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楽天グループのES(エントリーシート)・体験談一覧
楽天グループの就活のES・体験談の一覧です。楽天グループの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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【インターネット業界の志望理由(300字以内)】私はカフェのアルバイトの経験から人々を笑顔にすることに強いやりがいを感じた。より多くの人を笑顔にするために多くの影響力を持ち人々の心を動かしていきたいと思った。その点で私はインターネット業界に着目した。 これからの社会においてインターネットが子どもから高齢者、または世界中の...
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【インターネット業界を志望する理由】インターネット業界が私の夢を実現する場として最適だと考えたからです。私の夢は「日本経済を発展させ、日本の国際競争力を高める一躍を担う」ことです。様々な海外経験を通して、留学者数の減少や企業の国際競争力の低下、国の領土問題など国際社会での日本のプレゼンスが低くなっていることを実感すると同時...
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【部活・サークル活動についてご記入ください。(200文字以内)】大学時代に日本語の学習交流サークル「〇〇」を創った。学生が日本語に対する興味を喚起することが目的なので、日中学生の交流懇親会、日本語カラオケ大会、プレゼン大会、アニメアフレコ大会、日本語ディベート大会などを他大学と連携して年に一回開催している。私がリーダーを勤...
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【成功のコンセプトの中で、ご自身の経験で体現してきたものをお選びください。 ※成功のコンセプト 世界No.1 のインターネットサービス起業になるという楽天の目標への共感度・実現度を高めるための指針 常に改善、常に前進 Professionalismの徹底 仮設→実行→検証→仕組み化 顧客満足の最大化 スピ...
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【あなたがインターネット業界を志望する理由を教えてください。(300文字以内)】理由は「日本の世界におけるプレゼンスを上げる」という目標の達成に最もインパクトが大きいと考えたためです。その思いを抱いたきっかけはロンドンへの1年間の留学で、欧州人の目が思っていた以上に日本から離れている現状に非常に危機感を抱きました。それを解...
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【体現した具体的なエピソードを教えてください。(300文字程度)】アルバイト先の飲食店ではシフトの欠員やスタッフの接客サービスや仕事量に問題があり、私はその原因を当事者意識の低さにあると考えた。そこで私は、スタッフが仕事をしていて楽しいなと思ってくれるような施策を考え、店長に打診した。例えば、毎日の売上とスタッフの売り上げ...
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【体現した具体的なエピソードを教えてください。(300文字以内)】①経験:ベンチャーIT会社で、日帰り旅行の企画を立案し、実施できたことである。 ②課題:最初の企画の集客率が低かった。 ③工夫:1つはニーズとデータ分析である。ユーザー年齢層や参加きっかけ等を分析した結果、ユーザーが求めているのは意義のある体験だと認識し...
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【体現した具体的なエピソードを教えてください。(300文字程度を目安にご記入ください)】私は異文化交流を目的に月に一度学内でイベントを開催する国際交流団体で副代表として活動していた。私は参加者の固定化から既存の活動の不十分さを感じ、またその根本的な原因を団体内の風通しの悪さから来る運営メンバーの士気の低さにあると仮定した。...
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【顧客満足の最大化/Maximize Customer Satisfaction 体現した具体的なエピソードを教えてください。(300文字程度を目安にご記入ください)】大学で所属している留学生支援サークルでイベントの企画・運営を担当しています。世界中から数ある大学の中の東北大学を選んで留学に来ているので、日本でできる限り...
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【成功のコンセプトの中で、ご自身の経験で体現してきたものをお選び下さい。 】常に改善、常に前進 【体現した具体的なエピソードを教えてください。(300文字程度を目安にご記入ください)】私は英語のスピーキング能力を向上させるため、常に改善・前進してきた。大学2年生の春休みにタンザニアに2週間行き、企業訪問や学生会議を行った。...
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【「常に改善、常に前進」を成功したエピソード(300文字以内)】私は現在大学で体育会フィールドホッケー部に所属しているのですが、そこでレギュラーをとる過程で「常に改善、常に前進」を体現しました。 二年生のとき、まだあまり試合に出してもらえなかったので、現在のレギュラーの先輩と自分とを比べて何が足りないかを考え、次の大会ま...
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【成功のコンセプトの中で、あなたがこれまで体現してきたことを教えてください。】顧客満足の最大化/Maximize Customer Satisfaction 【体現した具体的なエピソードを教えてください(300文字程度) 】アルバイト先で、私は常に「顧客満足の最大化」に努めてきた。私がホールスタッフとして働くフランス料理...
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【インターネット業界志望理由】私はインターネット業界が今日人々が生活する上で必要不可欠なインフラであり、成長産業であるが故に、決断経験値を増やす事が出来る、変化の激しい環境でチャレンジ出来るという大きく二つの理由から志望させてもらっています。一つ目の決断経験値を増やす事が出来るに関しては、成長産業であるが故に常に新たな改革...
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大学非公開 | 理系
【部活、サークル活動について(200文字)】・バレーボールサークルに所属(現在6年目) ・イベントリーダーを務める。 ・唯一のイベントリーダーとして、合宿や大学祭の企画・立案を1人で担当 ・その後中心となって組織へのプレゼン、議論を進め、最終的に組織全員が計画、実行に携わる、私が思う理想の形で数々の行事を成功に導く。...
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東京大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】言語20分、非言語20分、性格診断20分 【対策方法】SPIや玉手箱の形式ではないので動揺するかもしれないが、基礎的な問題。落ち着いてとけば、難しくない。 時間の使い方が大事。
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インターンシップ
東京大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初の一週間で、ある新規事業に対する広告案の提案、デザインの作成、配布までを一貫で行った。 また、後半一週間で新規事業の案をつくり、実際に事業長に発表するところまでを行った。 それぞれの課題、チームに分かれコンペション形式で行った。 【ワークの具体的な手順】実際の購買層...
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インターンシップ選考
東京大学 | 文系
【楽天のインターンシップを通じて学びたいこと(500字)】IT企業での営業職としての働き方の興味やECサイトの裏側を知りたいという旨のことを書いた。 【各質問項目で注意した点】論理が破綻しないように気をつけた。 社内にて英語を公用語としているように、自身のグローバルな経験をエントリーシートに意識的に散りばめた。 IT企...
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【試験科目】非言語、言語 【各科目の問題数と制限時間】非言語30分、言語30分 【対策方法】対策方法は特にない。完全に企業オリジナルのようで、対策する方法がないと思われる。具体例として、非言語では「ストロー1本を使ってできることをできるだけ挙げよ」や言語では「ゴムという言葉が含まれる単語をできるだけ挙げよ」のような問題が出...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中は楽天カルチャーとはどのようなものか、行っている事業や今後の将来プランなど、座学的なレクチャーを受けた。午後からはチームに分かれ、グループワークを行った。グループワークの発表はチームの学生全員が一回は発表する形式で、全体で約5分ほどの時間が与えられた。 【ワークの具体...
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【「成功のコンセプト」の中で、最も共感するコンセプトを選んだ理由をご記入ください。(300字程度)】常に改善、常に前進というコンセプトに共感したためこれを選びました。私はこれまで常に自分で設定した目標に向かって前進をし、それが達成できたらまたさらに上の目標を定めるということを行ってきました。それは私が目標を達成することに対...
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【楽天マインドの中で一番共感するものはどれですか。】常に改善、常に前進/Always Improve, Always Advance 私のモットーと一致するからです。私は個人経営の中華料理屋でアルバイトをしていました。平日の夜にお客さんが少ないという問題があったので、お客さんに口頭でアンケートを実施し、「改善」を繰り返し...
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【楽天のインターンシップを通じて学びたいことをご記入ください。】常に変化し続けるIT業界であり、大企業になってもなおベンチャーマインドを大切にする貴社では、短いスパンで濃い経験ができ、他社よりもはるかに得るものが多いと思い応募しました。 企業と消費者の両方に満足を提供し続ける貴社には、Keep GrowingするためにE...
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【これまで継続的な努力をもとに成し遂げた一番大きなことは何ですか?(500文字以内)】私の大学ではゼミ対抗プレゼンテーション大会というものがあり、私はゼミの中でプレゼンテーション担当係という役目を担っています。その係は最終的な大会に向けて、プレゼンテーションを完成させ、他のゼミの学生や教授といった参加者全員の前で発表すると...
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【楽天はインターネットを通じて人々と社会に力を与えること(Empowerment/エンパワーメント)を経営理念に掲げるとともに、「世界一のインターネット・サービス企業になる」ことを目標にしています。 これらの理念や目標を達成するために全ての社員が大切にしている考え方に「楽天主義」があります。 その中の1つである「成...
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【楽天はインターネットを通じて人々と社会に力を与えること(Empowerment/エンパワーメント)を経営理念に掲げるとともに、「世界一のインターネット・サービス企業になる」ことを目標にしています。 これらの理念や目標を達成するために全ての社員が大切にしている考え方に「楽天主義」があります。 その中の1つである「成...
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