富士フイルムビジネスイノベーション｜22年卒事務系のグループディスカッション（GD）の選考体験談

GDのテーマ・お題

1.日本の働くをよくする政策を考えてください
2.新入社員が交流を深めるための、旅行のプランを考えてください

GDの手順

1.のテーマに関しては事前課題として、個人で考えをまとめてくる。
ワークが始まったらそれを共有して、グループで1つに考えをまとめていく。
2.に関しては事前課題などはなかったため、その場でゼロから考えてまとめる。
グループに入っている社員の方に発表して解散。

プレゼン時間の有無

各テーマごとにグループに入っている社員の方に発表する。

雰囲気

そこまで緊張感はない。
ワイワイ議論を進めていくような感じ。

注意した点・感想

GDで半数くらいに減らしているような印象を受けたので、気は抜かない方が良い。
グループとしての最終的な結論がイマイチでも、積極的に発言したり、議論を引っ張って行ったりすれば評価してもらえる。
全体の流れに対して的外れな発言をしている人は、落ちているようだった。

【会場到着から選考終了までの流れ】企業の事について軽く触れてからGDに移った　【GDのテーマ・お題】日本の働くをよくする施策を教えて下さい　【GDの手順】事前にどのようなテーマでGDを行うか、テーマは事前に説明されていた。そのため、学生が事前に考えてきた内容・考えをGDで話した上で進んでいった。GDが終わった後に、面接官の...

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この先輩の選考ステップ

インターンシップ選考

エントリーシート

2021年1月

グループディスカッション（GD）

インターンシップ

本選考

2021年3月

2021年3月

2021年3月

2021年3月

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