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【◯◯歳・努力の価値を知る】
前年の◯◯の大会で入賞を逃したことが悔しく、優勝という目標を掲げ努力し、県大会で準優勝を果たした。優勝には届かなかったが、やりきることの尊さと努力の価値を学んだ。｢努力すれば何でもできる｣という自信に繋がった。
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あなたの周りにある「もっとこうなると素敵だな。」と思う、社会の伸びしろを教えてください。

他所の庭を覗けたら、自分の庭に人を招待できたら、もっと素敵な社会になると思う。
最近自宅でガーデニングを始め、他所様の庭がどうなっているのかが気になって仕方ない。また、私の丹精込めた庭を見て欲しいという気持ちもある。そこで、イギリスの文化であるオープンガーデンを日本にも広げたい。イギリスでは...

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自分で自分を抑えられないほどあなたを夢中にさせているものについて、その魅力を自由に語ってください。

私は「◯◯」に夢中だ。単なる楽しさだけでなく、学びを与えてくれるのが◯◯の魅力だ。私が◯◯から得たことは2つある。
1つ目は、自己表現の楽しさだ。◯◯を何となく憧れて5歳から習い始めたが、元々引っ込み思案だったため初めはどこか馴染めなかった。そんな私を変えたのはコーチの一言である。「自分を表...

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各質問項目で注意した点

自分ならではの視点が伝わるよう、要素を盛り込みすぎないようにした。面接ではESからの質問が多かったので、面接のことを見越して書くといいと思った。

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23年卒 三次面接（最終面接） / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接や二次面接よりも年次の高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、待合室で待機した後に、各面接室へ案内される。　【質問内容】・自己紹介 ・ゼミの深掘り（研究内容と今後の展望） ・学生時代に力を入れたこと深掘り ・自分の強みや性格についての深掘り ・今...
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23年卒 キャリアインタビュー（1） / 本選考

早稲田大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目ほどの男女、名前や役職などを伏せていました。　【会場到着から選考終了までの流れ】予約時間にzoom待機。定時から5分後くらいに入室し、スタート。　【質問内容】自己紹介 ESの内容について ・幅広深掘りオタクについて教えて ・夢中にさせてたまらないものについて、魅力...
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23年卒 WEBテスト / 本選考

早稲田大学 | 理系
【試験科目】言語、非言語　【対策方法】参考書を1周しました　【参考にした書籍・WEBサイト】青い本、SPIのアプリ
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23年卒 WEBテスト / 本選考

早稲田大学 | 文系
【試験科目】能力、英語、構造把握、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIテストセンターと同じ　【対策方法】青本を解く
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23年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

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23年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでの実施　【GDのテーマ・お題】非公開　【GDの手順】全体の流れの説明→ディスカッション（30分）→面接官への質問時間（10分）→ディスカッション（10分か15分）→プレゼンテーション（3分程度）→反省シートの記入→全体フィィードバック→個別フィードバック　【プレゼン時間の有無】3...
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23年卒 二次面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでの実施　【質問内容】・自己紹介の深掘り ・ゼミの深掘り（研究内容と参加の仕方） ・学生時代に力を入れたこと①深掘り ・学生時代に力を入れたこと②深掘り ・就職活動で大切にしていること、その深掘り ・1日が24時間っ...
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23年卒 内定 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】元々広告業界を志望しており、業界1位の会社に内定を頂けたため。1位であるからこそでから仕事が多いと感じた。　【内定後の課題の有無】10月と2月にあり　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】特になし　【採用人数・倍率】120人程度　【内定者の採用大学・学歴】旧帝大、地方国公立、早慶上理、青山学院大...
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内定

23年卒 一次面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでの実施。　【質問内容】・自己紹介の深掘り（ゼミについてがメイン） ・学生時代に力を入れたこと①の深掘り ・学生時代に力を入れたこと②の深掘り ・学生時代に力を入れたこと③の深掘り ・エントリーシートの伸び代に関しての...
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23年卒 内定 / 本選考

早稲田大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望であったため。　【内定後の課題の有無】内定者研修などは一日二日あるようです　【内定後の拘束】内定式など　【内定後の研修など】1-2日のものがあるようです　【採用人数・倍率】130名程度　【内定者の採用大学・学歴】東大京大等の国立大、早慶　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期...
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ワンキャリアでは、電通の2023年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、電通のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。電通のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、広告・マスコミ業界の分析や電通の企業研究をする際に役立ちます。
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