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No.492516 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
2025年7月下旬
グループディスカッション（GD）
2025年7月下旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間
社員の人数 5人ほど
学生の人数 5人
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

会場に到着し、待機したあと案内される。ブレイクアウトを各自で行ったあと課題が発表され、紙やペン（PCやスマホは不可）を利用してワークに取り組み、発表したあとは総評などはなく終了。

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GDのテーマ・お題

デジタル書籍が流行している今、本屋の売上を上げる方法

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GDの手順

課題発表
↓
役割分担
↓
ワークに取り組む
↓
各チーム発表

PCやスマホは利用不可で、アナログで行うため注意が必要です。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

各自で行う形でした。

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プレゼン時間の有無

チーム全員で前に出て発表を行いました。

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雰囲気

全体としても穏やかで、笑いが起きる場面もありました。緊張感はあまりなかった分、選考であることを忘れないことが必要。

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注意した点・感想

グループディスカッション自体の時間はシビアで、紙に書き込み発表用スライドも作らないといけないため時間配分が重要でした。また、役割分担をしっかりと行うため、完成しない、という最悪な事態だけは免れるように気をつけました。

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、読売広告社の2027年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、読売広告社のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。読売広告社のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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