三越伊勢丹｜27年卒総合職のグループディスカッション（GD）の選考体験談

GDのテーマ・お題

三越伊勢丹が手掛ける「まちづくり」において、重要だと考える要素を3つ挙げ、優先順位をつける。

GDの手順

最初に5分程度の個人ワークがあり、それぞれがお題に対する考えを整理した。その後、グループ内で各自の意見を共有し、重要だと考える要素について議論した。役割分担や画面共有は禁止されており、話し合いの中で意見を整理しながら3つの要素とその優先順位を決定した。最後に代表者が2〜3分程度で発表を行った。

雰囲気

和やか

注意した点・感想

GDに慣れていないメンバーが多かったため、自分の意見を伝えるだけでなく、他のメンバーにも話を振り、全員が発言できるよう意識した。また、時間内に結論を出せるよう、出た意見を適宜整理しながら議論を進めていった。

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語15分、非言語15分、性格無制限　【対策方法】概算を意識する。時終わらなくても気にしない。解いた問題は正解するように。

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この先輩の選考ステップ

インターンシップ選考

エントリーシート

2026年8月

WEBテスト

2026年8月中旬

グループディスカッション（GD）

インターンシップ

本選考

2025年12月上旬

2025年12月中旬

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