小売・流通 パルシステムグループ

26年卒 総合職

総合職

No.453266 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

会場到着から選考終了までの流れ

zoomのURLから入室。
全体に説明がされて、その後ブレイクアウトルームに分かれて選考開始。
社員の方は、2つのブレイクアウトルームに交互に入って評価をする。社員の方の画面はオフになっているため、表情は気にならない。
最後に、感想やアドバイスをいただき、終了。

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GDのテーマ・お題

成長できる環境とは

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GDの手順

最初の25分間
・自己紹介
・役割決め
・進め方を決める（時間配分も）
・テーマに対する前提・定義づけ
・意見出し
・まとめと発表準備
次の3分
・発表

（終了の10、5、1分前にアナウンスあり）

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プレゼン時間の有無

3分

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選考官からのフィードバックの有無

「役割分担がしっかりできていた。だが、時間の使い方を見直し、発表準備にもっと時間を取れたらもっとよかった」とのアドバイスをいただいた。

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雰囲気

組合自体は穏やかな印象だが、選考ということもあり緊張感があった。

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注意した点・感想

過去に出ていたテーマとは全く異なるテーマだったので驚いたが、事前に動画で見ていたGDの進め方通りに進めることができた。
「自分は書記だから発言しなくていいや」「リーダーだからまとめるだけでいいや」ではなく、自分の役割プラス自分の考えもきちんと発言するよう心がけた。この点については、人事の方に...

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参考にした書籍・WEBサイト

YouTube　しゅんダイアリー就活チャンネル「【最強GD】通過率98%の最強グルディスはこれだ！」
これを何度も見て、進め方や役割ごとの仕事内容を覚えました。

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