職種別の選考対策
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27年卒 レギュラー正社員(総合職)
レギュラー正社員(総合職)
No.509499 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 レギュラー正社員(総合職)
レギュラー正社員(総合職)
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
公開日:2026/06/30
インターンシップ
| 実施日程 | 7月 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 7人 |
| 参加学生数 | 30人くらい |
| 参加学生の属性 | 文理バラバラ |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
具体的には提供された商圏内の人口推移データと競合商業施設の売上規模を分析し、直営の食品売り場と外部テナントゾーンの面積比率を最適化する課題です。集客の核となるキーテナントの誘致コストと将来的な賃料収入および直営部門の売上高を試算し論理的な事業計画書を作成しました。
ワークの具体的な手順
地方都市に新規オープンする大型ショッピングセンターのフロア構成と初年度の収支計画を策定するグループワークでした。
インターンの感想・注意した点
学生特有の思いつきのイベント企画などはコスト対効果の不明瞭さからすぐに見直しを求められます。常に地域の生活者ニーズと商業施設としての利益率構造を客観的な数字で突き合わせる必要があり、自身のビジネス思考の浅さと論理構築の甘さをシビアに自覚させられる有意義な機会でした。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員の方々は店舗開発や現場の店長経験が豊富なプロフェッショナルであり、学生の企画案に対して実際の出店時の失敗事例やリアルな建設原価を交えながら論理的なフィードバックをしてくださいました。決して否定せずファクトに基づいて思考を深めてくださる関わり方がありがたかったです。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
やさしい
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
知見豊富
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