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大学非公開 | 文理非公開
公開日：2026/08/04
2025年7月上旬
個人面接
2025年7月上旬
会場 オンライン
試験時間 1時間
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の方2人　入社年次3-8年

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質問内容

・なぜこのインターンシップに応募したのか
・就職活動はいつから始めたか
・どのような業界を受けているか
・学生時代に頑張ったこと
・エントリーシートの深掘り等
・インターンをどこで知ったか
・インターン内容のどこに惹かれたか

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

面接では、結論から簡潔に話しつつ、具体的なエピソードを交えて伝えることを意識しました。特に、SNS運用の経験については、数字を用いて成果を示し、再現性のある強みとして伝えるよう工夫しました。また、質問に対して自分の考えを素直に話すことも大切だと感じました。社員の方は穏やかで話しやすく、会話を通...

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27年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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【今回の3DAYSインターンシップを通じて、あなたが最も【成長させたい】と考えている点、もしくは、【向き合いたい】と考えている自身の課題を理由を含めて教えてください！ 600文字以下】私がインターンシップを通じて向き合いたい課題は「相手の期待を超える価値提供の実現力」と「チームを巻き込んでそれを達成する力」です。◯◯でおも...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、CHINTAIの2027年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、CHINTAIの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。CHINTAIの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは広告・マスコミ業界の分析やCHINTAIの企業研究にも役立ちます。
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