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楽天グループのES(エントリーシート)・体験談一覧
楽天グループの就活のES・体験談の一覧です。楽天グループの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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16年卒
ビジネス職
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16年卒
人事面談
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20代若手の担当人事。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、人事が迎えに来て社内へ。テーブルで会話したのち内定を言い渡され、帰宅。 【質問内容】現在の就活状況について。(志望業界等) 内定を出すけど、この先も選考に進みたい企業はあるか。 私はあると答えたので、...
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ビジネス職
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役員面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員。 話やすい雰囲気であったが、回答への深堀が鋭かった。 また、途中から英語に切り替わった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会社到着。人事の方に呼ばれてエレベーターへ。面接会場の外で順番を待ち、面接へ。終了後はそのまま帰宅。 【質問内容】履歴書に一通り目を通し...
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個人面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代半ばで楽天市場の事業戦略部の方。 性格は穏やかで話が盛り上がった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、前回と同じように待機した後に面接。終了後はそのまま帰宅。 【質問内容】簡単に自己紹介。 なぜ楽天を志望するか。 (具体的にどんな仕事をイメージしているか...
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グループ面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代前半の女性であった。 口調は比較的穏やかで全員に万遍なく質問していく感じで、とても話やすかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、仕切りで区切られた待合室の椅子で待機した後面接会場へ。終了後はそのまま帰宅。 【質問内容】一人1分半程度で自己紹介と学生時代に...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】考える力・想像力を求める問題 【対策方法】特に必要なし。
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エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【質問項目】1.楽天はインターネットを通じて人々と社会に力を与えること(Empowerment/エンパワーメント)を経営理念に掲げるとともに、「世界一のインターネット・サービス企業になる」ことを目標にしています。 これらの理念や目標を達成するために全ての社員が大切にしている考え方に「楽天主義」があります。 その中の...
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ビジネス職
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イベント
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準備
大学非公開 | 文理非公開
【内容】楽天の事業説明及び登壇社員への質疑応答等。 【感想】登壇社員の方への質問時間が長くとってあったため、疑問点の解決に大きく役立った。
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内定
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内定
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【内定者の数】辞退のため不明
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エンジニア職
内定
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面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】所属予定の部門の部門長(40代?) 【会場到着から選考終了までの流れ】Skype接続後、基本的には確認程度の話。基本は英語。 【質問内容】・今までどのようなソフトウェアを開発したことがあるか ・部門に関する説明を一通りしたあと、やってみたいことが何かを楽天側が提供しているサー...
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エンジニア職
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技術面接(社員多数対学生1人)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術者社員(おそらく管理者側から一般社員まで、30〜40代) 【会場到着から選考終了までの流れ】Skypeで接続後各社員から1つずつ質問される。 【質問内容】一番長く触れていた言語としてJavaを記述していたためか、それに関する言語仕様からWeb開発言語としてJavaを利用する...
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16年卒
エンジニア職
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16年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】プログラミング 【対策方法】競技プログラミング的な内容を多少やっておくこと。 【参考にした書籍・WEBサイト】Project Euler http://projecteuler.net
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エンジニア職
内定
16年卒
内定
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内定
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【内定者の数】不明・同じ研究室で1人いたが、聞いておらず
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17年卒
ビジネス職
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17年卒
面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30~40代男性。 【会場到着から選考終了までの流れ】Skype面接だったため、特に記載することなし。 【質問内容】これからの就職活動について。 ・これからも国内での就職活動を続けますか。 他にどの企業に応募しているか、またどの企業に内定をもらっているか。(就職活動の軸にぶ...
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17年卒
役員面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】上級執行役員。50代男性。 【会場到着から選考終了までの流れ】インタビュールームの前で受付→インタビュールームの前で待機→前の方のインタビューが終わったら名前を呼ばれて、インタビュールームにて面接(約30分)→面接終了後、退室。 【質問内容】自己紹介。 今までの経験について。...
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ビジネス職
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17年卒
二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20~30代の女性。 【会場到着から選考終了までの流れ】Skype面接だったため、特に記載することなし。 【質問内容】特に希望する事業、職種について掘り下げた質問をされた。 ・どのような業務内容をこなさなければいけないと思いますか。 転勤は可能かなど、具体的な業務に関しての...
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17年卒
ビジネス職
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17年卒
一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性。30代。 【会場到着から選考終了までの流れ】Skype面接だったため、特に記載することなし。 【質問内容】エントリーシートの内容についての質問をされた。 ・自己紹介 ・あなたが楽天を志望する理由を教えてください。 ・あなたの就職活動の軸を教えてください。 ・利用し...
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WEBテスト
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【試験科目】言語 非言語 性格診断 【対策方法】特に必要なし
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内定
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内定
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【内定者の数】これらか国内での専攻が始まるため、まだ不明。 【内定後の課題有無】TOEIC800点以上取得
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17年卒
面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事・若い男性 【会場到着から選考終了までの流れ】案内されて集団面接 【質問内容】自己紹介、学生時代頑張ったこと、志望動機くらい。集団面接で制限時間もないため、そんな突拍子もない質問はされない。しっかり準備していけば答えられる。逆質問の時間もあったため、いくつか今後の就活に役立...
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17年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】不明。スピードと発想力が求められる問題 【対策方法】なし。制限時間20秒で解いたりする問題だったので対策のしようがない。普段から柔軟に考えるようにしておくべき
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17年卒
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17年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】楽天市場とは。ECコンサルタントについて現役の社員より詳しくなるくらい深い内容を学びました。実際の経営者ともお会いさせていただきました。参加人数が少ないため、基本は個人ワーク。最終日にプレゼンテーションがありました。 【ワークの具体的な手順】座学、インプット、ディベート 【...
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16年卒
人事面談(最終面接)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性人事担当者。 【会場到着から選考終了までの流れ】スカイプで面談のため、ログイン後通話。 【質問内容】意思確認と内々定通知の場 ...
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16年卒
三次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性役員。終始無表情で淡々とキレの良い質問をしてくる。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に入り、ロビーで待っていると採用担当者がエレベーターで面接会場まで案内してくださる。その後控室で待機。再び採用担当者に別室に通され面接開始。終了後解散。 【質問内容】・自己PRと志望動...
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16年卒
二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】バックオフィスの女性社員。一次面接のときより年次は高かった。 気さくに会話を楽しむような雰囲気。 【会場到着から選考終了までの流れ】私の都合で面接会場は東京を選択した。東京本社横のホテルの貸会議室のようなところで選考があった。受け付けを済ませた後、椅子に着席し、一人ずつブース...
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ECコンサル担当の若手女性社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】受け付け済ませ椅子に着席し面接開始時間を待つ。時間になると3人ずつ呼ばれブースに進み、面接開始。終了後解散。 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・やりたい仕事や入りたい部署 ・もし希望の配属にならなかっ...
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