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ナショナル社員
No.508991 本選考 / 一次面接の体験談

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27年卒
一次面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
2025年10月
一次面接
2025年10月
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインなのでそのまま入室終わったら退出

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質問内容

学生時代に力を入れたこと、自己PR、なぜ当社を志望したのか、キャリアプランについて、弊社のAプライスという店舗に行ったことはありますか、業務用食品のあなたのイメージはなんですか、食に興味をもったきっかけはなんですか

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雰囲気

かなり話しやすく、暖かいです。

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注意した点・感想

私は夏インターンに参加していたので、一次面接は免除され、二次面接から参加になり、インターンの感想なども聞かれました。
食についてかなり質問されたので、なぜ食品業界を志望するのかを、原体験ベースで語るといいと思います。また、その中でもなぜ業務用なのかも、自分の言葉で言えるようにした方がいいと思...

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本選考
2025年9月
1day仕事体験
エントリーシート
2025年10月
一次面接
2025年11月
WEBテスト
2025年11月
最終面接
内定
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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

神奈川大学 | 文系
【学生時代主体的にチャレンジしたことは？】◯◯のキッチンでバイトリーダーを務め、特に後輩の育成に尽力した。 リーダーになった当初は中堅の育成が滞っておりベテランとの差がかなりあった。そこで他のリーダーや店長とも協力しながら中堅のトレーニング計画を立て、丁寧に教えていった。その際には「なぜそうしなければいけないのか」という...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 選考前対策セミナー（一次面接免除付き） / 本選考

神奈川大学 | 文系
【内容】会社説明、質疑応答　【注意した点・感想】ざっくり会社説明と、ほとんどは質疑応答だった。質疑応答はチャットでも受け付けていたので質問しやすく、かなり色々なことが聞けた。 選考前で面接に活かせる情報も手に入り一次面接も免除されたので受けてよかったと思う。
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27年卒 二次面接 個別 / 本選考

神奈川大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い女性の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでzoomで待機 終わったら自分から退出　【質問内容】志望理由…飲食店でのバイトから食は単に空腹を満たすだけでなく楽しい体験なども届けられる素敵なジャンルだと感じた。不特定多数の人と関わりたいからメーカーではなく...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 WEBテスト / 本選考

神奈川大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語50問非言語50問ほど　【対策方法】一般的なSPI対策などで充分だと思う。 そこまで難しくない上評価にもそれほど影響していないと感じる。
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27年卒 最終面接 個人 / 本選考

神奈川大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社20年越えの人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでzoomで待機 終わったら自分から退出　【質問内容】トーホーの営業についてどう理解しているか…飲食店への商品提案やメニューの提案、また自分でトラックに積んで配送も行う なぜ数ある会社の中からこ...
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内定

27年卒 内定 / 本選考

神奈川大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】業態として安定しているし飲食店と深く関われる仕事に魅力を感じているため。　【内定後の課題の有無】入社後に中型免許必須らしいので今から普通自動車くらいは完璧に乗れるよう練習しておきたい　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】内定者イベントはそこそこある模様　【採用人数・倍率】90名　【内定者の採用...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、トーホーグループの2027年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、トーホーグループの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。トーホーグループの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは小売・流通業界の分析やトーホーグループの企業研究にも役立ちます。
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