職種別の選考対策
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19年卒 エンジニア職
エンジニア職
No.20184 インターン / インターンシップの体験談
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 11月27日~12月1日 |
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実施場所 | 羽村技術センター |
インターンの形式 | 実務体験形式 |
インターン期間 | 5日間 |
参加社員数 | 1部署に2人の学生、面倒を見てくれる社員は2人 |
参加学生数 | 約30人 |
参加学生の属性 | 旧帝からMARCHまでなんでもいます。機械や物理専攻の人が多かったです。 |
報酬の有無 | 昼食代として2500円支給されました。 |
交通費補助の有無 | 交通費・宿泊費:実費分を支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
課題・業務内容:製品分析、新機能の提案、辞書データ入力、エラーチェック、会議見学、など
部署の配属方法:ランダム
スケジュール:1~4日目までは業務を順番に一通り体験しながら、プレゼン資料の作製・発表練習を行いました。最終日の午前にプレゼン発表をしました。午後は懇親会でした。
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ワークの具体的な手順
PCでの作業が多かったので、PC使い慣れていないと苦戦するかもしれません。ですが、プログラミングなどの専門知識は必要ありません。基本的なことしかやりませんし、その都度教えてくれます。
プレゼンは担当社員が内容・スライドの見せ方まで丁寧に面倒を見てくれました。とてもためになりました。
インターンの感想・注意した点
良い点:実際に行われている様々な業務(5日間という短い時間なのでうわべの部分だけですが)を体験できました。進捗会議も見学させていただきましたが、新モデルの発表前ということでピリピリした雰囲気でした。学生がいるからと言って取り繕わず、職場のリアルな空気を感じられたので、とてもいい刺激になりました...
懇親会の有無と選考への影響
最終日の課題発表会で目に付けてもらえれば、本選考で非常に有利に働きます。私は一気に最終選考まで進めてもらいました。
インターン中の参加者や社員との関わり
最初にやり方を一通り教わり、その後は一人で業務に取り掛かりました。わからないことがあればその都度聞く、といった感じです。初日にあった飲み会では配属部署の社員の方々とフランクに話すことができ、とても有意義な時間が過ごせました。
他の参加者との関わりは少なく、同部署に配属されたもう一人としか...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
日ごろから目にすることが多いヒット商品を多く取り扱っており、なんとなく華やかなイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
モノづくりは簡単ではない、学生と社会人の視点の違いを思い知らされた
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