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ナビタイムジャパン
19年卒
エンジニア
19年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、副社長、人事 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着→ロビーで待機→面接官が迎えに来る→面接、逆質問→エレベーターで解散 【質問内容】基本的にはそれまでの面接の復習のような内容であった。 志望動機・なぜ他社ではなくナビタイムなのか、研究内容・それを活かすことができ...
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ナビタイムジャパン
19年卒
エンジニア
19年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】どこのものかはわからないが、内容は普通のWebテスト(言語・非言語)。 【対策方法】特にしていない
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ナビタイムジャパン
19年卒
エンジニア
19年卒
一次面接(二次選考)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着→ロビーで待機→面接官が迎えに来る→面接、逆質問→エレベーターで解散 【質問内容】志望動機、ナビタイムジャパンに入社したら実現したいサービス、学歴(高校や大学、大学院)のそれぞれの志望理由、他の企業の選考状況と志望理由...
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ナビタイムジャパン
19年卒
エンジニア
19年卒
説明会
/
本選考
大学非公開 | 理系
【内容】一般的な説明会。これまでの企業の歩みと、現在力を入れている事業、今後の方向性など。 【注意した点・感想】参加は任意だったが、後日実施される筆記試験で企業理解を問う設問があるので、参加した方が選考においては優位であった。また、説明会に参加しているかどうかで熱意を汲んでいる部分もあると、のちの選考で感じた。
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ナビタイムジャパン
19年卒
エンジニア
19年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 理系
【経緯】社員訪問を希望したところ、同日に人事面談もしたいと言われた。他の人が人事面談をしているかは不明。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着→ロビーで待機→社員訪問→人事面談→エレベーターで解散 【質問内容】人事面談では、現在の志望度や理由について深く聞かれた。一方的ではなく、こちらからの質問にも積極的に答えてく...
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ナビタイムジャパン
19年卒
エンジニア
19年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性の人事の方、部門長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着→ロビーで待機→面接官が迎えに来る→面接、逆質問→エレベーターで解散 【質問内容】志望動機、他の交通系は受けているか・なぜNAVITIMEなのか、他の企業の選考状況、ナビタイムジャパンのサービスで直してほしいと...
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ナビタイムジャパン
19年卒
エンジニア
19年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】数学、漢字、英語、企業理解 【各科目の問題数と制限時間】すべて合わせて1時間ほど 【対策方法】ナビタイムで新しくどんな事業をしたいかという設問があるので、既存の事業と被らないように、またどんな技術が使えるかなど、筆記試験の時点で企業理解はしておく必要があった。
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エイチームホールディングス(旧:エイチーム)
19年卒
ビジネスプロフェッショナル
19年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員。2人とも物腰が柔らかそうな方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス受付で待っていると、社員に呼ばれ、個室に案内される。 【質問内容】学生時代力を入れたことは何か。 リーダーシップを発揮した経験はあるか。 ある場合は具体的に。 なぜリーダーシップをと...
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エイチームホールディングス(旧:エイチーム)
19年卒
ビジネスプロフェッショナル
19年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】IQテストのような形式であった。 【各科目の問題数と制限時間】問題数は15問ほどで、余裕をもって回答することができる。 【対策方法】特に対策は不要。ボーダーも低いと感じる。
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エイチームホールディングス(旧:エイチーム)
19年卒
ビジネスプロフェッショナル
19年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員とマーケティング部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスで待っていると社員に個室へ案内される。 【質問内容】企業選びの軸は何か。 10年後どうなっていたいか。 あなたの強みと弱みは何か。 あなたの価値観に1番影響を及ぼした人物はだれか。またどういう影響を受...
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エイチームホールディングス(旧:エイチーム)
19年卒
ビジネスプロフェッショナル
19年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【経緯】一次面接で、面接官に気に入ってもらえると最終前にリクルーター面談に呼ばれる。 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスで待っていると、社員に個室へ案内される。 【質問内容】まず、リクルーター面談が開かれた理由を聞く。 また一次面接の振り返りで、自己分析を兼ねた質問がいくつかされた。(価値観など) その後、二次...
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(旧)リクルートキャリア
18年卒
総合職
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18年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】かなり年上の役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、名前を呼ばれたら面接室で面接を受けた。 【質問内容】一次面接、二次面接と同様に、モチベーショングラフに沿って、これまでの人生について振り返るような質問が多かった。それに加えて、この面接では、リクルートキャリアに...
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(旧)リクルートキャリア
18年卒
総合職
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18年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30~40代くらいの男性だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、時間になったら面接を受けた。 【質問内容】一次面接と同様に、モチベーショングラフに沿った質問が中心だった。これまでの人生で頑張ってきたことは何か、なぜそれを頑張ることができたのか、その結果どうだった...
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(旧)リクルートキャリア
18年卒
総合職
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18年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い女性の方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】最初にこれまでの人生のモチベーションのグラフを書き、その後面接を受けた。 【質問内容】最初に書いたモチベーションのグラフに沿って質問された。人生で一番頑張ったことは何か、なぜそれを頑張ることができたのか、それに取り組む中で...
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(旧)リクルートキャリア
18年卒
総合職
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18年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、適性検査 【対策方法】SPIだったので、問題集を解いた。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの問題集
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(旧)リクルートキャリア
18年卒
総合職
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18年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】経営系のゼミに所属しています。特に、公共施設の経営に民間企業の経営手法を導入し、機能させるにはどうすべきかの研究を行っています。 【自己PR】中学時代は、少年野球に所属した経験がないにもかかわらず野球部に入り、大学でも新たなスポーツに挑戦する等、新しいことに挑戦し続けることが自分の...
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ニッセイ情報テクノロジー
18年卒
システムエンジニア
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18年卒
最終面接
/
本選考
東京工業大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】非常に穏やかでした 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、面接会場に連れていかれ20分質問された後、40分間逆質問の時間があった。 【質問内容】質問内容は以下の通りである。 ・学生時代に力を入れたことは何ですか ・大学生と大学院生の違いは。またあなたは2年間でどのよ...
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ニッセイ情報テクノロジー
18年卒
システムエンジニア
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18年卒
二次面接
/
本選考
東京工業大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】非常に穏やかでした。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、面接会場に連れていかれ、20分質問された後、40分逆質問の時間があった。 【質問内容】質問内容は以下の通りである。 ・学生時代に力を入れたことは何ですか ・研究内容は何ですか ・弊社の志望順位は ・人...
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ニッセイ情報テクノロジー
18年卒
システムエンジニア
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18年卒
WEBテスト
/
本選考
東京工業大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、計数、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】言語 約25分 52問 計数 約35分 40問 性格検査 【対策方法】参考書で対策を行いました。
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ニッセイ情報テクノロジー
18年卒
システムエンジニア
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18年卒
一次面接
/
本選考
東京工業大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】非常に穏やかでした 【会場到着から選考終了までの流れ】会場で15分ほど待った後、面接会場に連れてかれ20分質問された後、40分間逆質問があった。 【質問内容】質問内容は以下の通りである。 ・学生時代に力を入れたことは何ですか ・研究内容は何ですか ・なぜ弊社を志望しました...
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18年卒
システムエンジニア
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18年卒
エントリーシート
/
本選考
東京工業大学大学院 | 理系
【学生生活を通して力を注いできた事、計画・実行した事項はどのようなことですか。その際苦労・工夫された点、その結果どうなったか等、具体的にご入力ください。】私が学生時代、力を注いできたことは、大学生時代に所属した体育会の◯◯部で、大会で好成績を収めたことです。私は武道に興味があり、大学生時代は部員が◯◯名ほどの◯◯部に入部し...
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セールスフォース・ジャパン(旧:セールスフォース・ドットコム)
19年卒
総合職※職種ごとに分割
19年卒
電話インタビュー
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部で中途採用担当の方 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅なので特になし 【質問内容】・エントリーシートに書いた学生時代に頑張ったこと ・具体的にはどんな解決方法を取ったのか ・普段の活動ではどんなことを意識しているか ・セールスフォースについて知ってること(製品・...
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セールスフォース・ジャパン(旧:セールスフォース・ドットコム)
19年卒
総合職※職種ごとに分割
インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に1番頑張ったことを教えてください。(100文字以上300文字以下)】◯◯でリーダーとして、スタッフへの研修を行ったことです。私は1年以上活動しており、<良い>研修が何か理解していました。しかし企画の目的を考える過程で、「なぜこのような研修が良いとされているのか?」と疑問を抱きました。また他のスタッフも根本を考え...
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セールスフォース・ジャパン(旧:セールスフォース・ドットコム)
19年卒
総合職※職種ごとに分割
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目 ・事業や業務内容について(各部署から1人ずつ講演) ・オフィスツアー ・若手社員とのランチ ・クライアントの成長のための施策(グループワーク) 2日目 ・グループワークの続きとプレゼン ・salesforce.orgの講演 ・ボランティア ・プ...
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(旧)LINE
18年卒
企画職・セールス(広告)職※企画職/セールス(広告)職で分割
18年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学生時代の最大の成果もしくは困難は何ですか。いずれかを選択して教えてください(500文字以内)】最大の成果は、◯◯人ほどの合唱サークルで広報を務め演奏会の宣伝をした事です。広報を務めたのは、先輩の広報の手伝いの経験から合唱団内外の人と関係を築く事を魅力に感じたからです。 宣伝を行う上で、ホールの立地が悪く集客が厳しいと...
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