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No.466121 本選考 / 二次面接の体験談

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本選考
芝浦工業大学 | 理系
2025年5月上旬
二次面接
2025年5月上旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

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質問内容

中学生時代から大学生の今までの振り返りの質問がメインであった。
中学、高校、大学のそれぞれで最も頑張ったことを聞かれ、それぞれに対して深掘りがあった。中学高校は部活動または学業について具体的なエピソードを話しながら自分の強みや人柄が伝わるように努力した過程を話した。大学時代はアルバイトの学生...

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

一次面接同様、質問に淡々と答えていくスタイルであったが、一次面接よりも深掘りはされた印象であった。すごいエピソードである必要はなく、今まで自分がどんな価値観を持ってどんなことを意識していたかが伝わるように話せればよいと思います。

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2025年4月下旬
一次面接
2025年5月上旬
二次面接
2025年5月中旬
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2025年5月下旬
リクルーター面談
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【「これだけは誰にも負けないこと」を教えてください。（200文字以上400文字以下）】言葉を届けたいとの思いです。私には、◯◯年間手紙のやりとりをしてきた◯◯の友人がいます。◯◯した友人に対して私は無力でした。知られざる◯◯の魅力を発信することで◯◯の力になりたいと考え、◯◯の制作に欠かせない◯◯に関する記事を作成した経験...
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【「これだけは誰にも負けないこと」を教えてください。（200文字以上400文字以下）】誰にも負けない強みは、「相手の視点に立つ力」である。大学◯◯年生の時、◯◯委員会の広報局長として活動を先導していた。その際、広報企画のために、広報局内だけでなく他大学や地域住民の方々、取材メディアなどと関わり議論を交わす中で、双方の視点に...
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ワンキャリアでは、あとらす二十一の2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、あとらす二十一の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。あとらす二十一の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは広告・マスコミ業界の分析やあとらす二十一の企業研究にも役立ちます。
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