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No.111278 本選考 / 二次面接の体験談

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21年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
2019年10月中旬
二次面接
2019年10月中旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 マイページ上で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方、管理職の方

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会場到着から選考終了までの流れ

待合室に通される→紙が渡され、モチベーショングラフを記入→面接の部屋に通される

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質問内容

モチベーショングラフの説明をしてください。
落ち込んだ時に自分のモチベーションを上げる方法はなんですか。
色々な人と交流する時に気を付けていること、逆にまだできていない事は何ですか
5年後、10年後のなりたい姿は何ですか。

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

志望理由等も少しは聞かれたが、主に自分自身を知ってもらうという選考だったように感じた。自分の今までの人生を飾らず語ったので、それで落ちてしまうなら会社のカルチャーには合わなかったんだなと思えるほど濃い選考会だった。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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2019年10月
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最終面接
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21年卒 WEBテスト / 本選考

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21年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性社員1人、男性社員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅からのウェブ面接　【質問内容】・次戦課題のモチベーショングラフについての深掘り 3人の面接官から順番に質問されていく形式。 ・自己PR モチベーショングラフに沿って質問された ・どういった仕事がしたいか ...
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21年卒 内定 / 本選考

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【承諾/辞退理由の詳細】・出会った社員の方々がとても素敵で、また皆さん士気が高く感じられるところに惹かれたから ・主体性が求められるベンチャーらしさもありながら、 比較的落ち着いた雰囲気や福利厚生など、大企業の良さも持ち合わせていると感じたから。　【内定後の課題の有無】なし　　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修な...
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21年卒 一次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事一名、現場の社員一名　【会場到着から選考終了までの流れ】到着、人事の方と交通費精算、面接、解散　【質問内容】・志望動機は何ですか ・学生時代に頑張ったこと ・学生時代に頑張ったことに対する深堀 ・趣味についての質問 ・後輩がミスしたときどんな対応をするか ・思い通...
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21年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方一名、現場の社員一名　【会場到着から選考終了までの流れ】到着、人事の方と交通費精算、面接、解散　【質問内容】・志望動機は何ですか ・学生時代に頑張ったこと ・学生時代に頑張ったことに対する深堀 ・趣味についての質問 ・今までで一番これは成功したと思うこと ・モ...
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21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】国語、数学　【各科目の問題数と制限時間】一般的なもの　【対策方法】問題集を2周行った
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21年卒 一次面接 / 本選考

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21年卒 二次面接 / 本選考

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21年卒 社員交流会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】現場で働く社員との交流会　【注意した点・感想】選考要素はないが、人事が同席するため、積極的であるかは見られていると感じた。 質問は積極的に行うことをお勧めする。 また、現場社員と話す機会は多くないので、企業分析して疑問に思うことを質問するといいと思う。
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、D2Cの2021年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、D2Cの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。D2Cの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは広告・マスコミ業界の分析やD2Cの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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