政府系金融の本選考一覧
政府系金融の本選考エントリー受付情報に関して、募集中の企業一覧や過去の本選考一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。本選考エントリー受付情報は、政府系金融の各企業が公開している情報を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各本選考エントリーのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れなどを確認することができます。 政府系金融の本選考に関するクチコミでは、実際に参加した先輩による政府系金融の本選考の内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、政府系金融の内定者や本選考通過者のエントリーシート（ES）例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。
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26年卒 | 地域総合職
日本政策金融公庫
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- 日本政策金融公庫及び国民生活事業を志望する理由を教えてください。（300文字以内）
- 全ての人々の経済的成長をサポートしたいからです。私は塾講師のアルバイトで、生徒一人ひとりの成績に関する課題を模試の結果から分析し、各生徒に合った指導法を実施しました。その結果、担当生徒◯◯名の偏差値を全教科◯◯向上させることができました。この経験から、課題を解決し、他者に貢献することにやりがいを感じています。中でも、民間金融機関では融資がしにくいお客様を支援している貴庫でなら、私の想いを実現することができると考え、志望します。私たちの生活は、小規模事業者によって支えられていると日々感じています。そのような方々の事業拡大をサポートし、地域経済の活性化に貢献したいため、国民生活事業を志望します。
- 学生時代に最も力を入れて取り組んだことは何ですか。また、そこから得たものを教えてください。（200文字以内）
- 高校時代、◯◯部で◯◯大会出場を目標に尽力しました。私は目標達成のために2週間に1度、練習の前にチームの課題を部員全員で確認し合う機会を一部員として設けました。そして、その課題を克服するための練習方法を皆で話し合い、出た意見を実践しました。その結果、チームの課題を克服し、目標を達成できました。この経験から、チーム全員での話し合いを大切にすることで、大きな目標を達成できることを学びました。
26年卒 | 総合職
住宅金融支援機構
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- 自己PR（400文字以内）
- 私は課題が何かを見極め、状況を把握して仲間と共に目標に向かって進むことができます。高校時代、◯◯部で◯◯大会出場を目標に掲げました。私は目標達成のために2週間に1度、練習の前に練習試合などで明らかとなったチームの課題を部員全員で確認し合う機会を設けました。その理由は、部員それぞれが感じているチームの課題は異なっており、摺り合わせする必要があると一部員として思ったからです。その機会を設けたことで、同じ課題に対してチームで突き進んでいく一体感が生まれました。そして、その課題を克服するための練習方法を部員全員で話し合い、出た意見を実践しました。その結果、練習を重ねるにつれてチームの課題を克服することができ、目標を達成することができました。以上のことから、私はチームワークを大切にし、目標達成に向けて積極的に行動することができる人間です。
- 学生時代に力を入れたこと（400文字以内）
- 塾講師のアルバイトで、担当生徒◯◯名の成績向上を目標に尽力しました。中学生に数学、理科、英語を約1年間指導しました。当初、模試の成績が平均点以下の生徒が多い状況でした。その原因は、苦手分野を克服できていないからだと模試の成績から考えました。この状況を改善するために、生徒の苦手分野の問題を集めたプリントを作成し、全ての問題の解き方を理解できるまで指導しました。この際、問題へのアプローチ方法を教えることを意識しました。中でも、暗記分野を苦手克服するのに苦戦しました。暗記物は単純に覚えてもすぐに忘れてしまうため、語呂合わせを教えるなど少しでも記憶に残るように工夫しました。その結果、担当生徒全員の苦手克服を促すことができ、模試では全科目平均点+◯◯点以上の成績を収めることができました。この経験から、目標達成のために主体的に行動することで、状況に応じて柔軟に対応する力を高めることができると学びました。
- 趣味・特技（120文字以内）
- 趣味は◯◯観戦です。特に◯◯観戦が好きで、自宅のテレビで観戦するだけでなく、月に2回ほど◯◯まで試合を観に行きます。特技は◯◯です。中高の部活で◯◯部に所属しており、現在は休日に◯◯を借りて◯◯をしています。
26年卒 | 総合職
国際協力銀行（JBIC）
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 【設問1】 ◯実績・経験（50文字まで）
- 塾講師として成績アップに向けた独自の学習支援体制の構築
- 説明（300文字以内）
- 個別指導塾講師として、幅広い生徒の成績向上を目指して新たな支援体制を構築しました。担当生徒の学習意欲や成績が伸び悩むなか、講師間で協力し生徒ごとに詳細な進捗管理シートを作成しました。また、定期的な個別面談を設けて目標設定や学習計画を一緒に考えるよう工夫したことで、生徒自身が主体的に取り組む姿勢へと変化させました。その結果、多くの生徒が平均20点以上の成績向上を達成し、保護者からも高い評価を得ました。デジタルツールを活用して情報共有や進捗管理を効率化し、指導品質を向上させることにも成功しました。この経験を通じて、協働力や課題解決力を磨きました。
- 実績・経験（50文字まで）
- サークルで全員参加型組織へ体制改革を主導し、退会率半減を達成したこと。
26年卒 | 総合職
住宅金融支援機構
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 自己PR
- 私の強みは丁寧なコミュニケーションを通じた状況把握力・課題解決力である。個別指導塾で勤務していた際、過去に講師とのトラブルがあり退塾を検討していた生徒の担当を引き継いだ。他の講師が後任を躊躇する中、私は成長の機会と捉えて引き受けた。まず模試結果などのデータを広く収集、苦手分野を分析することに加えて日々の会話を通じて生徒の性格や考え方を把握した。その結果、生徒は指示されて動くことに抵抗感を持つ、自主性を重んじるタイプであると分かった。そこで一方的な指導ではなく、選択肢を与えて自ら考えさせる柔軟な授業を展開した。すると学習に対する姿勢が改善し、卒業まで継続して通塾してくれた。こうした経験から得た力の土台にあるのは常に他者を理解しようとする『共感力』である。それらを活かしながら、貴機構においても多様なステークホルダーとの信頼関係を構築し、公的組織として最大の価値を生みだしていきたい。
- 学生時代の取り組み
- 私は○○○○の○○○○という代表を務め、団員全員が意欲的に参加できる環境の再構築に力を注いだ。就任当時、団は大きな課題を抱えていた。団員の意欲低下が著しく、本番直前でも練習参加率が極めて低いことが常態化してしまっていたことである。私は「○○を続けたいが、他の活動と両立が難しい」といった団員の声に強い危機感を抱いた。そこで私は団内アンケートを基とし、他の幹部とも協力して『練習時間を短縮しつつ目的を明確にした集中型メニューの導入』を提案・実施、負担を軽減しながらも達成感を得られる仕組みを構築した。試行錯誤を重ねる中で、次第に参加率は回復し、最終的には目標だった○○割を超えるまでに至った。団員からも「無理なく続けられるようになった」との声が寄せられ、演奏会の開催も実現できた。私はこの経験を通じて、個々の事情に寄り添い、柔軟に体制を見直すことで組織全体を活性化・変革する力を身につけた。
- 就職先を選ぶ際に重視する点とその理由を教えてください。回答に関しては、【重視する点】と【理由】に分けてご記入ください。また、これまでの選考状況（内々定の有無等）も併せてご記入ください。
- 重視する点として大きく2点ある。1点目は公共性の高い事業内容に携わり、社会や人々の当たり前の暮らしを下支えすること、2点目は事業領域として全国的な基盤を持った組織であることだ。短期的な利益に囚われず、長期的で広域な信頼関係の上に成り立つ業務に携わる中で得られる貢献性の実感を大切にしたいと考える。そういった想いの下、これまでは貴機構のような独立行政法人や公的側面の強い金融機関などの選考に進んできた。
2 人の方が「参考になった」と言っています。
26年卒 | 総合職
群馬県信用保証協会
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 自己PR（400）
- 私の強みは相手を理解する力です。アルバイトでは、お客様の笑顔を生み出せるよう、常に気配りを大切にしてきました。お客様の行動を観察することやお客様と会話を通して、顕在ニーズや潜在ニーズを把握し、そのニーズに応えることができるよう、心がけてきました。その結果、お客様から「ありがとう」と感謝の言葉を頂くことが増え、より多くのお客様を笑顔にすることができました。 また、部活動でもこの力を活かし、仲間の気持ちやチームの雰囲気を汲み取ることを大切にしてきました。雰囲気が悪い時には、仲間同士が意見を交換できる場をつくり、コミュニケーションを促進しました。その結果、チームの雰囲気が改善し、全員が笑顔で取り組むことができるようになりました。 私は、相手を理解する力を活かして笑顔を生み出すことにやりがいを感じています。入協した際には、相手を理解する力を活かし、より多くのお客様を笑顔にできるよう努めていきます。
- 学生時代の取り組み（400）
- 私は、学業、部活動、アルバイト、私生活をすべて充実させることに力を入れてきました。特に、試験期間や部活動の大会が重なる時期は、時間のやりくりに非常に苦戦しました。それでも、すべてのことを大切にしたいと考え、「計画的に行動すること」と「隙間時間の活用」に取り組みました。 まず、スケジュール帳を使い、バランス良く時間を確保できるように計画を立てました。試験期間には学業に集中し、部活動の大会シーズンには部活動に多くの時間を費やせるように調整しました。また、隙間時間を利用して、学力の向上や部活動の技術向上に努めました。当初は疲れが溜まり、効率が落ちることもありましたが、休息時間を計画的に確保することや通学時間を活用し、リラックスすることを心がけました。 この経験を通して、「計画的に行動する力」や「時間を有効活用する力」を身につけました。これらの力は、今後の人生や仕事において大きな武器になると確信しています。
- 志望動機（200）
- 業務を通して、人々に寄り添うことで、より笑顔のあふれる群馬県を実現したく、貴協会を志望します。アルバイトや部活動では、相手に寄り添い、笑顔を生み出すことにやりがいを感じてきました。中小企業に寄り添った「信用保証」を通して、中小企業の振興や群馬県の発展に貢献することができる貴協会に強く惹かれています。入協後は、お客様に寄り添い、信頼される人になり、お客様、そして群馬県の発展に貢献します。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
26年卒 | 地域総合職
日本政策金融公庫
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 日本政策金融公庫及び農林水産事業を志望する理由を教えてください（300字以内）
- 貴庫の特徴である地域との連携や長期融資などを活かし、日本の食を支えたいと考えているためです。私はアルバイトを通じて、お客様とともに問題解決を目指す姿勢を身につけ、地域との良い信頼関係の構築に繋げました。また、「あなたに相談してよかった」と言っていただき、私には人に寄り添う力があると実感しています。これらの経験を経て、お客様のニーズに応じた支援を行い、信頼関係を築くことが大切だと考えています。そして、私の強みや考えを活かし、生活に欠かせない食の面から、地域に根差した支援を行いたいと考えています。そのため、貴庫でお客様とより良い信頼関係を作り、地域とともに長期的な食の支援を行いたいです。
- 最近の「農林漁業」または「食」に関する出来事で、最も興味を持ったことは何ですか。それについてどのような意見をお持ちですか(30字以内)
- 鳥インフルエンザの蔓延
- 上記のテーマについて、本文を入力してください(250字以内)
- 以前、鳥インフルエンザが発生した養鶏場の経営者が取材を受けているニュースを見ました。その際に、「行政から支払われる支援金には限界があり、これ以上経営を続けることはできない」と述べられていたことに印象深く感じました。農業や畜産業に従事する人々が減少している中で、今後、日本の食が食べられなくなってしまうのではないかと不安に感じたためです。このような問題に対して、農業などの新規参入者へのしっかりとしたフォロー体制や行政が対応できない範囲の支援、第一次産業へのイメージ改善が必要であると考えます。
2 人の方が「参考になった」と言っています。
26年卒 | 業務職
国際協力銀行（JBIC）
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 学生時代に力を入れたこと
- 〇〇として担当生徒の志望校合格に尽力した。学習意欲が低い生徒へのサポートを行う中で、私の役割は信頼関係を構築し、生徒の学習意欲を引き出すことにあった。目的は、生徒一人ひとりに寄り添い、学習習慣を改善するためのサポートを行うことであった。定期的に個別面談を実施し、生徒が抱える学習外の悩みや環境にも気を配った。生徒の細かな情報を覚え、「自分を知ろうとしてくれている」と感じてもらうことが信頼構築の第一歩であり、その後は「～ならできる」という前向きな言葉でモチベーションを引き出した。この取り組みにより、宿題の実施率は〇〇%、遅刻率は◯◯%、模試の偏差値は平均〇〇以上向上する成果を得た。
- 学生時代に周囲を巻き込んで行動し、新しいことに挑戦した、または変化を起こした経験
- 〇〇サークルの新入生定着率を向上させたこと。近年、定着率が低い状況に危機感を抱き、私は〇〇担当として、メンバー全員にアンケートやヒアリングを通じて課題を特定し、解決策を模索した。その中で最も困難だったのは、メンバーの役割分担が異なる中で「全員が協力し、かつ効果的な施策を実施する方法」を見つけることだった。メンバーの協力を得るには、個々のスケジュールや意見を調整し、負担を最小限に抑える方法を考慮する必要があった。私は活動希望調査やオンライン参加の導入を導入し、さらに新入生一人ひとりに担当メンバーを割り当てる仕組みを取り入れた。その結果、約半年後には定着率は〇〇%から〇〇%に向上した。
- 国際協力銀行を志望する理由について、その業務職を希望する理由と、そこで活かせると考えられるあなたの強みについて
- 国内にいながら途上国の経済発展や持続可能なプロジェクトに貢献できる点に惹かれている。特に、金融支援やプロジェクトの調整業務を通じて、途上国のインフラ整備やエネルギー開発に関わることに意義を感じている。業務職では、国内からプロジェクトを支援し、関係者との調整や資金調達、リスク管理を担当することが求められる。私は大学での〇〇や〇〇を通じて、異なる立場の人々と連携し、意見を調整する力を養ってきた。〇〇での意見対立の際、相手の立場を理解し、調整を行った経験を通じて培った異なる意見や立場の人々と協働する力を生かし、プロジェクトの推進やステークホルダー間の連携強化に貢献したい。
26年卒 | 総合職
国際協力銀行（JBIC）
エントリーシート（ES） 本選考
早稲田大学・非公開
- 長所（全角入力50文字まで）
- 冷静さである。目の前のことに全力で取り組みながらも、客観的に全体の状況を把握することを意識している。
- 短所（全角入力50文字まで）
- 完璧主義だ。自分で仕事を抱えすぎてしまう経験が多くあるため、積極的な仲間との協働を意識している。
- 実績・経験（全角入力50文字まで）
- 徹底的な◯◯目線を意識して◯◯施策を提案したことで、◯◯に採択され、◯◯の公式事業となった経験
26年卒 | 総合職
国際協力銀行（JBIC）
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 長所と短所
- 【長所】困難な状況でも挑戦し、絶え間なく努力する姿勢【短所】全てに取り組もうとし、取捨選択が苦手なこと
- 学生時代に時間をかけて取り組み、やり遂げた重要な実績を挙げ、その過程で生じた課題と解決のための行動を記してください。特に、あなた自身が果たした役割や創意工夫した点があれば記載に含めてください。
- 途上国の現状を自分の目で確かめたいと思い、海外の団体でボランティアをした。当初は予定の仕事が与えられず、貴重な機会を活かせていないことにもどかしさを感じた。そこで自ら企画しようと決心。学生団体でSNSを◯◯年間運用した経験から、海外の団体でSNSが定期的に運用されているにも関わらず数値が伸びていないことを問題視し、目的・分析・施策をまとめた提案書を作成した。それを代表にプレゼンした結果、SNSアカウントの運用を一任され、デザインにこだわった投稿やターゲットのフォローを行ったことで◯◯週間でフォロワーを◯◯人から◯◯人に増やせた。この経験から「困難な状況でも自ら考え行動する自走力」に自信がある。
- 学生時代に周囲を巻き込んで行動し、新しいことに挑戦した、または変化を起こした経験を挙げ、あなた自身が果たした役割や周囲との関わり方を含めて記してください。（300字以内）
- 新入生の活動意欲向上のため、SNS内部広報に挑戦した。例年◯◯割の新入生が退会し、私がリーダーを務めた広報部は特に人手が不足していた。この課題感をチーム内で共有すると共感を得られ、広報部からの施策を検討。イベントを休むと活動に遅れをとり、意欲が下がることが問題だと考え、参加意欲向上とキャッチアップ体制の構築を目指した。チーム全員で案を出しながら方向性をまとめ、SNS運用スキルを活かしてイベント予告や報告を発信するSNS内部広報を計画した。全体会議を運営する人事部にも会議の撮影を依頼し、毎週投稿した。結果、退会率を◯◯割に抑えられた。課題感を共有した仲間とともに挑戦し、成果を出せた経験だった。
5 人の方が「参考になった」と言っています。
26年卒 | 地域総合職
日本政策金融公庫
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 公庫及びその部署を志望する理由
- 貴庫および国民生活事業を志望するのは、スタートアップ企業等の挑戦を支えることで、地域や日本全体の発展に貢献したいと考えたからです。アルバイトでは、お客様のニーズに合わせた提案や、後輩の挑戦を支えることにやりがいを感じてきました。貴庫でも、提案力や課題解決力、大学で学んだ多様性への理解を活かし、一人ひとりの事情に寄り添って安心を届けたり、新たな挑戦を後押ししたりしたいと考えています。さらに、融資にとどまらず、ビジネスマッチングや専門家の紹介を通じて企業の成長を多角的に支援できる点にも魅力を感じました。今後は金融知識を深めながら、民間では支援が難しいお客様にも向き合い、力になれる存在を目指します。
- 力を入れて取り組んだこと
- ◯◯でのアルバイトで、後輩の接客技術向上に力を入れました。接客に自信が持てない後輩に対し、「◯◯したり、◯◯してみては」とアドバイスしました。さらに、◯◯を通じてお客様と関わる機会を設けたことで、後輩は接客に自信を持ち、お客様にも喜んでいただけました。この経験を通して、人の挑戦を支えることにやりがいを感じました。
政府系金融の本選考の選考体験談
26年卒 | 総合職
DBJ（日本政策投資銀行）
リクルーター面談 本選考
東京大学・文系
- 経緯
- 前の面談の後電話で、これまでの評価を伝え、内定できるよう志望動機を一緒に詰めましょうと伝えられた。
- 会場到着から選考終了までの流れ
- カフェで待ち合わせし、すぐに面談。
- 質問内容
- 評価を伝えられ、どう改善すべきか教えてくれた。そのあとはずっと志望動機の深掘り。特になぜ他の政府系金融ではなくdbjなのかと言うところをかなり深く詰められた。向こうが納得するまで質問は終わらなかった。
26年卒 | 総合職
DBJ（日本政策投資銀行）
面接 本選考
東京大学・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 40-50代女性。管理職
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 受付で名前を言う、案内される、部屋に自分で入る、面接が始まる。
- 質問内容
- 簡単な自己紹介をお互いにした後、主に最初から最後まで志望動機の深掘り。なぜ金融機関か、なぜ政府系金融か、なぜDBJか、何をしたいのか、なぜそれをうちでできると思っているのか、なぜそれをしたいと思うのかなど。逆質問1、2問。
26年卒 | 総合職
DBJ（日本政策投資銀行）
面接 本選考
東京大学・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 40代男性
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オフィスで名前を申し出る、1人ずつ案内される、部屋に担当の方と一緒にはいり面接スタート
- 質問内容
- 志望動機と学生時代力を入れたこと、自身の強み・弱みの深掘り。弱みの克服エピソードを話したらではなぜそれでも弱みといえるのかとか、社会貢献性だけで動かない時もあるけど苦しくならないかとか、対立を解消したエピソードでは大した対立ではないと思うがあまり対立せず妥協するタイプなのか、など、第一志望ではないのがバレていたのか、答えにくい質問が多かった。
26年卒 | 総合職
DBJ（日本政策投資銀行）
面接 本選考
東京大学・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 女性、40代
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 部屋に案内され、自分で入る。すぐに面接が始まる。
- 質問内容
- 志望動機と学生時代力を入れたことの深掘りがメイン。卒論の内容も深掘りされた。なぜDBJなのか、社会貢献性が高いところと答えるとどうして社会貢献性を持ってリスクを取れると思う？などと理解を問われる場面が多かった。
26年卒 | 総合職
DBJ（日本政策投資銀行）
WEBテスト 本選考
東京大学・文系
- 試験科目
- 性格
- 対策方法
- 性格なので、基本的には素直に書けば良い。明らかに望ましくない回答は避ける。
26年卒 | 総合職
DBJ（日本政策投資銀行）
面接 本選考
東京大学・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 新卒入社14年目の方。
- 会場到着から選考終了までの流れ
- リンクにアクセスしてすぐに面接が始まる。面談と書いてあるが面接なので注意。
- 質問内容
- 自己紹介、なぜDBJに興味を持ち始めたか、他の金融機関や公務員ではなくなぜDBJを志望しているのか、学生時代力を入れたこと、強みと弱み、大学で勉強していることなどESに書いたことを中心に聞かれた。深堀もされた。
26年卒 | 総合職
DBJ（日本政策投資銀行）
リクルーター面談 本選考
東京大学・文系
- 経緯
- 前回の面接の後、疑問を解消する時間を取りたいとオフィスに呼んでいただいた。
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 建物内のカフェで待ち合わせて雑談の後面談をした。
- 質問内容
- 学生時代力を入れたことを、中学生くらいから詳しく深掘りされた。力を入れたことだけでなくその時自分が考えていたことまで聞かれた。志望動機も深掘りされた。なぜ金融か、なぜ政府系か、なぜDBJか。どうしてパブリックマインドを持ったところが良いのか、どうしてパブリックマインドを持つに至ったか、競合他社ではいけないのか。
26年卒 | 地域総合職
日本政策金融公庫
WEBテスト 本選考
非公開・文系
- 試験科目
- 計数系の問題と国語文章系の問題
- 各科目の問題数と制限時間
- 国語は1分1題程度、計数は2分1題程度であれば制限時間内に解くことが可能
- 対策方法
- 市販のTG-WEBの本は1冊くらいしかないので、それを2~3周回す。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
26年卒 | 地域総合職
日本政策金融公庫
内定 本選考
非公開・文系
- 承諾/辞退理由の詳細
- 1. 営利を目的としない業務内容に魅力を感じたため。 2. 他に内定を頂いていた会社よりも待遇がいいため。 3. 周りの内定者も含め、穏やかかつ堅実な雰囲気が自分自身に合っていると感じたため。
- 内定後の課題の有無
- 10月まではなし。10月以降簿記取得に向けた課題が出される。
- 内定後の拘束
- 月に1回程度社員の人と話す機会が設けられる。
26年卒 | 地域総合職
日本政策金融公庫
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 50代くらいの管理職
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 1次面接と同じ日に実施。1次面接の結果と同タイミングで合否が言い渡される。
- 質問内容
- ・大学時代に頑張っていたことについて └どうしてその活動を選んだか └どのようなことを学んだか ・選考状況 └どのような業界を見ていたか。そして、それはなぜか └いま受けている企業の選考状況 ・その他 └保有資格についての説明 └これまでの人生で一番怒りを感じたとき