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インターネット・Webサービス業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したインターネット・Webサービス業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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サイバーエージェント
14年卒
ビジネスコース
内定
14年卒
2次選考(社員面接)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】1月下旬 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付→別室移動→面接→終了 【質問内容】基本的にエントリーシートを元に質問される。 頑張ったこと。 長所短所。 大学で学んだこと。 何故サイバーエージェントに入りたいか。 入ったら何をやりたいか。 3年後にどうなっていたいか。 逆質問 【雰囲気】広...
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サイバーエージェント
14年卒
ビジネスコース
内定
14年卒
1次選考(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】12月中旬 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付→学生が集められている場所で待機→6人ずつ呼ばれて別室移動→終了 【質問内容】グループディスカッション 「仕事の出来る社員が持っている能力はなにか」 20分でまとめて最後に社員に向けて発表。 最初に一人ひとり自己紹介をしてからGDに入るので、全体で4...
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サイバーエージェント
14年卒
ビジネスコース
内定
14年卒
イベント
/
準備
大学非公開 | 文理非公開
【内容】会社説明会の後、グループワークを2つ。内容は①自分の一番好きなものをプレゼンする②サイバーエージェントのキャッチコピーを考えるというもの。 【感想】ここでは印象だけで判断されていると思った。人数も多いので積極的に発言する事を心がけた。
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サイバーエージェント
14年卒
ビジネスコース
内定
14年卒
内定
/
内定
大学非公開 | 文理非公開
【内定者の数】160程度(ビジネス80 テクノロジー60 デザイン20) 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】ビジネス職の人しか分からないが、背景は本当に様々だと思う。 その中でも、インターネットに興味があったり、起業したいという内定者は多いと感じた。 【内定後の拘束】他...
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ディー・エヌ・エー
14年卒
ビジネス職
内定
14年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】1月下旬 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで10ふんほど待機した後、社内会議室にて面接 【質問内容】自身の挫折経験等も含めてあらゆる視点からマインド面を精査される。 面接参加者の6割~7割程度が通過する模様。 【雰囲気】和やか。社員面談だったりで何度かお会いしたことのある方だったので、とてもフランクに、腹...
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ディー・エヌ・エー
14年卒
ビジネス職
内定
14年卒
面談(ジョブと最終面接のあいだ)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】12月下旬~1月中旬に複数回実施。(回数は個人差あり。) 【質問内容】ジョブ通過後、最終面接までのあいだに何度か社員の方と面談が行われる。 ジョブ選考通過までに各個人の能力に関する評価は完了し、最終面接までにマインド面において企業と学生のマッチングを詰めるという趣旨。 自らの選社軸などを明確化し、必要があれば希...
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ディー・エヌ・エー
14年卒
ビジネス職
内定
14年卒
2次選考
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】7月上旬 【会場到着から選考終了までの流れ】エントランスで待機後、順次名前を呼ばれ社内会議室で面接。 【質問内容】40分×2回(人事部以外の社員の方とそれぞれ個人面談) 【1人目】 最初の30分は、現在の自身の人格を形成するに至った過去の経緯について質問された。幼少期の経験まで遡りつつ、かなり深堀りされた。 ...
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ディー・エヌ・エー
14年卒
ビジネス職
内定
14年卒
1次選考
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】6月 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで10分ほど待機した後、社内会議室にて面接 【質問内容】計30分程度で ①自己紹介 ②GD(グループメンバーの共通点探し) ③特殊課題 の3本立てであった。 ①自己紹介 アイスブレイクのようなもので、一人1分間の自己紹介。 ②GD グループメンバ...
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ディー・エヌ・エー
14年卒
ビジネス職
内定
14年卒
イベント
/
準備
大学非公開 | 文理非公開
【内容】DeNA Global Meetup 創業者がファシリテーターを務め、海外関連会社のCEOや新卒若手エース社員のパネルディスカッションが行われた。 【感想】海外展開や新規事業展開の難しさが生々しく伝わってきて、少々怖くなると同時に挑戦心を煽られた。
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14年卒
ビジネス職
内定
14年卒
内定
/
内定
大学非公開 | 文理非公開
【内定者の数】ビジネス職約50名、エンジニア職約50名 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】ビジネス・エンジニアともに理系の大学院生が非常に多い。 ビジネス職内定者は学生団体や研究で一定の結果を収めている者が多い。 エンジニア職内定者は開発経験が豊富。 【内定後の拘束】...
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14年卒
エンジニアコース ※現在募集なし
内定
14年卒
最終選考
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】3月上旬 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→受付→面接室前のソファーで待機→時間になると人事の方と一緒に面接室へ移動→面接→退室→人事の方から内々定通知→交通費申請書記入→解散 【質問内容】自己紹介→人事部長からの質問→それ以外の2人からの質問,という流れで行われた. ・人事部長からの質問 ① 志望動...
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14年卒
エンジニアコース ※現在募集なし
内定
14年卒
2次選考
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】1月下旬 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→受付→面接室前のソファーで待機→時間になると人事の方と一緒に面接室へ移動→面接→退室→人事の方と会話(面接の感想など)→交通費申請書記入→解散 【質問内容】2人の現場社員が順番に質問を行う形式だった. ① 企画と開発はどっちが好きか ② 研究に関すること(手...
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14年卒
エンジニアコース ※現在募集なし
内定
14年卒
1次選考
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】1月中旬 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→受付→面接室前のソファーで待機→時間になると面接官と一緒に面接室へ移動→面接→退室→解散 【質問内容】面接官が1枚の紙に→(時間軸を表す矢印)をかき,さらにその上に5年後,10年後と印をつけ,各段階でどのようになっていたいのかを,質疑応答を行いながら記入していっ...
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14年卒
エンジニアコース ※現在募集なし
内定
14年卒
イベント
/
準備
大学非公開 | 文理非公開
【内容】会社概要,採用情報の説明の後に,社員座談会があった.サマーインターン参加者対象の説明会であったため,一般の説明会とは異なる.一般の説明会ではグループディスカッションが行われるようである. 【感想】サマーインターンシップ参加者限定の説明会であったためか,社員座談会は非常にアットホームな雰囲気だった.ざっくばらんなお話...
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14年卒
エンジニアコース ※現在募集なし
内定
14年卒
内定
/
内定
大学非公開 | 文理非公開
【内定者の数】約100人 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分からない 【内定後の拘束】2週間程待っていただいた. 【内定後の課題有無】課題あり(今後出るらしい) 【内定後の研修など】内定者懇親会(不参加),内定式
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14年卒
エンジニアコース ※現在募集なし
内定
14年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【対策方法】対策本を1冊購入して取り組み,苦手な部分は反復して練習する. 時間を意識して問題を解く.
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14年卒
エンジニアコース ※現在募集なし
内定
14年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【質問項目】① 自分自身にキャッチコピーをつけ、全半角13文字で表現 ② 上記の内容を分かりやすく簡潔に説明(300文字以内) ③ インターン参加経験はあるか ④ ③で「はい」と回答した方は,インターンで自分自身が一番成長したと思うプログラム内容を説明(300文字以内) ⑤ 今までで競争に勝ち抜きNo.1になった経...
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コロプラ
18年卒
ビジネス職 ※現在募集なし
18年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【高校時代に一生懸命取り組んだ事項について各項目を端的に記載してください(記載内容:1.取り組み 2.結果・成果 3.工夫点・反省点)(200字以内)】初心者として入部した卓球部で、団体戦でのレギュラーを目指した。周りは中学からの経験者ばかりだったが、高3時にダブルスで団体戦に出ることができた。しかしシングルスではレギュラ...
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17年卒
総合職
17年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性、ベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じような個室へと案内 【質問内容】一次面接と同様、学生時代頑張ったことの深堀を序盤で少し その後、幼少期はどういう子だったのか なんでその性格だったといえるのか その性格を裏付けるエピソードは何か 今でも...
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(旧)リクルートジョブズ
17年卒
総合職
17年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性、若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】学生生活において、何に力を入れてきたのか、項目とパーセンテージを示し、その後集団面接が開始した。 【質問内容】30秒から1分程度で自己紹介 そののち、パーセンテージに記載した最も注力したことの深堀 なんでそれを一番頑張ってき...
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人の方が「参考になった」と言っています。
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17年卒
総合職
17年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】非言語、言語 【対策方法】テストセンターと同様の形式
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17年卒
総合職
17年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題「2018年のリクルートジョブズの採用戦略」 リクルートジョブズの業務体系、業務内容についておおまかに説明されたのち、1チーム5人に分かれグループディスカッションを行う。各グループに1人社員の方がつくが、大幅に議論に息詰まることがない限り、見守る程度であった。 【ワー...
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(旧)リクルートマーケティングパートナーズ
18年卒
総合職
18年卒
二次面接
/
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の男性。非常に柔らかい雰囲気。 【会場到着から選考終了までの流れ】フロントで受付を行い、面接室へ人事と移動 【質問内容】一次と同じように学生時代頑張ったことと、それが自分の人生の軸にどう関わっているのかの話をひたすら深堀。それに加えて志望企業やなりたい将来像なども少しふれた...
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(旧)リクルートマーケティングパートナーズ
18年卒
総合職
18年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の女性。非常にハキハキと話してくださる方 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から面接用の部屋に移動 【質問内容】学生時代頑張ったことは? なぜそのような行動をとるのか?このようなシチュエーションだったらどうしていたか?などなど基本的なことが中心になっている。逆に学生...
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(旧)リクルートマーケティングパートナーズ
18年卒
総合職
18年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】合計1時間 【対策方法】なし、そこまで点数を重要視していない印象
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ワンキャリ編集部
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