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26年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
2024年12月
最終面接
2024年12月
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

シニア

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会場到着から選考終了までの流れ

到着後一斉に各々の部屋へ入室。

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質問内容

- 自己紹介とその深掘り
- スポーツ経験の深掘り
・なぜ水泳をやめてサッカーを始めたのか
・個人スポーツと団体スポーツの違いと学んだことは何か
・スポーツ経験を通して今の自分をどう形作ったか
- 一緒に仕事したくないような人は。どう関わっていくか。
- 最近興味を持っている事柄は...

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雰囲気

全体的に穏やか

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注意した点・感想

これまでの面接で、ここまでスポーツの話に関して深ぼられたことはなく、準備不足であった。メイン学生時代に力を入れたことであった事業の話は全く触れられなかったため、過去の面接内容はしっかり記録されていると感じた。最後の一言では志望理由を述べた。

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2024年12月
WEBテスト
2024年12月
一次面接
2024年12月
二次面接
2024年12月
グループディスカッション（GD）
2024年12月
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】就活開始当初からの第一志望だったから。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】冬選考ではおそらく60人。　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明。
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・構造把握　【対策方法】市販の参考書を一通り解いた。特に構造把握は未経験だったので、重点的に対策した。
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26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom入室→説明→ブレイクアウトルーム入室→面接開始→退出　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと① →深掘り ・チームで取り組んだことは？ ・学生時代に力を入れたこと② →深掘り 　何を学んだ？ ・志望理由 ...
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内定

26年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明だが見た感じの年齢は高め。役員クラスだと思われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→説明→移動→面接開始→解散　【質問内容】・自己紹介 →苗字珍しいね〜 ・◯◯やってたの？すごいね〜 →派生した話 ・◯◯もやってたんだね、どうだった？ →派生した話 ・う...
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次は高め　【会場到着から選考終了までの流れ】入室と同時に開始　【質問内容】- 自己紹介 - 自分が表れているエピソード1つ - アルバイトの業務の詳細 - 研究について - 趣味の面白さ - 流行やブームについて気になっていること - アルバイトの施策は、自分で考...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】もっと規模の小さい会社に行き、会社を大きくすることに魅力を感じたから。　【採用人数・倍率】早期選考では80人程度。 倍率は不明。　【内定者の採用大学・学歴】東京一工、早慶が多かったが、MARCHの人もいた。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】大学...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次は高め　【会場到着から選考終了までの流れ】入室と同時に開始　【質問内容】- 研究内容 - なぜその研究を選んだのか - 研究は社会に活かせる段階まできているのか - 研究で苦労したこと - 研究のゴールを10としたら、今はどのくらいか。また、10に持っていくためにや...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】以前の結果を使い回した。　【各科目の問題数と制限時間】以前の結果を使い回した。　【対策方法】SPI対策の青本で勉強。 他企業で捨て受験を繰り返してSPIの点数を高めておいたものを使い回す。
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26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom入室→説明→お題発表→個人ワーク→ブレイクアウトルーム入室→議論→発表→個人振り返り→グループで振り返りを共有→メンター社員からのフィードバック　【GDのテーマ・お題】守秘義務　【GDの手順】ブレイクアウトルーム入室→アイスブレイク（自己紹介）→議論→発表→個人振り返り（マイページ...
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内定

26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】入室すると流れが説明されて、個人ワークがスタート。その後、ブレイクアウトルームに分かれて議論。　【GDのテーマ・お題】◯◯に対する施策を考えよ　【GDの手順】・流れの説明 ・個人ワーク ・グループディスカッション、発表 ・振り返り（個人） ・振り返り（全体）　【雰囲気】穏やか。最終...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、電通の2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、電通の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。電通の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは広告・マスコミ業界の分析や電通の企業研究にも役立ちます。
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