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No.288049 インターン / 個人面接の体験談

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2022年8月下旬
個人面接
2022年8月下旬
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面接時間 12分
面接官の人数 1人
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結果通知方法 メールで

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人事

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会場到着から選考終了までの流れ

Zoomで入り、ブレイクアウトに分けられてそれぞれの面接官に対面する形

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質問内容

自己紹介を1、2分で→その内容についての深堀
12分と時間も短いため、聞かれたことに簡潔にテンポよく答えていくような形式。アイスブレイクのような形で、面接ははじめてか、いつから始めたかなども聞かれた。

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雰囲気

終始フランクだった。緊張せずに、素直に話してください、と言われた。

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注意した点・感想

短い時間で、どれだけはきはきと簡潔に受け答えができるかと、素直さであると思う。自分はまだ、面接経験がほとんどなく、少したどたどしくなってしまっていたと思うが、質問に対してしっかりと答えようとする姿勢を評価していただけたのではないか。

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【D2Collegeへ参加を希望する動機と参加を通じて得たいものを具体的に教えてください。（200字以下）】◯◯担当として長期インターンを行なっている。時間帯や訴求商品を工夫して開封率を28％から53％にあげた。その事から分析する力の大切さを感じ、マーケティングのノウハウを学びたいと思った。また、中学時代から部活やサークル...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒
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インターンシップ選考
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【インターンシップで学びたいこと（200文字）】2つあります。1つ目は、デジタルマーケティングの実務を学ぶためです。実際にワークを通じて、自身が働くイメージを明確化したいです。2つ目は、自身の不足要素を見極めたいからです。研究や講義で身に付けた知識や周囲を巻き込み集団を引っ張ってきた経験が、ビジネスで通用するのか挑戦してみ...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、D2Cの2024年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、D2Cの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。D2Cの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは広告・マスコミ業界の分析やD2Cの企業研究にも役立ちます。
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