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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 8月下旬
実施場所 大阪支社
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 1日
参加社員数 10名程度
参加学生数 30名程度
参加学生の属性 バラバラ、関西の学生多い

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

「人間にとっての「移動」という行動について、シューズの個別最適化を目指す」というテーマで、顧客価値探索ワークショップを行った。靴についての、新しい顧客価値を発見し、活性化するグループワークに取り組んだ。

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ワークの具体的な手順

1企業の事業説明
2自己理解ワーク
3顧客価値探索グループワーク
4全体発表とフィードバック
5座談会
6アフターパーティー

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インターンの感想・注意した点

事前課題の内容を踏まえてグループワークに取り組む形になるので、そこで良いアウトプットができるように、事前課題はしっかり取り組む必要がある。また、ワークや座談会を通して社員さんと関わる機会も多いので、自分の意見や疑問点を解消する機会にするよう心がけた。

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インターン中の参加者や社員との関わり

グループの参加者とは、ワークや昼ご飯休憩など1日を共にするので、かなり関わりが多い。グループごとに若手の社員さんが入ってくれ、アドバイスや質問に答えてくれるため、関わりが多いと感じた。また、座談会でも質問する機会が多かった。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

激務なイメージ

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

明るく、柔らかい物腰の社員さんが多い。やりがいのある仕事内容にしっかり向き合っているイメージ。

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、大広の2027年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また大広のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、大広のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、広告・マスコミ業界の分析や大広の企業研究にも役立ちます。
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