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ベイカレントのES(エントリーシート)・体験談一覧

ベイカレントの就活のES・体験談の一覧です。ベイカレントの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
1392件 のES・体験談
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ベイカレント

18年卒
コンサルタント職
ベイカレント

18年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームごとのテーブルに案内→就活突破セミナー→グループワーク→懇親会 【チーム分け】 あらかじめチーム分けはされていて各テーブルに名札が用意されていた。 【就活突破セミナー】 ES、GD、面接などの一般的な選考形式において企業側はどういう軸で学生を評価しているのか、...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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ベイカレント

18年卒
コンサルタント職
ベイカレント

内定

18年卒 内定 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【内定後の課題の有無】あります。ある会社の記事を読み、「ウチのコンサルタントとしてこの会社の抱える課題を解決できるような提案を考えなさい」という課題です。 【内定後の拘束】無いです。最後まで続けてくださいとのことです。 【内定後の研修など】課題と被りますがあります。課題は月1度本社でメンターの方に提出します。 【採用人数・...
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ベイカレント

18年卒
コンサルタント職
ベイカレント

内定

18年卒 最終面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ケース問題は採用リーダー?。その後の面接は役員の方。ホームページに載っている。 【会場到着から選考終了までの流れ】最初にケース問題。その後は一次二次と同じ面接。 【質問内容】「他社はどこを受けているか」「ウチに来たらどんなことをしたいか」という入社覚悟を見られているような面接で...
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ベイカレント

18年卒
コンサルタント職
ベイカレント

内定

18年卒 二次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】淡々と話す若手の方でした。笑顔がなかったです。 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じです。 【質問内容】「学生時代がんばったこと」や「どういう環境で育ったのか」「辛かった話」を多少深掘られながら聞かれます。私は辛かった話として「彼女にフラれたこと」を等身大で話し、面...
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ベイカレント

18年卒
コンサルタント職
ベイカレント

内定

18年卒 一次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の方と年次が上の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内され、5分後に面接官が入ってきます。 【質問内容】学生時代がんばったことを軽くだけ聞かれます。志望動機は聞かれません。ただ、メモはされています。年次が上の方から「コンサルとはどういう会社か」ということを...
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ベイカレント

18年卒
コンサルタント職
ベイカレント

18年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機し、その後時間になったら会場へ移動 【GDのテーマ・お題】選挙の投票率を上げる方法 【GDの手順】お題の発表がされ、すぐにGD開始。まずは選挙権が18歳に引き下げられた社会情勢から、何故引き下げられたのかの分析とその社会状況に乗ったソリューションの考えを立てた。同時にマイナンバ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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ベイカレント

18年卒
コンサルタント職
ベイカレント

18年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】筆記試験で時事問題に対する自分の意見を述べる形式 【各科目の問題数と制限時間】記述問題が3題。玉手箱と同時に行うため、非常に時間が足りない。 【対策方法】特になし。
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ベイカレント

18年卒
コンサルタント職
ベイカレント

18年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】普通の玉手箱と同様 【対策方法】SPIの対策と同じ
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ベイカレント

18年卒
コンサルタント職
ベイカレント

18年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実在する日本企業の事業戦略立案。IoTの新聞記事を渡され、それを読んだ後に、実在する日本企業でITを用いた事業戦略を立案するグループワークを行った。前提条件などは全て自分たちで調べる。企業からの条件は実在企業という点のみ。時間は3時間程度 【ワークの具体的な手順】まずはどの...
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18年卒
コンサルタント職
ベイカレント

18年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【被災地の復興のため、熊本の経済活性化のために何をすればいいか(日本語500文字/英語200words※ご希望の言語でご提出ください)】国へ提言を行うと仮定して論述を行う。まず被災地復興のために2つの提案がある。1つ目は放射線のレベルと危険度をデータ化することだ。被災地全土から放射性物質を全て撤去することはほぼ不可能である...
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15年卒
コンサルタント職
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内定

15年卒 最終面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【時期】8月上旬 【質問内容】最初に学生時代頑張ったことや今勉強していることを軽く聞かれた後は、ほとんどこちらからの逆質問タイムだった。 ...
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ベイカレント

15年卒
コンサルタント職
ベイカレント

内定

15年卒 個人面接×2 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【時期】7月下旬 【質問内容】一人目は,「コンサル業界を志望する理由」「学生時代頑張ったこと」「どんなコンサルタントになりたいか」などを聞かれた。 二人目は、「学生時代頑張ったこと」「アルバイトについて」「趣味や特技」などを聞かれた。  【雰囲気】一人目は、少し厳かな雰囲気で、二人目は非常に和やかな雰囲気だった。 一人...
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ベイカレント

15年卒
コンサルタント職
ベイカレント

内定

15年卒 GD / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【時期】7月中旬 【質問内容】「マクドナルドの売上を上げる方法を考えよ」 グループで話し合い、最後に代表者1名が社員に発表をする。 その後、「どういう仮定のもとで考えたのか。」「他にもっと良い方法は見つからなかったのか。」など質問されて、それに答えていく。 【雰囲気】非常に和やかな雰囲気で行われる。圧迫という感じはない...
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15年卒
コンサルタント職
ベイカレント

内定

15年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【時期】6月下旬 【質問内容】・学生時代がんばったこと ・コンサルティング業界を志望する理由 ・研究内容 ・将来の夢やビジョン ・逆質問 ケース面接は個々人によるらしいが、私はなかった。2人目の面接官は、ほとんど逆質問で、1人目でほぼ合否が決まっていると感じた。 【雰囲気】和やか。 【結果通知時期】一週間後
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15年卒
コンサルタント職
ベイカレント

内定

15年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】とある企業の売上向上戦略を考えるというお題に取り組みました。 webで調べた情報を基に仮説を立てたり、実際の店舗に行って自分たちが立てた仮説を検証したりして進めました。 1日目の夜に中間報告があり、2日目の夕方に最終報告を行いました。 【インターン中の参加者や社員との関...
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15年卒
コンサルタント職
ベイカレント

内定

15年卒 グループディスカッション / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【時期】6月中旬 【質問内容】お題「マクドナルドの売上を1.5倍にせよ」 基本的に学生のみですすめ、最後に社員に向けて発表する。発表後は他の案は何があったか、などさらっと質問され、フィードバックという形である。 基礎的なテーマが多いらしい。 【雰囲気】和やか。 【結果通知時期】2日後
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15年卒
コンサルタント職
ベイカレント

内定

15年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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15年卒
コンサルタント職
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内定

15年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お題「とあるアパレル企業の売上向上」 6人1チームで、メンターが一人つく。中間報告と最終報告が一回ずつ。 中間報告では審査員たちからかなり厳しいフィールドバックを受け、どのチームも発破をかけられて、最終報告まで徹夜で作業をする。 【インターン中の参加者や社員との関わり】...
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15年卒
コンサルタント職
ベイカレント

内定

15年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【対策方法】論述形式なので、ケースの対策をしておけばある程度対応できる。
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15年卒
コンサルタント職
ベイカレント

内定

15年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

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17年卒
コンサルタント職
ベイカレント

内定

17年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】かなりベテランの男性役員の方。しかし、話し方はとてもフランクでいい人。 【会場到着から選考終了までの流れ】面接会場で待機。しばらくして、面接官が入ってくる。 【質問内容】コンサルタントの志望動機、その中でもなぜベイカレントコンサルティングを志望するのか。そこに対する深堀。自身の...
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17年卒
コンサルタント職
ベイカレント

内定

17年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人は若手のコンサルタント、もう1人は人事の責任者。若手の方はとてもフランク、人事の方は結構詰めてくる。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、面接部屋に案内される。そこから1時間づつ場所を変えて2人と面接。 【質問内容】1人目の若手の方には、志望動機と性格等について...
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17年卒
コンサルタント職
ベイカレント

内定

17年卒 内定 / 内定

大学非公開 | 文理非公開
【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】特になし 【内定後の拘束】キャリア面談等あり 【自分以外の内定者の所属大学】東大京大から関関同立レベルまで幅広い 【内定後の課題有無】ITに関する資格取得 【内定後の研修など】不明
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ベイカレント

17年卒
コンサルタント職
ベイカレント

内定

17年卒 最終面接(個人面接) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員。前職はマッキンゼーにいた方。 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じ。 【質問内容】・就活状況とそれに対する深堀り ・他志望業界と順位とそれに対する深堀り ・逆質問 コンサルタントとして働く覚悟はあるのか、本当にベイカレントに来る気はあるのか、とい...
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ベイカレント

17年卒
コンサルタント職
ベイカレント

内定

17年卒 三次面接(個人面接) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】経営顧問。スーツではなく、私服を着ており、関西弁であった。 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じ。 【質問内容】ほとんど逆質問。面接というよりは私の人生相談。私の悩みに対して経営顧問の方が答えて下さって、私の悩みを解消していく形であった。 コンサルタントとして働く...
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