職種別の選考対策
年次:
20年卒 総合職
総合職
No.43814 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
20年卒 総合職
総合職
20年卒
グループディスカッション(GD)
>
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
2018年7月
グループディスカッション(GD)
2018年7月
| 会場 | 企業オフィス(東京) |
|---|---|
| 試験時間 | 3時間程度 |
| 社員の人数 | 全体で5人程度 |
| 学生の人数 | 各班4人 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
班ごとに席につき、アイスブレイク。
そして会社の説明の後グループディスカッションが始まった。
GDのテーマ・お題
卵を頭の高さから落として割らない方法を考え、実際につくる。
GDの手順
配られたものは紙やハサミ、ノリやストローなど、工作の代名詞ともいえる品の数々。
卵を落とせる回数は3回のため、2回までの失敗ができるということ。
そして制限時間内に目的を達成できるかということが見られていた。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
自己紹介をした
選考官からのフィードバックの有無
いち早く一度目の挑戦を行った班が良い線に行くといった内容。
雰囲気
まるで大学のワークショップのような雰囲気
注意した点・感想
部屋にビデオカメラがセットされていたため、そこには注意をした。
なんのために撮っているのかの説明はなかったので、
ワークに取り組む姿勢などを見られることを想定して常に気をゆるめずにワークに取り組んだ。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ワンキャリアへの新規登録/ログインが必要です。
その他企業の選考対策
-
広告・マスコミソニー・ミュージックエンタテインメント総合職
-
広告・マスコミ有斐閣総合職
-
広告・マスコミディスカヴァー・トゥエンティワン総合職
-
広告・マスコミコーエーテクモホールディングスプログラマーコース
-
広告・マスコミ東宝定期採用社員
-
広告・マスコミフルスピードエンジニア職 ※クライドにて募集中
お気に入りして募集開始の通知を受ける