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No.394308 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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グループディスカッション（GD）
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大学非公開 | 文系
2023年4月上旬
グループディスカッション（GD）
2023年4月上旬
会場 オンライン
試験時間 3時間
社員の人数 1人
学生の人数 たしか5人くらい
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

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GDのテーマ・お題

どうしたら広告がより身近になるか的なお題だったと思う。

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GDの手順

だいぶ前なのでちょっと記憶があいまいだが、普通に議論して資料作成まで行って、最後に発表すると言った内容だったと思う。

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プレゼン時間の有無

最後に話し合ったことをパワポを使って発表した

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雰囲気

長いが、楽しい雰囲気で厳しさはない。

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注意した点・感想

コミュニケーション能力と創造性みたいなところを見ていると思うので、変に役割を担うよりもアイデアマンになることを目指した。コミュニケーション能力は高い人が多いので、スムーズかつ楽しく議論を行えると思う。

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本選考
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グループディスカッション（GD）
2023年4月中旬
一次面接
2023年4月終わり
WEBテスト
2023年5月初め
二次面接
2023年5月終わり
最終面接
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25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】他業界でより志望度の高い企業に内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】辞退したためわからない。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したためわからない。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したためわからない。
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25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の現場社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続後開始。　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと →以下深掘り。 ・組織の人数 ・自分の立ち位置 ・課題とそれに対するアクション ・モチベーションは何か 志望動機（簡単に） 逆質問 ...
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25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続後開始。　【質問内容】フェルミ推定からのケース面接 「日本の三輪車の年間売上台数を推定してください」 ・思考時間3分のあと、ディスカッション →以下深掘り ・因数分解の根拠 ・より精緻に求めるには？ ...
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25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用HPに出てくる役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方と談笑→別部屋に移動し面接開始　【質問内容】自己紹介 なぜ広告業界なのか 広告は好きか 広告を通して何を成し遂げたいか それはなぜか なぜADKなのか なぜ営業なのか OB訪問で印象に残ったエピ...
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25年卒 二次面接 / 本選考

お茶の水女子大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業職　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】・自己紹介 ・エントリーシートの深掘り 「これまで集団で取り組んだ経験において、最も困難な壁にぶつかった内容」 （インターンシップからの参加であったためES選考免除であったが、面接の参考にするため...
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内定

25年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの役職社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室 全体ルームで諸注意 ブレイクアウトルームにて面接開始 退出　【質問内容】1.マーケティングテスト（20分） ・某消費財の市場規模推定 ・質疑応答 ・質疑応答を踏まえた因数分解 ・今後の市場動向予...
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25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】・ロビー待機 ・面接室へ案内 ・選考開始 ・帰宅　【質問内容】・自己紹介 ・自己紹介で触れた学生時代に力を入れたことの深掘り ・学業（研究内容）についての深掘り ・ADKでのキャリアプランイメージ ・変化する広告業界に対する...
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25年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続後開始。　【GDのテーマ・お題】「義務教育の新しい科目について」　【GDの手順】2段階でGDが行われる。 1回目GD→新たなお題提示→2回目GD→プレゼン→質疑応答→フィードバックという流れ。 全体で3時間の長丁場ではあるが、GD自体は1時間ちょっと。説明や発表の時間が十...
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25年卒 内定 / 本選考

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【内定後の課題の有無】無し。　【内定後の拘束】無し。　【内定後の研修など】入社3ヶ月前ほどから。　【採用人数・倍率】早期選考では50人〜60人ほどだと予想する。　【内定者の採用大学・学歴】幅広い大学。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】幅広い学生。
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内定

25年卒 動画面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】特になし　【会場到着から選考終了までの流れ】動画を自分で投稿する。　【質問内容】あなたは周りの人からどんな人だと思われたいですか？また、そのように思ったきっかけも教えてください 制限時間：30〜45秒以内/表現方法：自由 何度も撮りなおすことができる。服装や髪形も自由な...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、ADKホールディングスの2025年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、ADKホールディングスのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。ADKホールディングスのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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