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エン(旧:エン・ジャパン)
エン(旧:エン・ジャパン)のES・体験談一覧
エン(旧:エン・ジャパン)のES(エントリーシート)・体験談一覧
エン(旧:エン・ジャパン)の就活のES・体験談の一覧です。エン(旧:エン・ジャパン)の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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本選考
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人材(派遣・紹介)
エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
ビジネス総合コース
22年卒
人事面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の若い女性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】インターンシップの際に面接を二回したため、本選考ではほとんど学生時代に力を入れたことなどは聞かれなかった。逆に人事面接では、質問内容(会社と自身がマッチしている点など)が予め明示されており、半分以上は逆質...
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人材(派遣・紹介)
エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
内定
22年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】さらに待遇のいいところから内定をもらったため 【採用人数・倍率】20人ほどと言っていた 【内定者の採用大学・学歴】不明だが、選考参加者はインターン生であるためそこそこ学歴は高いと思われる。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
内定
22年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】志望動機や志望度に関する質問をされたあと、マーケティングの適性があるかどうかを見られる質問が多かった。5GのGの意味はなにか、という質問やクラブハウスは今後どうなっていくか、など時事問題に対して関心を寄せているか自分なり...
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エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
内定
22年卒
プレゼン面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】デジタルプロダクト開発本部、5年目 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】エン転職のプロモーションアイデアを提案するというお題を与えられ、事前にそれに対して取り組んでくる。その上でプレゼン資料を見せながらプレゼンをし、質疑応答とフィードバックを行われる。逆質問もか...
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エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
22年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部、3年目 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】仕事に関してあなたが抱いているイメージと、どんな社会人になりたいかを考えてくるという事前の課題があり、それに基づいて質問されていくという内容だった。それぞれの回答に対して原体験を求められたので、なぜそう考えるよ...
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エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
22年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部、4年目 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】モチベーショングラフを作成してくるという課題があり、それに基づいて質問されていく。幼少期の習い事や趣味、親に受けてきた教育なども細かく質問される。優秀さを見るのではなく企業との価値観マッチを見ている。 【雰囲気...
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エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】3Eテストというエンジャパン独自のテスト。クイズのようなもの。 【各科目の問題数と制限時間】30分間で約80題 【対策方法】パズルのようなものや言葉遊びのようなものなど、問題自体の難易度はとても簡単。ただし時間が全く足りないので、事前に問題形式を把握して例題を解いておくとよい。
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エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会社選びで大切にしたいこと】私が会社や仕事を選ぶ上で大切にしたい事は、3つあります。1つ目は自社の利益のみに固執せず社会貢献に重きを置くこと、2つ目はコミュニケーションやチームワークを大切にする文化を持つこと、3つ目は自分自身が成長できる環境であることです。私は予備校でアルバイトをしていて、サービス提供により予備校と生徒...
7
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エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】エンジャパンの新卒採用において新たに求める学生を獲得するためのプランを考えるというお題だった。どんな学生に来て欲しいかを班ごとに設定し、その人材を獲得するための方法を考えた。プレゼンテーションは全ての班の前で行った。 【ワークの具体的な手順】ワークではメンター社員に何度でも...
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22年卒
企画・マーケティングコース
22年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目ほどだと思われる。 インターンにも参加されていた。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行われた。 【質問内容】1.あなたが今後なりたい人物像もしくは社会人としてどう生きていきたいかについて 2.1.で回答していただいた状態を得るために、あなた自身が変えて...
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エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
22年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】常に笑顔で聞いてくれた。 5年目くらい。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行われた。 【質問内容】最初に軽く、インターンに申し込んだきっかけを聞かれた。 50分ほど使い、事前に提出したモチベーショングラフを基に、過去の経験を一つ一つ深堀された。 幼少期から現...
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22年卒
企画・マーケティングコース
22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 理系
【試験科目】言語非言語 【各科目の問題数と制限時間】問題数はかなり多かった。 制限時間は30分程度。 【対策方法】小学生レベルのものであるため、対策の必要はなし。
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エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 理系
【あなたが会社や仕事を選ぶ際に大事にしたいことについて率直に教えてください。】私の働く上での軸は積極性を持って挑戦することだ。なぜなら私はアルバイトや◯◯、サークル活動を通じて前例踏襲のみでなく困難への挑戦が、自分にとってのやりがいと組織の向上につながることを感じてきたからである。またその上で信頼関係を大切にしたい。なぜな...
4
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エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
慶應義塾大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】エン・ジャパンの就活サービスに対して、プロモーション施策とプロダクト施策を新規立案する形であった。 現状の就活情勢を知り、そこから班員でこのサービスを多くの就活生、企業に使ってもらうための案を考えた。 毎日10〜18時で行われた。希望すれば時間外もワークを行えた。 【ワ...
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エン(旧:エン・ジャパン)
21年卒
コピーライターコース ※現在募集なし
21年卒
WEB説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】事業内容、実際に社員の方が手がけたコピーなどの幅広い説明がありました。参加者がチャットを用いて、社員の方が出した課題に対して実際にコピーを考えてみる時間もありました。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】特に無かったです。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】コピーライター職の説...
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22年卒
企画・マーケティングコース
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【あなたが今後なりたい人物像もしくは社会人としてどう生きていきたいかについて教えてください。(逆にこうはなりたくない、こんな生き方はしたくないという考えでも良いです。回答が漠然としていても構いません。)】私は社会人として、「仕事が趣味です」と胸を張って言えるような人生を送りたいと思っています。常に向上心が持つことができ、楽...
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エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
22年卒
合同説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社説明とサマーインターンシップの説明。社会正義性と収益性の両立し、社会貢献度の高い事業を行っている。幅広い業界を相手に仕事を行っている。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】人材業界として中心的な役割を持つ企業。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】幅広い業界とのコネクションが...
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エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
22年卒
経営者登壇ワークショップ
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】経営者による事業説明、理念説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】事業と収益性を大切にしている人材会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】理念を大切にしており、理念に賛同しながら働いているかたが多い。 【このイベントを通しての感想】人と生活を大切にしている企業だと思いました。
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エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
22年卒
CEO登壇セミナー
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】CEOの鈴木様からの経営者視点のお話と、その後の本選考の選考フローについての情報を得ることができる。経営者視点のお話の中では、エンジャパンが大切にしていることや企業理念等も含め、適する人材像も知ることができる。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】転職サービスを提供しているイメージが強い ...
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エン(旧:エン・ジャパン)
21年卒
企画・マーケティングコース
21年卒
【社長登壇】会社説明会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】事業概要、会社説明、今後のビジネスとの向き合い方 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】冷静沈着、ビジネスマンとしての意識が高い方が多い 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】本気で世の中をよくしたいと考えていらっしゃる方が多い、成長意欲の高い方が多い。業務内容がハードそう。 【この...
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エン(旧:エン・ジャパン)
21年卒
ビジネス総合コース
21年卒
説明会
/
説明会
東京大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】CEOが直接登壇してプレゼンテーション形式で企業説明が行われた後、自分自身のキャリアビジョンを深掘りするようなワークショップがグループであった。その後、選考を希望する人を対象に、適性テストの受験があった。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】人材大手で、仕事が好きな社員が多そうだと思った。...
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21年卒
ビジネス総合コース
21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会社や企業を選ぶ上で大切にしたいこと(200〜300字)】私が会社や仕事を選ぶ上で大切にしたいことは2つあります。1つ目は、「お客様を第1に考えているか」です。ビジネスはお客様抜きでは成り立たず、お客様に寄り添い、多様なニーズに応えていくことこそが企業活動の根本であり、両者の利益の最大化に繋がると考えるからです。2つ目は...
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人材・教育
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エン(旧:エン・ジャパン)
21年卒
ビジネス総合コース
21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
法政大学 | 文系
【あなたが会社や仕事を選ぶ際に、大事にしたいこととその理由を教えて下さい。】「直接顧客の喜びに貢献できる仕事」「人間力で勝負できる仕事」の2点を重要視している。学生時代に所属していた◯◯で行う障害者支援のボランティアでは、活動において常に目の前の支援者の笑顔のため努力し、本人やその家族など関係者の喜ぶ姿を見た時に最も達成感...
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人材(派遣・紹介)
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21年卒
ビジネス総合コース
21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
関西学院大学 | 文系
【あなたが会社を選ぶ際に、大事にしたこととその理由を教えてください。】私は大きく二つ大事にしていることがある。1つは、組織理念とそれに基づく事業内容である。理由としては、目指す社会の在り方の認識が会社と私の間でフィットすること、そしてそれを実現できる事業内容であることが、自分の夢を叶える上で大切だからである。もう1つは、主...
6
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22年卒
ビジネス総合コース
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大阪大学 | 文系
【あなたが今後なりたい人物像もしくは社会人としてどう生きていきたいかについて教えてください。(逆にこうはなりたくない、こんな生き方はしたくないという考えでも良いです。回答が漠然としていても構いません。)(おおよそ200字~300字程度で回答ください。最大500字まで)】私は何歳になっても楽しむことを忘れない人間になりたいで...
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