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SpeeeのES・体験談一覧
SpeeeのES(エントリーシート)・体験談一覧
Speeeの就活のES・体験談の一覧です。Speeeの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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Speee
19年卒
ビジネス職
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
同志社大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目(昼頃からスタート) 【1】IQテストのようなパズルやクイズを班員の知恵を合わせて決定する 制限時間内で10問の課題に取り組む 【2】マネーボードゲーム すごろくとゲーム板(人生ゲームのような盤)を用い、どのチームが一番稼げるのかを争う。 【3】...
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18年卒
ビジネス職
インターン選考通過
18年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【ESは今まで一番頑張ったこと、辛かったこと、小中高大でそれぞれ最も頑張ったこと。】すべて部活動の経験を書いた。 【各質問項目で注意した点】めんどくさがらずにびっしり書いた。熱意が伝わるように裏面まで書いた。
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18年卒
ビジネス職
18年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームビルディングが目的。1日かけて自分が所属するチーム力を上げる。全部で3つの課題があり、それぞれチームごとで特典を競い、優勝者には役員との焼肉招待券がもらえる。課題の具体的な内容については社外秘らしい。 【ワークの具体的な手順】課題が発表され、1時間ほどのワークが3つ。...
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18年卒
ビジネス職
18年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後すぐに選考会場に案内され待機。選考開始時間になり、人事から20分ほど選考・インターンに関する諸連絡・軽めの会社説明を受けた後、選考スタート。最後はESを書き終わったものから退出。 【GDのテーマ・お題】お教育業界の最大の課題を特定し、改善策を考える。 【GDの手順】個人ワーク15...
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18年卒
ビジネス職
18年卒
人事面接
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、GDや1dayですでに顔は見たことがある。 【会場到着から選考終了までの流れ】1時間面接をするのみ 【質問内容】ひたすら深掘り。志望動機などは聞かれない、クイズなどもない。小学校の頃から自分史を語る。自己PRが一つしかない人などは苦しいと思う。実際、そういったタイプの友人...
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18年卒
ビジネス職
18年卒
Global Research Job
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】チームに分けられて、講義→ワーク→講義→ワーク→まとめ→最終発表、 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】Edtechの新規事業開発。Speeeは海外ではやっているものをローカライズする方式で新規事業を開発することが多いらしく、その手法を学んだ。資料としてはアメリカで10億円以上調...
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18年卒
ビジネス職
18年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】Slogan社長とSpeee社長の対談が2時間半ほど、その後GD 【GDのテーマ・お題】Edtechで狙うべき領域 【GDの手順】6人チーム、30分。チームはあらかじめ決められているわけではなく、その場で適当に組まれる。資料が与えられており、進みはスムーズ。だが、いかんせん時間がないため、...
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18年卒
ビジネス職
18年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
慶應義塾大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ITを絡めた新規事業。選択肢としては10業界くらいが挙げられており、エデュケーション、VR、ヒューマンリソース、リテール、ヘルスケア、フード、アドテク、などなど。それぞれのアメリカでの調達大きい企業リストが与えられる。 【ワークの具体的な手順】最初に講義があり、その後はずっ...
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18年卒
ビジネス職
18年卒
個人面接(人事と)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】明るい雰囲気、話しやすい 【会場到着から選考終了までの流れ】面接の部屋に通され、そのまま面接を行った 【質問内容】子供時代からの経験を順次洗い出すことを求められた上で、その根底にある自分の価値観や考え方についてかなり深く質問を受けた。インターンシップに参加した場合、どのようにチ...
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18年卒
ビジネス職
18年卒
1 day Job
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着してすぐ、課題がアナウンスされそれについて各5人グループに分かれて作業を行った。最後はプレゼンテーションを行った。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】イノベーションとは何かについて講義があった後は、(1)ビジネスモデルトレンドの把握と(2)事業調査の大きく分けて2部に分かれ...
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18年卒
ビジネス職
18年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ITと何か別の分野を掛け合わせた上で新規事業を立案するということを行った。事前にフォーカスすべき分野については提示があり、それについてある程度理解を深めてくることが事前課題になっていた。3日間、ひたすらチームでディスカッションを行い、最後はプレゼンテーションを行った。 【ワ...
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18年卒
ビジネス職
18年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、小さな会議室へ案内され、数分後面接開始。終了後はそのまま解散。 【質問内容】これまでの人生を順に振り返るような面接でした。転換期、挫折、成功などを細かく聞かれその時の心境と今に与える影響について深堀されます。また...
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18年卒
ビジネス職
18年卒
ジョブ選考
/
インターンシップ選考
東京大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、一次同様にグループごとに席に着席。ジョブ説明→ジョブ→終了、解散という流れ。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】市場分析→新規事業立案という流れを短時間で簡易的に行うというものでした。とある業界の現状を分析し、競合のマッピングなど基礎的なリサーチの手法をレクチャー→実践...
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18年卒
ビジネス職
18年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
東京大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】階乗到着後、社員の指示通り座席に着席。この時点で4名程度のグループに分けられる。その後、企業説明プレゼンが30分程度、その後そのままお題の説明と選考。選考そのものは1時間程度。終了後、フィードバック(全体向け)の後、アンケート記入、解散。 【GDのテーマ・お題】リニアモーターカー(東京-大...
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18年卒
ビジネス職
18年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
東京大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2日間かけてテクノロジー×既存事業の新規事業を考えるというワークです。基本的な手順は班ごとにつく経営陣メンターと若手社員メンターに委ねられます。事業領域選定→事業内容検討という流れで、前半部分は初日に中間発表という形で、また最終発表が2日目にあります。経営陣に対して班ごとに...
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17年卒
ビジネス職
内定
17年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】基本的に辞退者はいない 【内定後の研修など】内定者研修は数回行われる 【採用人数・倍率】40人程度 【内定者の採用大学・学歴】東京大学、京都大学、早稲田大学など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】長期インターン
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17年卒
ビジネス職
内定
17年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→面接 【質問内容】・これまでの人生についての質疑応答 →自分で淡々と人生の出来事について話し、適宜質問をされる。 ・学生時代頑張ってきたこと ・就職活動の軸 →これについては、かなり深掘りされた。 ・会社に入ったら何がした...
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17年卒
ビジネス職
内定
17年卒
ジョブ選考
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】ジョブ会場移動、ジョブ 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ジョブはチーム制で行われ、各チーム6人だった。チームに1人社員からメンターがついた。内容は、謎解き、ボードゲーム、プレゼンの3部構成で、それぞれ特典が付き、合計点数が最も高かったチームに最優秀賞が送られた。 【ワークの具...
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17年卒
ビジネス職
内定
17年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→面接→終了 【質問内容】最初は面接官から淡々と質問されることに対し答えた。 ・学生時代頑張ってきたこと ・学生時代のアルバイト経験等 ・挫折経験 ・就職活動の軸 ・企業を選ぶ上で重要視していることベスト3 最後に逆質問の...
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17年卒
ビジネス職
内定
17年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→面接→終了 【質問内容】・学生時代に頑張ってきたこととその深掘り →どうしてそれをやったのか、どこが大変だったか、失敗はしたか、などかなり深掘りされた。 ・幼少期から今までの出来事 →自分で淡々と話し、間に人事から質問が来る ...
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17年卒
ビジネス職
内定
17年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】明るい雰囲気の女性の方。ロジカルに、けれどもしっかりと話を聞いてくれた。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機→部屋へ案内され、面接官の方を待つ 【質問内容】インターンはどんなところを見ているの? 目指す将来像は?そのために、なぜこの企業群をみているの? 学生時代何...
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17年卒
ビジネス職
内定
17年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「食」分野における新規事業立案。 初めに、ビジネスモデルやトレンドについて、数名の社員さんからインプット&ワーク→できた土台をもとに、各チームで事業立案→最終日に発表&順位付け。 ワークだけでなく、個々人への目標立て&フィードバック面談が3度にわたり行われたのが印象的だ...
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17年卒
ビジネス職
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17年卒
面接
/
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20代の男性人事 【会場到着から選考終了までの流れ】Skype面接のため割愛 【質問内容】・これまでに参加したインターンシップで印象的だったものはなにか ・家族構成について ・小学校から大学まで、どのような人生を歩んできたのか (どのような性格だったか、部活や習い事など、...
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17年卒
ビジネス職
内定
17年卒
ジョブ選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】受付→選考会場のテーブルに自由につく(1テーブル4名ほど)→会社説明→ワークの説明→ジョブ選考→アンケート(手書きのエントリーシートのようなもの)記入→退室 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】30分間で学習塾業界への参入を考える。学習塾業界や教育業界の動向、競合の詳細な情報(売...
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Speee
17年卒
ビジネス職
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17年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ミドルベンチャーからメガベンチャーへと成長するための新規事業を立案する。初日の序盤に行われるレクチャー(現在どのようなトレンドがあるのか)を踏まえ、3年後に単月黒字化、月売上が5000万円を越えるような新規事業を考える。 【ワークの具体的な手順】現在どのようなトレンドがある...
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