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コンサル・シンクタンク 野村総合研究所
19年卒 経営コンサルタント
経営コンサルタント
No.21006 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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19年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
京都大学 | 文理非公開
2017年6月中旬
グループディスカッション（GD）
2017年6月中旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間
社員の人数 1人
学生の人数 8人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

控室で待機→会場へ

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GDのテーマ・お題

牛丼店の複数ある新規メニューの中からグループとして売り出すものを決めよ

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GDの手順

資料が配布されてから10分程度で個人で読み込み意見を固めてから40分グループディスカッションを行った。
まず班員の意見を出し合い、次に前提条件の共有、そして班のしての意見を決めた。
時間が余ったので売り出し方も考えた。

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雰囲気

社員の方も優しく、学生もいい人が多かった

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注意した点・感想

8人という大人数のグループディスカッションのため、自分の意見をしっかり言うことと、いう意見のクオリティを上げることに注力した。
ディスカッションに夢中になっていると資料の情報を軽視してしまう場合も多いのでその時に資料のデータに基づいた意見を言うといいと感じた。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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インターンシップ選考
エントリーシート
2017年6月上旬
WEBテスト
2017年6月上旬
一次面接
2017年6月中旬
グループディスカッション（GD）
2017年6月中旬
二次面接
インターンシップ
インターンシップ
本選考
2017年10月末
模擬面接会
2017年12月上旬
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19年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
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19年卒 一次面接 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
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インターン選考通過

19年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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2人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
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19年卒 一次面接 / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
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19年卒 一次面接（個人面接） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性の優しい方だった　【会場到着から選考終了までの流れ】（1）会場到着 （2）待合室で待機 （3）社員が呼びに来て面接部屋に通される （4）面接 （5）各自解散　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代頑張ったこと ・上記の質問に対してなぜそれを頑張ったのか ・上記の質...
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19年卒 二次面接 / インターンシップ選考

東京大学 | 文系
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19年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】数学、英語、言語　【対策方法】問題集
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19年卒 最終面接 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】二人とも笑顔は見せるが堅い印象だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッションの後、4人ずつ2グループに分かれて面接室に移動した。　【質問内容】自己紹介→「理系離れが進んでいる理由をできるだけ挙げてください」→「インバウンド消費を増やす方法をできるだけ挙げて...
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19年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、構造把握　【各科目の問題数と制限時間】全体で1時間ほど　【対策方法】特になし
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ワンキャリアでは、野村総合研究所の2019年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、野村総合研究所のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。野村総合研究所のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
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  • 25年卒
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