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オールアバウトのES・体験談一覧
オールアバウトのES(エントリーシート)・体験談一覧
オールアバウトの就活のES・体験談の一覧です。オールアバウトの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
本選考
説明会
25年卒
25卒
24年卒
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その他
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のES・体験談
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23年卒
総合職
23年卒
会社説明会&座談会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】社長からのお話もある会社説明会ののち、チャットをつかった匿名での質問を送れる若手社員座談会が行われた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】有名な情報サイトの企業。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】信頼のできる情報が集まったサイトを運営するという本業で、社会の今と未来に貢献し...
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23年卒
総合職
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【チームの中で主体的に考え、行動した経験を教えてください。(中学~大学どの時期でも結構です。)(400字)】アルバイト先でチームメンバーの意見を最大限に引き出す環境づくりをした経験です。以前、私が働く◯◯で覆面調査が行われ、評価点数が100点中◯◯点ととても低い結果でした。接客態度が一番の課題であったため、改善に向けてスタ...
2
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23年卒
総合職
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【チームの中で主体的に考え、行動した経験を教えてください。(中学~大学どの時期でも結構です。)【400字程度】】◯◯サークルの代表として幹部の仲間と協力しながら、サークル運営に尽力した。私が代表を務めるサークルでは、コロナ禍の影響で観客を招待した公演が1年以上できずにいた。私はこの状況を歯がゆく思い、対面公演の可能性を残し...
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22年卒
エンジニア職
内定
22年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】短期~長期的な多角的な視点で戦略を考え、継続的に成長していける企業であると感じたため。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】10名程 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティ...
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22年卒
エンジニア職
内定
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom を使用 最初に、人事の方から志望度や他に選考が進んでいる企業について聞かれたのち、社長との面接が始まった。 【質問内容】・就活の状況 ・就活の軸 ・幼少期から今に至るまでの各年代におけるエピソード ・家族や友人について ...
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22年卒
エンジニア職
内定
22年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ジェネラルマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom を使用 【質問内容】・研究の内容や進め方 ・チーム開発の経験について それぞれ、苦労したことや工夫したことの深掘りも。特に、チーム開発については人間関係などの質問もされた。 質問時間が30分程で終わり、残...
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22年卒
エンジニア職
内定
22年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プロジェクトマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom を使用 【質問内容】緊張をほぐすためにと、雑談から始まり大学生活や今の状況について質問された。 そののちに、 ・学生時代に頑張ったこと ・部活動や研究についてのエピソード ・自分の良いところや悪いとこ...
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22年卒
エンジニア職
内定
22年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】・基礎能力検査 - 言語検査 - 非言語検査 ・性格適性検査 【各科目の問題数と制限時間】問題数はそれぞれ、一般的なWebテストの問題数 基礎能力検査:約35分 性格適性検査:約30分 【対策方法】問題集を一通り解き終わった後、間違っていた問題や時間のかかった問題を中心に繰り返し解き直した。 【参...
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22年卒
エンジニア職
内定
22年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 理系
【学生時代の取り組み(研究・長期インターンなど)】私は、部活動で◯◯や◯◯を活用して、個人・チームによる開発を行っていました。おおよそ◯◯の期間で企画・開発・発表の全てを通すことで、企画案の生み出し方やチーム開発時のスケジューリングなど数多くの経験をしました。部活内だけでなく学園祭やイベントにも出展し、他の参加者の出展物を...
4
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22年卒
総合職
22年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【趣味・特技について(50字程度)】趣味は〇〇旅行と映画鑑賞です。特技は、中学から現在まで続けている、〇〇の演奏です。 【自分で考え、行動した経験を教えてください(部活、ゼミ、バイト)(200字程度)】私は〇〇部に所属し、演奏面と運営面の双方で課題に取り組みました。演奏者としては、大人数で行う演奏において、いかに演奏者の一...
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22年卒
総合職
22年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【自分で考え行動した経験】私が自分で考え行動した経験は、◯◯◯サークルの活動です。私は副主将として、◯◯大会で、所属するサークルの歴代最高記録を超える全国3位以上を目標に設定しました。現状の課題であると分析した、基礎力向上のため基礎練習時に動画撮影を行い改善点を先輩に求めるようにしました。その結果、試合での小さなミスが減り...
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22年卒
総合職
内定
22年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】自身の就職活動の軸と最も合致している企業であったため。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】いつまでに返事ができるか聞かれたため、1週間後をこちらから提案した。 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】10人未満 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体...
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22年卒
総合職
内定
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、受付の電話機から人事の方に連絡した。最初と最後に人事の方とお話をする時間があり、オフィス内の見学もさせていただいた。 【質問内容】人事の方からは、就活の状況(内定の有無など)と最終的に就職先を決める際の軸、面接の感想を聞か...
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22年卒
総合職
内定
22年卒
人事面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】取締役 【会場到着から選考終了までの流れ】Google Meet を使用した。 最初に人事の方と面談し、その後面接。面接後にも再度人事の方とお話をした。 【質問内容】人事の方からは、前回と今回の面接の感想と、なぜ第一志望なのかを聞かれた。 面接では、人柄をみる抽象的な質問が...
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22年卒
総合職
内定
22年卒
役員面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】グループ会社の社長 【会場到着から選考終了までの流れ】Google Meet を使用した。 最初に人事の方と面談し、その後面接。 【質問内容】人事の方からは主に就活の状況を聞かれ、選考が進んでいる企業名を具体的に挙げた。 面接では、業界の志望理由、自分はどんな人間だと思うか...
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22年卒
総合職
内定
22年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(2年目) 【会場到着から選考終了までの流れ】Google Meet を使用した。 【質問内容】自己紹介と雑談から始まり、その流れで様々なことを質問された。 前回の面接の感想、業界の志望理由、企業を選ぶ軸、弱み、前回話したこと以外の学生時代に力を入れたことが主な内容であっ...
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22年卒
総合職
内定
22年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語 非言語 性格検査 【対策方法】問題集を繰り返し解き、苦手分野を重点的に対策した。 【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強SPI &テストセンター超実践問題集
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22年卒
総合職
内定
22年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】Google Meet を使用した。 【質問内容】最初は社員の方の自己紹介と雑談から始まり、その後も会話形式で進められた。面接の冒頭で、「今回は『学生時代に頑張ったことについて』しか聞かない」と伝えられた。実際に、それ以外のことに関す...
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22年卒
総合職
内定
22年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【熱く語れるもの/こと ex.)趣味.こだわりなど【20文字程度】】飲食店巡り(年間約◯◯店舗を訪問) 【チームの中で主体的に考え、行動した経験を教えてください。(部活、サークル、ゼミ、アルバイト、学生団体など)【400字程度】】◯◯部の◯◯公演に◯◯班のチーフとして携わり、◯◯の自主製作を企画・遂行したことです。従来の公...
4
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22年卒
総合職
内定
22年卒
会社説明会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】オールアバウトグループの経営理念や事業内容の詳細説明と社長によるセミナー。会社の説明だけではなく、今後の社会の流れなど就職活動の先を見据えた内容のお話をされていた。 【注意した点・感想】理念や事業内容、今後のビジョンなど、ただ提示されるのではなく、「なぜ」それを掲げているのかを詳しく伺うことができたため、非常に納得...
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22年卒
総合職
22年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【趣味・特技について教えてください。(50字程度)】私の趣味は飲食店巡りです。年間約150店舗を訪れており、今では駅名のみで数軒の候補を挙げることができます。 【自分で考え、行動した経験を教えてください。(サークル、部活、ゼミ、アルバイトなど)(200字程度)】◯◯部の演劇公演で、衣装班のチーフとして舞台衣装の製作を企画・...
1
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22年卒
総合職
22年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【趣味特技(50字)】海外旅行。旅程作成から現地での交渉なども含めて趣味にしており、○○や○○をバックパックした。 【自分で考え、行動した経験(200字)】国際○○学の知見を深めたいと考え○○留学に参加し、期間中の○○大会で○○した。現地や○○出身学生○人のチームで○○を目標にし、各々の歴史や政治に関する意見・疑問の中から...
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22年卒
総合職
22年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【趣味・特技について教えてください。【50字程度】】◯◯と瞑想である。◯◯により国境を越えて繋がることができ、瞑想で自分の考えをクリアにできる。 【自分で考え、行動した経験を教えてください。(サークル、部活、ゼミ、アルバイトなど)【200字程度】】高校◯◯部のコーチとして◯◯の優勝のために活動をしたことである。課題である勝...
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22年卒
総合職
22年卒
面接
/
インターンシップ選考
立教大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員男性女性一人ずつ 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom 【質問内容】最近ハマっていることに関する雑談 今まで頑張ってきたこと、その深堀り 今やっている長期インターンではどんな仕事をしているのか、大変なことは何かあったか、どう乗り越えたのか 逆質問に対して答え...
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22年卒
総合職
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
立教大学 | 文系
【壁にぶち当たった経験を教えてください。】高校時代、◯◯部の引退大会のAチームメンバー決めオーディションに落ち、Bチームのキャプテンに任命されたことだ。それまでAチームだったにも関わらず引退大会で初めて落ちたショックや、未経験のキャプテンという重圧が大きく、退部も考えた。しかし、Aチームへの執着を捨てキャプテンという立場を...
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オールアバウト
22年卒
総合職
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
立教大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】オールアバウトとして、事前課題で調べた、ある野菜ジュースとタイアップしてどのようにPRしていくかというのをグループごとに考える。最終的にパワーポイントでプレゼンテーションをし、質疑応答やフィードバックも行いました。 【ワークの具体的な手順】最初にAll Aboutについての...
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21年卒
総合職
21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【熱く語れるもの】私の趣味は邦ロックを聞くこととライブに行くことです。 【中~大学生で一番充実していた時のこととその理由】一番充実していた時は高校3年生の夏だ。理由は3つのことに均等に熱を注ぐことができ、結果がきちんと返ってきたからだ。1つ目は部活だ。私が中高6年間◯◯部に所属しキャプテンを務めていた。弱小チームだったが勝...
1
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21年卒
総合職
21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【熱く語れるもの・こと ex)趣味、こだわりなど 【20文字程度】】古着が好きで、服に対するこだわりや思い 【中~大学生で一番充実していた時のこととその理由【400字以内】】大学三年生の秋ごろから今です。大学三年生の後期になってから、アルバイトや自分の趣味に費やす時間が十分に確保できるようになったことが一番の理由です。1、...
1
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21年卒
総合職
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コンテンツマーケティング、パナソニックのルーロというお掃除ロボットの売り上げ拡大のための戦略をチームで考える。タイトル案、展開案、起用ガイドを考える。翌日パワーポイントを用いたプレゼンを行う。プレゼンの時間は10分で、質疑応答が5分。 【ワークの具体的な手順】3C、4P、S...
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21年卒
総合職
21年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】会社内のソファで待機→面接会場 【質問内容】・中学や高校で力を入れた経験(その中での役割、その時の気持ちなど深掘りされた) ・なぜインターンに参加したいと思ったか(参加しなくても学校の単位はとれるし、就職もできる、そんな中でなんで?) ...
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21年卒
総合職
インターン選考通過
21年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【自分で考え行動した経験】○○○○のアルバイトでの経験が挙げられます。やることが常に与えられているわけではなく、常に自分で今何をすべきか考えて行動していました。具体的には、お客様の年齢や雰囲気などを観察し、どういう目的でどういう服が欲しいのか考えました。そして、お声掛けをし、接客をするようにしました。その結果、ニーズの把握...
3
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21年卒
総合職
21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【中~大学生で一番充実していた時のこととその理由【400字以内】】私が学生時代、一番充実していたのはゼミで◯ヶ月かけて完成させた◯◯◯◯です。私たちは◯人班で、「◯◯◯◯◯◯による交通事故の抑止策」についての研究を行いました。しかし、夏休みを挟んだこともあって、班員の中でも研究に対して温度差がありました。そこで私は、班長を...
1
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21年卒
総合職
21年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【自分で考え、行動した経験を教えてください。(サークル、部活、ゼミ、アルバイトなど)(200字程度)】私は○○としてサークルの新歓活動を統括し、前年度比○倍である定員いっぱいの新入生を勧誘しました。新歓活動を成功させるにおいて、サークル員の協力は必要不可欠です。そこで私は一人一人に寄り添い、皆の信頼を得ることが重要だと考え...
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21年卒
エンジニア職
内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】内定をいただいてからも何度も面談して納得のいくまで考える時間と情報をいただいた。真摯に向き合っていただき本当にありがたかった。また、いろんな方々と話すうちに内定をもらった中で最も自分に合った社風だと感じた。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し。納得のいくまで就活を続けさせてもらった。 ...
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21年卒
エンジニア職
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21年卒
最終面接
/
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非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接 【質問内容】オールアバウトについてどういう会社だと思っているか、どういうエンジニアになりたいか、どういう強みを発揮できそうか、どういうことがエンジニアになるうえで必要だと思うか。それ以降は自分の性格を創ったのはどういう出来...
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21年卒
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21年卒
二次面接
/
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非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】エンジニア 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接 【質問内容】エンジニアになるためにどのような勉強を行っているか、インプットはどうしているか、製作物について苦労した点やマインドについて。どのようなエンジニアになりたいか。ほかは逆質問。あまり細かい技術スキルについて深...
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21年卒
一次面接
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非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事採用担当 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面談 【質問内容】自己紹介、自己アピール、どういうエンジニアになりたいか、学生時代に力を入れたことは何かなどざっくばらんに聞かれた。面談時に聞かれたことを繰り返した内容が多かった。それから、逆質問として様々なことを聞いた...
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21年卒
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21年卒
面談イベント
/
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【内容】自己アピールと座談形式の面談。 【注意した点・感想】自分の就活の軸を盛り込んだアピールを頑張った。どうしてエンジニアになりたいと思ったのかを深堀された。人事の人が関西の人でほがらかに対応してもらったのが印象的だった。その時点では志望度はそこまで高くなかった。
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21年卒
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21年卒
内定
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非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】代表のビジョンや事業にひかれた 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】自分は納得するまで就活してほしいといわれた 【内定後の研修など】特になし 【内定者の数】5~10人くらい 【自分以外の内定者の所属大学】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティ...
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代表面接
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非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】代表 【会場到着から選考終了までの流れ】企業オフィス到着後、人事の方とお話をし就活の上京等を聞かれる、その後管理部門のかたと面談をし最後に代表との面接となる 【質問内容】どのようなきっかけでこの会社を知ってくれたのかということや、この会社では何をしたいのかということを始めに聞か...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】グループ会社役員 【会場到着から選考終了までの流れ】企業オフィス到着後始めに人事の方と話し、その後役員との面接。 最後にまた人事の方と話をし、就活の状況をきかれる。 【質問内容】始めに役員の方からの自己紹介があり、その後自分の自己紹介を行う。 基本的に聞かれたのは学生生活で...
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21年卒
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語 非言語 性格検査 【各科目の問題数と制限時間】一時間とあったが規定問題数を解けば終了する 【対策方法】SPI問題集
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(1年目) 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、オフィス入り口にある受話器で人事部の方に連絡をし近くのソファーで待つことになる。 終了後は人事の方にエレベーターまで見送られる。 【質問内容】最初に人事の方の自己紹介があり、その後に軽く会社の説明もあった。その...
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【内容】オールアバウトグループ全体の説明と代表のセミナー 【注意した点・感想】特に注意した点や意識したという点はないが、グループ全体の説明であったので話が混合しないようにしっかりとメモをするようにはしておいた。また、代表のセミナーだかとても聞いていてためになるような話であった。
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20年卒
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非公開 | 文系
【試験科目】非言語・言語・適性検査 【対策方法】SPIの問題集を解いていれば何も問題はないと思います。
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20年卒
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20年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長との個人面接 【会場到着から選考終了までの流れ】これまでの面接と同様 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代頑張ったこと ・中学校および高校時代の部活動 ・なぜエンジニアを目指しているのか ・自分の性格で気に入っているところ ・逆に、自分の性格の気に入らないところと、...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の担当者 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様。 【質問内容】・志望動機 ・企業を選ぶ際の軸 ・学業面で力を入れたこと ・苦手なタイプの人と、その手合いの人とどのようにして付き合っていくか ・今までで一番の挫折経験 ・逆質問 何かとネガティブ寄り...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場のエンジニアの社員との個人面接 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、面接の実施会場に案内され、そこで待機。数分後、面接官の方が入室。面接終了後、エレベーターまで案内され終了。 【質問内容】・学生時代頑張ったこと ・今まで触れてきたプログラミング言語とその経歴 ...
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