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インターネット・Webサービス業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したインターネット・Webサービス業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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(旧)ヤフー(Yahoo! JAPAN)
18年卒
ビジネスコース ※現在募集なし
内定
18年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学生時代にもっとも力をいれ、やりきったこと・経験を教えてください。 (400文字以内) 】学生時代最大の成果は、体育会◯◯部にて、◯◯としてリーグ昇格に向けてチームに貢献し、1位優勝し昇格できたことだ。昇格を目指し臨んだ前リーグでは、2位通過、入れ替え戦で敗退し昇格できなかった。部長をはじめチーム皆から今回リーグこそ...
10
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楽天グループ
18年卒
ビジネス職
インターン選考通過
18年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学大学院 | 理系
【・大学でのゼミや研究室、および研究テーマ、実績等を具体的にご記入ください。(0~600文字以内)】肌の画像解析を行っています。マイクロスコープを使用し撮影した肌の画像を解析し、質感や状態を判定するアルゴリズムを考えています。人間の目と脳が肌の綺麗さを認識する時は、キメの形状や分布・光の反射による毛穴などの見え方や色むらな...
7
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(旧)リクルートキャリア
18年卒
総合職
NO IMAGE
内定
18年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【採用人数・倍率】140人程度 【内定者の採用大学・学歴】東大・早慶・国公立・関関同立・MARCH 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティア、起業
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(旧)リクルートキャリア
18年卒
総合職
NO IMAGE
内定
18年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代人事 【会場到着から選考終了までの流れ】面接待機→ライフシート記入→面接→終了 【質問内容】面接の直前にライフシートというものを記入。 小学生から現在までのモチベーショングラフを書くものです。 ライフシートに沿って質問 具体的には、面談内容と同じ。 ・過去の出...
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(旧)リクルートキャリア
18年卒
総合職
NO IMAGE
内定
18年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】内定者の紹介で人事の方と面談。 その後社員や違う人事の方とも複数回あう。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付待機→面談→終了 【質問内容】・過去の人生についての深掘り 答えた内容に対しても深掘り質問が永遠に繰り返される形でした。 ・他社選考状況 ・将来展望 ・志望動機 ・就活の軸や将来のことについて...
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(旧)リクルートキャリア
18年卒
総合職
NO IMAGE
内定
18年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】性格・能力・構造把握 【各科目の問題数と制限時間】制限時間内に答える 【対策方法】構造把握問題は対策が必要。ネット上の問題で少し練習をしていった。 性格も重要。
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(旧)LINE
18年卒
企画職・セールス(広告)職※企画職/セールス(広告)職で分割
18年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事のインターンシップ担当の方 【会場到着から選考終了までの流れ】到着して待つ→面談 【質問内容】自己紹介 普段何をしていますか。 大学では何を頑張っていますか。 それらの動機や方法、難しかった所はどこですか? おすすめのアプリはなんですか。 希望の日程は? 海外経...
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(旧)LINE
18年卒
企画職・セールス(広告)職※企画職/セールス(広告)職で分割
18年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お題「LINEを活用して若者の車離れを解決する方法を考えてください。」 ただし、必ずどこかの企業と提携を結ぶことを前提とした企画にすること。 発表時間は15分程度。チームメンバーは5,6人でした!!! 【ワークの具体的な手順】①若者の車離れの定義づけ ②ペルソナ立案、...
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(旧)LINE
18年卒
企画職・セールス(広告)職※企画職/セールス(広告)職で分割
インターン選考通過
18年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【学校や個人活動でやっていることについて教えてください。(500文字以内)】私は研究室内の美化を推進しました。私の所属する研究室では、実験台の上にごみや使用した実験器具、試薬などが散乱していたり、流し台に使用した実験器具が汚いまま放置されていることが多く、試薬や器具が紛失したり、破損したり、汚れが取れなくなって使用できなく...
2
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(旧)リクルートキャリア
18年卒
総合職
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18年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【趣味・特技について、ご記入ください。】私の趣味は、運動をすることと、いろいろなスポーツの試合観戦です。小学校一年生からずっとスポーツをしてきたこともあり、体を動かすことが好きです。特にサッカーをすることは特技でもあり、良いリフレッシュになります。また、小さい頃からスポーツが好きで、試合観戦することが好きでした。この二つが...
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リクルートスタッフィング
18年卒
オフィスワーク全般
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内定
18年卒
内定
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【採用人数・倍率】不明 内定承諾をすれば、内定者懇親会に参加できると思われる。 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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リクルートスタッフィング
18年卒
オフィスワーク全般
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内定
18年卒
三次面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 非常に謙虚で優しい方でした。 学生の話もしっかり聞いてくださりました。 自分の調査不足で、面接中は名前を名乗るだけで役員とは知りませんでした。しかし、役員というよりも非常に良い方で学生と同じ目線で話してくださっていたのが印象的でした。 【会場到着から選考終了までの流...
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リクルートスタッフィング
18年卒
オフィスワーク全般
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内定
18年卒
二次面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性 30代 営業マネージャー 真面目な雰囲気、話すときは距離感が近いが緊張感はあった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場1階のソファーで待機 その後、面接官が訪れ部屋に呼ばれる。 面接自体は約1時間程度行われた。 【質問内容】自己紹介 学生時代に頑張ったこと ...
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リクルートスタッフィング
18年卒
オフィスワーク全般
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内定
18年卒
一次面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性 10年目 「ゆるい」という印象。 緊張しないように、また素の自分が出るように「上司や先輩との食事みないな感じで話そう」と言ってくださり、非常にリラックスした状態で臨むことができた。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、入り口付近で待機。 その後面接官が来て...
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18年卒
オフィスワーク全般
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内定
18年卒
WEBテスト
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】国語、数学、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】15〜30分程度 【対策方法】SPIの問題集
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(旧)リクルートコミュニケーションズ
18年卒
総合職
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18年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【あなたが、今まで最も影響を受けた人物とその理由を教えてください】坂本龍馬 私は将来、地方創生を実現し、日本を元気にしたいという目標があります。私が、坂本龍馬に影響を受けたのは、常に高い意志を持ち続け、様々な意見を吸収し、自分の答えを出していった点です。坂本龍馬は、薩長同盟の立役者として歴史にその名を残しました。激動の幕...
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ナイル
18年卒
マーケティング職(ビジネス職)
18年卒
三次面接
/
本選考
大阪大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社s超 【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接から、そのまま三次面接 【質問内容】何で自社を受けているのか、それはどいういったキャリア感に基づいているのか、今後どういった社会人になりたいのか、自分の強みと弱点をそれぞれ5点教えて、その他。矢継ぎ早に質問されたが、形式的な雰囲...
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ナイル
18年卒
マーケティング職(ビジネス職)
18年卒
二次面接兼ジョブ選考
/
本選考
大阪大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】課題資料の配布と説明→ワークの実施(2時間ほど)→社員へのプレゼン 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「自動運転が当たり前になっている時代にどのような世界になっているのか(諸条件が追加で付与)」課題はぺラ1の資料が渡され、そこにある程度事前知識などは整理されている。発表はパワー...
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ナイル
18年卒
マーケティング職(ビジネス職)
18年卒
合同面談イベント
/
本選考
大阪大学 | 文系
【内容】会社説明、人事との面談×複数回 【注意した点・感想】(1)自分自身を魅力的に見せることープレゼン資料の構成・デザイン・キーワード等を意識して作成した。(2)基本的なコミュニケーションを楽しむこと(3)面談の自分なりの目的をまず共有することでで有意義な時間に繋げた。
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ナイル
18年卒
マーケティング職(ビジネス職)
18年卒
二次面接
/
本選考
大阪大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】ジョブ後そのまま面接 【質問内容】短い時間だったが質問数は多かった。 学生時代何をしてきたのか、それはなぜなのか、困難な経験はどのようなものだったのか、キャリアはどのように考えているのか、何故自社を志望しているのか。理由を丁寧に深堀...
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ナイル
18年卒
マーケティング職(ビジネス職)
18年卒
一次面接
/
本選考
大阪大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒社員 【会場到着から選考終了までの流れ】面談1時間→終了 【質問内容】(1)これまで何をしてきたのか、何を結果として残したのか、苦労した経験は何か、そもそも何故それに取り組んできたのか (2)なぜ自社に興味をもったのか、何をしたいと考えているのか、キャリアとの整合性はどの...
1
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PLAN-B
18年卒
総合職
18年卒
最終面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、持参したESを提出し、グループ面接。 【質問内容】自分が全国の就活生の中でどのような位置にいると思うか。親友から見た自分はどのような人だと思うかなど、独特な質問が数個あった。また、会社に関する理解度を聞いてくる質問やESに沿っ...
1
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PLAN-B
18年卒
総合職
インターン選考通過
18年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【履歴書としか書かれていないので質問項目は何でもいいと思う。】回答は簡潔に書き、面接時にさらに詳しく説明するのが良いと思う。 【各質問項目で注意した点】履歴書としか書かれていないのでどのような形式のものでもよいと思う。 実際、社員の方からは履歴書の形式については言及されなかった。
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PLAN-B
18年卒
総合職
18年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】受付、会社事業説明、GD選考、座談会 【GDのテーマ・お題】忘れてしまったが一般的なもの 【GDの手順】1チーム6名程度で各チームに社員又は内定者が1人ついていた。時間は20分程度。終了後に社員からチームとしてだけでなく一人一人の長所や直したほうが良いところなど細かくフィードバックがもらえ...
2
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18年卒
総合職
18年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各チーム学生6人、社員1人に分かれて4チームで対抗。様々な場所で色々な課題をチームで協力して解決していく形式。「対自分力」「対課題力」「対人力」に対して、個人でもチームでも挑戦していく。最後には成果を発表する。 【ワークの具体的な手順】オリエンテーションがメイン。ことあるご...
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