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PwCコンサルティング合同会社のES(エントリーシート)・体験談一覧

PwCコンサルティング合同会社の就活のES・体験談の一覧です。PwCコンサルティング合同会社の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
2732件 のES・体験談
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23年卒
ITソリューションコンサルタント
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内定

23年卒 動画テスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】動画を録画して提出 【質問内容】私が出されたお題は、「自分の身の回りにある課題をITを用いて解決する方法を提案してください」でした。動画を録画して提出します。画面越しでも明るくハキハキと喋ることでコミュニケーション能力に問題がないことをア...
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23年卒
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23年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】他に行きたいファームがあったから 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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23年卒
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23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介、学生時代力を入れたこと、なぜコンサルティング業界なのか、なぜPwCなのか、なぜITソリューションコンサルタントなのか、ジョブはどうだったか、ITに嫌悪感はないか、入社後どのようなプロジェクトに携わり...
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23年卒
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23年卒 人事面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】穏やかな雰囲気で雑談をしていただけでした。リファレンス紹介の手順や確認事項、その他選考を通してのフィードバックもありました。選考要素はないようなので、気軽に参加すれといいと思います。わからないことがあればここで聴け...
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23年卒
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23年卒 1dayジョブ / 本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある企業とその企業の業界の現状把握のため集めた情報から企業の課題を特定する。また、その課題に対してITパッケージを用いて解決策の立案を行う。最終的にチームの成果物をプレゼンによって共有、FBをもらう。 【ワークの具体的な手順】上記の...
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23年卒
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23年卒 ケース面接・個人面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】「エンタメ施設の売り上げをコロナ前の水準に戻すためには?」というテーマでケース面接が行われた。試行時間は10分で、その後10分程度ケースの深掘りをし、個人面接に移る。個人面接は20分程度で逆質問もある。 【...
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23年卒
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23年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】「コンサルタントに必要な能力3つ」 【GDの手順】お題発表され、学生が各自軽い自己紹介を経て30分のグループディスカッションに移る。グループディスカッションが終了すると代表者が面接官に発表し、最後にチーム全体のフィードバックをもらって終了。穏やかな雰囲気で...
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23年卒
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23年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】計数、言語、英語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なTG-WEBと同様 【対策方法】模擬問題を解く
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23年卒
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23年卒 エントリーシート / 本選考

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【あなたのこれまでの人生の中で最大のチャレンジについて教えてください】私は、大学◯年次に行われる病院実習でプログラムの改善に取り組んだ。私の大学は4か月の病院実習で5人×9組に分かれ、治療や検査を補助・見学して◯◯を学ぶ。その際、患者様の症例によって見学実施の有無が依存し、学べない症例があることに学生の不満が上がっていた。...
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23年卒
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23年卒 内定 / 本選考

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【承諾/辞退理由の詳細】IT×コンサルタントという私の最も志望度の高い職種であったため。 また、社員の方の雰囲気の良さに大きな魅力を感じた。 【内定後の課題の有無】内定時学習を推奨(必須ではない) 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】希望者は内定者インターンシップ その他は現状特になし 【採用人数・倍率】...
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23年卒
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23年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→面接→逆質問 【質問内容】20分程度が面接。25分程度が逆質問であった。 面接: 自己紹介(コンサルタントを選んだ理由やITを選んだ理由、PWCを選んだ理由を含めて) 上記の回答に関する軽い深堀り ITの中で携...
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23年卒
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23年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】最終面接前の各種確認事項 それまでの選考のフィードバック 企業や職種に関する理解度の確認 その他学生側の疑問や不安の解消 *合否はつかない 【会場到着から選考終了までの流れ】最終面接前の各種確認事項→それまでの選考のフィードバック→企業や職種に関する理解度の確認→学生側の疑問や不安点の解消(いわゆる逆質...
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23年卒
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23年卒 1day Job / 本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】インプット(座学)→アウトプット(グループでのケース問題)を一日かけて行った。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】Saleseforceを用いて、架空企業の課題特定と施策提案を行った。 インプットの時間が最初に設けられており、ITに全く強くないひとでもおいていかれることは...
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23年卒
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23年卒 ケース面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】ケース面接→面接 【質問内容】ケース面接: 軽い自己紹介の後にすぐにケース面接が行われた。 「新型コロナウィルスにより打撃を受けた百貨店の売上を上げるIT施策」 発表の後、3つ程度質疑応答。感想も最後に求められた。 面...
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23年卒
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23年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→GD→発表→フィードバック→質問タイム 【GDのテーマ・お題】「良い仕組み」とは 【GDの手順】自己紹介→GD→発表→フィードバック→質問タイム 軽い自己紹介の後、ディスカッション、発表を行った。フィードバックの中でディスカッションに欠けていた要素の指摘もいただいた。最後に...
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23年卒
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23年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】言語・非言語・適性検査 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】市販の対策本
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22年卒
ビジネスコンサルタント
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22年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】・言語 ・非言語 ・性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱。制限時間は合計して1時間強。 【対策方法】他社のテストで時間配分等に慣れておくこと。
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22年卒
ビジネスコンサルタント
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22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【コンサルティングファームを志望する理由を教えてください。(文字数自由)】以下の2点に魅力を感じて私はコンサルティングファームを志望している。1点目は知的好奇心を満たせるため。2点目は他者貢献性が強いためである。1点目に関して、私は今まで様々なことに挑戦してきた。例えば◯◯、◯◯、◯◯である。そこでは新しいことに触れ、知的...
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22年卒
ビジネスコンサルタント
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22年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】人員を増やしていることもあり、人員の質低下を懸念したのと社内政治の必要性があるように感じたため。また、プロジェクトによって付けられるスキルが大きく変わるように感じたため。 【採用人数・倍率】150-200人程度 【内定者の採用大学・学歴】早慶など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長...
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22年卒
ビジネスコンサルタント
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22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】接続 ↓ 面接 ↓ 解散 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代力を入れたことについて ┗自身の役割、直面した困難やそれに対する解決策について(なぜその解決策を取ったかも共に) ・入社してやりたいことについて ┗なぜそれ...
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22年卒
ビジネスコンサルタント
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22年卒 ケース面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 ↓ 学生時代力を入れたことについて ↓ ケース面接 ↓ 質疑応答 ↓ 逆質問 【質問内容】・学生時代力を入れたことについて ┗自身の役割、直面した課題やそれに対する取り組みについて ・ケース面接...
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22年卒
ビジネスコンサルタント
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22年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】選考官より全体説明 ↓ グループに分かれてディスカッション ↓ 発表 ↓ 全ての学生でディスカッション ↓ 発表 ↓ 事務連絡・解散 【GDのテーマ・お題】人生100年時代に求められる小学校教育の姿 【GDの手順】選考官よりテーマ発表 ↓ グループに分かれてディスカ...
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22年卒
ビジネスコンサルタント
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22年卒 動画面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】動画面接のため、面接官はなし 【会場到着から選考終了までの流れ】企業から案内されたURLを開き、撮影した動画を提出する 【質問内容】<質問内容> 地方創生のために地方に大規模なショッピングモールを建設することに賛成か、反対か、 理由とともに述べてください <時間> 1分...
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22年卒
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22年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】企業が作成したケース問題をオンライン上で解く 【各科目の問題数と制限時間】全3問程度 制限時間は各15〜20分程度 【対策方法】過去問が公開されているのでそれを実際に解いてみる
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23年卒
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23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

京都大学 | 文系
【コンサルタントの志望理由】私がコンサルティングファームを志望する理由は二点ある。 一点目は、顧客の課題解決のために考え抜ける環境が整っているからだ。コンサルタントは、クライアントから金銭をいただき、その対価としてクライアントが満足する提案をする必要がある。そのため、しっかりとした現状分析を行い、そこから課題を抽出し、こ...
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