職種別の選考対策
年次：
26年卒 正社員
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No.434701 本選考 / エントリーシートの体験談
26年卒 正社員
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エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文系
エントリーシート
| 提出期日 | 1月17日 |
|---|---|
| 提出方法 | マイページ上で |
| 結果通知時期 | 1ヶ月以内に |
| 結果通知方法 | マイページ上で |
趣味・特技を記入ください。（50字以内）
私の趣味はファッションと旅行です。
当社への志望理由と入社された際に挑戦したい仕事（複数可）について教えてください。（200文字以下）
私が貴社を志望した理由は、楽しさNO.1百貨店のビジョンに深く共感したからです。また、インターンシップでお会いした社員の方々や日頃よりお世話になっている社員の方々の温かさが魅力的であり、ぜひ貴社の社員の方々とご一緒に働きたいと思いました。
入社した際、ファッション領域のバイヤーや海外事業部に...
大学入学後から現在までで、誰よりも力を入れて取り組んだ、あるいはチャレンジした事柄を教えてください。（100文字以下）
私は大学時代、アパレル販売員のアルバイトに力を入れて取り組みました。なかでも店舗のSNSアカウントの開設・運用を上長や本部に提案し、実際に運用に携わりました。
上記を取り組んだ理由と、あなたがまずどのようなプラン（計画）を立て、次に具体的にどのような手段や方法を用いて遂行したか教えてください。また、達成度も教えてください。（300文字以下）
前年度の店舗の売上が伸び悩む課題に直面しました。原因の一つを「知名度不足」と分析し、店舗のSNSアカウント開設・運用を上長や本部に提案しました。
まずローンチまでに今後の投稿やフォロワーの増加予測などの計画を立て、アカウントのペルソナやターゲット層の明確化、投稿フォーマットや運用マニュアルの...
未来（いつ頃の未来かを書いてください）を考えた時に、阪急阪神百貨店はどのような進化を遂げていくべきかあなたの考えを教えてください。（200文字以下）
私は、今後5年以内に阪急阪神百貨店が顧客データの収集・分析を強化し、一人ひとりに最適な提案ができる百貨店へ進化すべきだと考えます。現在、博多阪急でアルバイトをしており、カードの統一化が進んでいないこと等で、顧客データの活用に課題だと感じています。売り場の肌感と、データをもとにターゲット層とのギ...
各質問項目で注意した点
面接でボロが出ないように話を盛らずに設問に答えることに注意した。
結論→過程やなぜそう思ったのかの理由など、読みやすい構成で書くことを意識した。
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