職種別の選考対策
年次:
21年卒 総合職
総合職
No.99074 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
21年卒 総合職
総合職
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
21年卒
グループディスカッション(GD)
>
本選考
早稲田大学 | 文系
2020年2月上旬
グループディスカッション(GD)
2020年2月上旬
面接会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
面接時間 | 3時間 |
面接官の人数 | 2人 |
学生の人数 | 24人 |
結果通知時期 | 1週間以内 |
結果通知方法 | 電話で |
会場到着から選考終了までの流れ
会社説明会と同じ日にそのままグループディスカッションを行った。
GDのテーマ・お題
ベストな広告手法を提案せよ
GDの手順
クライアントの情報とweb広告の手法に関する紙の二種類が渡される。それを元にクライアントにどのような提案を行うのかを考える。私が参加した際は、腕時計を新卒の社員に売り込むにはどうすれば良いか、という内容だった。最後にプレゼンも行う。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
最後のプレゼンまでの間も、班ごとに感想の共有などを行う時間があった。
プレゼン時間の有無
班員全員で行う
選考官からのフィードバックの有無
全体に向けたフィードバックのみ
雰囲気
和やかな人が多く、笑顔も見られた。
注意した点・感想
与えられる情報が多く、時間が足りなくなる恐れがある。時間配分と役割分担を決めてから作業に取り掛かるのは必須。また提案内容には正解が無いのがweb広告の特徴でもある。そのため班で意見が割れやすい。提案内容ではなく「なぜその提案内容になったか」を根拠を持って説明する事が求められている。
この体験談は参考になりましたか?
この先輩の選考ステップ
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。