴社の魅力を体感したいと考え、応募いたしました。私は優れた戦略を実行する点にこそコンサルティングの価値があると考えております。その実行をも支援される貴社に惹かれ、応募い...
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エントリーシート(ES)
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本選考
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【あなたが考えるコンサルタントのイメージはどのようなものですか。また、コンサルタントに必要なものはどのようなものだと考えますか。(400字程度)600文字以下】私が考えるコンサルタントのイメージは2つある。1つ目はクライアントの課題を発見し、実行可能な施策の提案・実行支援をする事で価値提供をするものである。2つ目は「社会課...
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19年卒
一次面接
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性二人.若手とベテラン. 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、待機部屋に案内される.その後、名前を呼ばれ面接室に入る. 【質問内容】・自己紹介から、大学で学んでいること等(動機や考えといったなぜを深掘り) ・ESから、学生時代に力を入れたこと(動機や考えといった...
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内定
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本選考
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【内定後の課題の有無】とくになし 【内定後の拘束】とくになし 【内定後の研修など】とくになし 【内定者の数】20名ほど 【自分以外の内定者の所属大学】海外有名大学(とくにアメリカ・イギリス) 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】留学
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三次面接
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本選考
中央大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】面接官の方はとても気さくで話しやすい印象 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で他学生と待機→順次個室に移動し、面接 【質問内容】・強みと弱み ・小論文の中の「人が商材」って自分で考えたの? ・学歴コンプレックスを抱いてるか ・今、自分の弱みを僕に指摘されたわけなんだ...
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二次面接
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本選考
中央大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手のコンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室のようなところでケースワークの回答作成→小休憩(10分)→回答を基に面接 【質問内容】私がなぜ、そのような答えにたどり着いたのかを確認するような問いが多かった気がする。 ・君の言う問題点は本質捉えてないと思うけどど...
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18年卒
WEBテスト
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本選考
中央大学 | 理系
【試験科目】言語、非言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】言語:50問ほど 非言語:20問ほど 英語:30問ほど 【対策方法】SPIノートの会の参考書を一通り解いた。
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二次面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30・40代くらいの男女2人 【会場到着から選考終了までの流れ】【1】55分間 記事内容の整理: メモ用紙を渡され、3つの設問に答える。 「日本におけるライドシェアビジネス参入について」 (1)メリットとデメリット (2)ライドシェアを日本でやることに賛成か反対か。理由...
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一次面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手2人。1人が質問役、もう1人が記録役。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で同じタームの学生6人が揃うのを待つ。ここで持参した履歴書を渡す。揃ったら別の待合室に移動。 オフィスに来た順番で面接を受ける。 【質問内容】デロイトインターンの志望理由と学生時代にがんばったこ...
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 理系
【あなたが弊社のジョブに応募された理由と、このジョブを通じて得たいことを300文字以内でお書きください。】私が貴社のジョブに参加したい理由は2つあります。一つ目は、コンサルティング業界に興味を持っているからです。二つ目は、現場の社員の方にフィードバックをもらえることを魅力に感じたからです。私は、このジョブを通してコンサル業...
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インターン選考通過
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インターンシップ選考
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【あなたが弊社のジョブに応募された理由と、このジョブを通じて得たいことを300文字以内でお書きください。】私が貴社のインターンシップに応募した1つ目の理由は、コンサルタントの仕事に興味があるからです。以前別の日本企業のコンサルティングのインターンに参加した際に、クライアント企業の課題の本質を見抜き、適切なアイデアを提案する...
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一次面接
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い方1名と中堅1名。若い方がメインで質問を投げ掛けてきて、中堅の方が気になったところに質問してきた。 【会場到着から選考終了までの流れ】同じ時間に予約していた学生が順番に一人ずつ面接の部屋に呼ばれていく。順番が最後の人は30分以上待つことになる。 【質問内容】はじめに自己紹介...
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インターン選考通過
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【あなたが弊社のジョブに応募された理由と、このジョブを通じて得たいことを300文字以内でお書きください】コンサルティング業界とりわけ御社に興味があり、実際の業務のイメージを掴むとともに必要な力を体感するため応募した。そしてジョブでのコンサルタントの方のアドバイスやフィードバックを通じて、その力を獲得し成長したい。そもそもこ...
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二次面接
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当の方とコンサルタントのお二人だった。どちらの方もコメントが鋭く、臨機応変な対応が必要だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、スーツ着用の他の学生数人と10分ほど待機。その後、課題(記事)と解答用紙を渡され、50分の持ち時間が与えられる。 【質問内容】課題...
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インターンシップ選考
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【あなたが弊社のインターンシップ/ワークショップに応募された理由と、このインターンシップ/ワークショップを通じて得たいことを300文字以内でお書きください。 300文字以下】どんな修羅場でも価値を出せる、戦略立案のプロフェッショナルになりたいからです。以前元戦略コンサルタントの方と働いていた時、既存事業が立ち行かなそうだ、...
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本選考
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【コンサルタントのイメージと、コンサルタントに必要なもの 600字】私の持つコンサルタントのイメージは、自らの経験・知識と会社の持つネットワークを最大限活用しながらクライアントの抱える課題を分析し、打ち出された最も確実性の高い解決策をクライアントと共に実行し業績向上に貢献する仕事です。 私が考えるコンサルタントに必要な要...
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インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題はグループにより、様々。ヘルスケア、自動車、人事、情報など、実際の部門に沿って分かれている。5人ずつ8、9個のチームに分かれる。課題を解決したり、事業を考えたりするものがある。1日目の午前中はデロイトやコンサルタントの説明、そしてグループワークの進め方に関する講義が行わ...
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】今までの面接の中で最も年次が高い印象であった。 【会場到着から選考終了までの流れ】過去の面接と同じように進んだ。 ただ、面接前に就職活動・志望理由に関するアンケートを書かされ、それをもとに面接が進められた。 【質問内容】・志望業界の順位を含めた、志望理由。 ・なんで総合商社...
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18年卒
三次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事ではなく、現場のコンサルタント。 40歳くらい。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付わきの椅子で、開始時間まで待つ。 女性社員が来て、面接室前の椅子に移動してまた、5分ほど待つ。時間になったら、入室。 【質問内容】初めに自己紹介と志望理由を簡潔に話した。 ・コンサ...
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18年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
慶應義塾大学大学院 | 理系
【◆あなたが考えるコンサルタントのイメージはどのようなものですか。また、コンサルタントに必要なものはどのようなものだと考えますか。(600文字)】私は、コンサルタントは【お客様と共に成長していく仕事】だと考えています。顧客のニーズを引き出して実現する事は勿論、顧客へソリューションを提案して終わるのでなく、その後実行まで一貫...
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】淡々としていました。 【会場到着から選考終了までの流れ】1時間半の枠に数人の学生が呼ばれます。 順番によって早く終わるか遅く終わるか決まります。 【質問内容】学生時代頑張ったことについて深堀するのみです。 なぜそれをやったのか、どのようにやったのか、どういったメンバーがいて...
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14年卒
内定
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内定
非公開 | 非公開
【内定者の数】66(うちバックオフィス2人) 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】海外採用が1おそらく10人弱。学生時代の経験についてはそれぞれ体育会や学生団体、国際交流ボランティアや世界一周などさまざま。韓国人、中国人もあわせて10人ほど。そのうちサマーインターンからでた...
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18年卒
四次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、迎えに来てくれる 【質問内容】・なぜコンサルタントになりたいのか ・どのようなキャリアを描こうとしているのか ・なぜデロイトトーマツコンサルティングなのか ・パートナー面接の手応え ・希望の勤務地 ・希望の入社時期 ・...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事ではない 【会場到着から選考終了までの流れ】8人集められる →4×2グループに分けられる →それぞれ15分毎の選考 【質問内容】はじめに学生時代に頑張った事を話す。その中で一番大変だったことは何か、何を学んだ化を聞かれた。その後なぜコンサルタントになりたいのか、その中で...
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当1人、コンサルタント1人 【会場到着から選考終了までの流れ】学生2人が1部屋に集められ、新聞記事を読んでのケーススタディーの個人ワークを50分行い、残り30分で面接官2人とディスカッションする 【質問内容】新聞記事を読んでの50分ほどの個人ワーク。 在宅勤務の是非やラ...
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18年卒
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18年卒
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インターンシップ選考
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【あなたが弊社のインターンシップ/ワークショップに応募された理由と、このインターンシップ/ワークショップを通じて得たいことを300文字以内でお書きください。】私は、いかなる案件に対しても、論理的に最適解を見出し、実行すること、が出来る人間になりたいと考えている。よって、様々な企業の高度な案件に対して、膨大な知識とデータから...
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15年卒
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15年卒
2次面接(ケース面接)
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【時期】2014年9月30日 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→ソファーで名前を呼ばれるまで待機→小さな部屋に移り、面接の内容や手順の説明を受ける→個人ワークでケース問題をシートに記入(50分)→別室に移動→5分間でシートを見ながら面接官にプレゼン(5分)→面接官とディスカッション(30分)→面接後、退出 【質問内容...
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17年卒
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内定
17年卒
二次面接(個人)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャーのコンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】ケース面接でした。(PCとタブレッドについて) 1時間程度で記事を読み、A4サイズの白紙の紙に自由に解答をまとめるという形です。その後30分程度、コンサルタントの方に自身の回答を発表し、それに対してディスカッショ...
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本選考
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【試験科目】計数、言語、性格診断 【対策方法】特に無し。ボーダーラインは低いと思われます。周りの人(早慶以上)でWEBテストで落ちている人を見かけなかったため、学歴で足切りをしているのでは思いました。
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16年卒
コンサルタント職
内定
16年卒
3次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ともに男性。マネージャークラスだったように記憶している。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控室(飲み物が出される)→1人ずつ呼ばれ、面接室へ(小さな会議室のような部屋。1次面接から同じような部屋)→面接(20分ほど)→終わり次第各自解散 【質問内容】二次面接はどうだった...
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16年卒
コンサルタント職
内定
16年卒
イベント
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準備
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【内容】選考を受けるには参加必須のセミナー。 到着順に席に案内され、4人の学生で1グループになり、名札を書く。その席で会社について説明を受けた後、グループワークに移る。内容は、ある企業の経営戦略のコンサルティングで、膨大な資料や英語でかかってくる電話の音声を基にグループで一つの結論を出さなければならない。ワーク後、現役の...
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17年卒
コンサルタント職
内定
17年卒
二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアマネージャーなどかなり高い役職だった 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に案内され、はじめの50分ほどで記事をもとに、3問のケースをとく。その後に別室へ移動し、答案をもとにコンサルタントの方二人と議論する。 【質問内容】在宅勤務のメリット、在宅勤務のデメリット、上記...
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17年卒
コンサルタント職
17年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
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【あなたが弊社のインターンシップ/ワークショップに応募された理由と、このインターンシップ/ワークショップを通じて得たいことを300文字以内でお書きください。】志望理由は、私の夢の実現に向けたファーストキャリアとして最適かを確かめたいからです。私は将来、「世界中の人々の持つ可能性を最大化したい」と思っています。なぜなら、私は...
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17年卒
コンサルタント職
インターン選考通過
17年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
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【あなたが弊社のインターンシップ/ワークショップに応募された理由と、このインターンシップ/ワークショップを通じて得たいことを300文字以内でお書きください。 】将来的に、日本のみならず世界において経済的な豊かさを実現していきたいと考えているためだ。なぜなら、私は幼少期を過ごした途上国において貧困を直視しながら生活をしてきた...
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17年卒
コンサルタント職
内定
17年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【あなたが考えるコンサルタントのイメージはどのようなものですか?また、コンサルタントに必要なものはどのようなものだと考えますか?】私が考えるコンサルタントのイメージは相棒だ。コンサルタントは顧客である企業の今後の方針に大きな影響を与える。自社に累積したノウハウを活かして最善策を講じ、業界全体に貢献することができる。顧客に寄...
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17年卒
コンサルタント職
インターン選考通過
17年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【英語使用経験や、海外生活の詳細を記入下さい。 例) ・外資系企業のアルバイトで英語を使用していた。 ・留学の際、海外大学で1年間の授業を現地の学生と一緒に受講していた。 ・高校・大学と海外で過ごし、現地の学生と同じカリキュラムで過ごしていた。 (1000文字以下)】1995年6月から2005年6月までの10年間...
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15年卒
コンサルタント職
15年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【あなたが弊社のインターンシップ/ジョブに応募された理由と、このインターンシップを通じて得たいことを1000文字以内でお書きください。】私が貴社のオータムジョブに応募した理由は、私の仮説を確かめたいと考えているからです。その仮説とは、「私は、クロス・ボーダーで価値を生み出している貴社でなら、私自身の強みを活かしたうえで、ク...
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26年卒
コンサルタント職
26年卒
DTFA会社説明会
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説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】1.会社説明 2.先輩社員のパネルディスカッション 3.本選考について 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】残業が多く忙しい 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やかで、上下関係が厳しくない 【このイベントを通しての感想】短い時間ではあるものの、部門や実際の体験など詳しくお...
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25年卒
コンサルタント職
内定
25年卒
内定
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】社員が誠実で優秀な人が多かったから。 【内定後の課題の有無】TOEICや簿記が任意 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】任意 【内定者の数】詳しくはわからない 【自分以外の内定者の所属大学】国立早慶など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】...
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25年卒
コンサルタント職
内定
25年卒
最終面接
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクからアクセス 【質問内容】学生時代に学んだことの概要 その学びからどのような結論を出したか 学業以外で学生時代に取り組んだこと 深掘り 就職活動の状況 志望理由 志望業界について 志望部署の確認 弊社は第何志望...
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25年卒
コンサルタント職
内定
25年卒
面接
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクにアクセス 【質問内容】・学生時代に取り組んだこと ・志望理由 ・入社してから何をやりたいか ・希望部署(事前に回答したアンケートから2つを選択する) ・もし、希望していない部署に配属されたらどうするか ・強み ・...
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25年卒
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内定
25年卒
インターンシップ
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本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある企業をクライアントとして設定し、依頼された内容について課題解決を行う形のワークだった。基本的には、同じグループになったメンバーとオンラインミーティングを利用してディスカッションを行う形で進めていった。 【ワークの具体的...
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25年卒
コンサルタント職(テクノロジーコンサルタント/デジタルコンサルタント)※現在募集なし
25年卒
二次面接
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクからアクセス 【質問内容】・ケース問題 「ユネスコ無形遺産である日本の和食を使って観光客を増やすための施策提案」 思考時間5分 発表時間5分 ・発表した施策提案に対する深掘りやディスカッション(他にどんな施策提案ができ...
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25年卒
コンサルタント職(テクノロジーコンサルタント/デジタルコンサルタント)※現在募集なし
25年卒
一次面接
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手と中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクからアクセス 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に学業以外で取り組んだこと(自己紹介で触れたことに対する深掘り) ・学生時代にチームで取り組んだこと ・その時に何が大変であったか ・チームでどのような役回りをするこ...
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25年卒
コンサルタント職(テクノロジーコンサルタント/デジタルコンサルタント)※現在募集なし
25年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】約10題 15分ずつくらい 【対策方法】一般的な参考書
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25年卒
コンサルタント職(テクノロジーコンサルタント/デジタルコンサルタント)※現在募集なし
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25年卒
内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】社員が誠実で優秀な人が多かったから。 【内定後の課題の有無】TOEICや簿記が任意 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】任意 【内定者の数】詳しくはわからない 【自分以外の内定者の所属大学】国立早慶など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】...
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内定
25年卒
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慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクからアクセス 【質問内容】学生時代に学んだことの概要 その学びからどのような結論を出したか 学業以外で学生時代に取り組んだこと 深掘り 就職活動の状況 志望理由 志望業界について 志望部署の確認 弊社は第何志望...
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