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野村総合研究所のES・体験談一覧
野村総合研究所のES(エントリーシート)・体験談一覧
野村総合研究所の就活のES・体験談の一覧です。野村総合研究所の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
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28年卒
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4041件
のES・体験談
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野村総合研究所
22年卒
アプリケーションエンジニア
22年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30歳くらい人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代に力を入れたこと、研究について、チームでどんな動きをするか、逆質問(研究についてかなり深堀された、分かりやすく説明できるか)、インターンシップで学びたいこと(これが配属先に関係してくると思います...
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
22年卒
アプリケーションエンジニア
22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】基礎能力、性格 【各科目の問題数と制限時間】通常通り 【対策方法】特にしてない
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
22年卒
アプリケーションエンジニア
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【「最も力を入れた研究・ゼミ」からいずれかのテーマを選び、具体的に教えてください。特に、そのテーマにおける難しかった点、及び自分なりに創意工夫した点を重点的に教えてください。】学生時代に力を入れて取り組んでいることは、企業との共同研究です。様々な壁を乗り越えることに苦心しましたが、そのなかで大きく2つのことを学びました。一...
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
22年卒
アプリケーションエンジニア
内定
22年卒
内定
/
本選考
神戸大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】個人の裁量や、成長環境、事業内容などに興味を持ったためです。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】現時点ではなし。 【採用人数・倍率】現時点では50名弱くらいである。今年は300名ほど採用すると聞いている。 【内定者の採用大学・学歴】東京一工、早慶、旧帝など 【自分...
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野村総合研究所
22年卒
アプリケーションエンジニア
内定
22年卒
最終面接
/
本選考
神戸大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスの役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接であったため、事前に送られてきたURLから接続して、面接開始という流れでした。 【質問内容】事前に逆質問の時間が10分あると伝えられていたため、その逆質問を終えたのち、幾つか質問をされて、時間が余ったので逆質...
3
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
22年卒
アプリケーションエンジニア
内定
22年卒
エントリーシート
/
本選考
神戸大学大学院 | 理系
【当社の事業内容・経営計画を踏まえて、あなたが当社で実現したいことについて記載ください】私が、貴社で実現したいことは、顧客への介在価値を高めることである。具体的には、ビジネスITによって顧客のビジネス拡大に貢献することで、信頼関係を構築しつつ顧客と供に成長し、顧客にとって欠かせない存在になりたいと考える。また、そのような人...
16
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
22年卒
セキュリティスペシャリスト (NRIセキュアテクノロジーズ)
22年卒
1dayイベント「座談会コース」
/
説明会
早稲田大学 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】簡単な会社説明の後、パネルトークセッションにて4人の社員が登壇し説明くださった。その後、座談会でより個別的にお話をお伺いできた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】社員や社風としては体育会系の気質が強い一方、真面目な社員が多いイメージ。業務はITのうちどの部分を担当しているのかイメージが...
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
22年卒
アプリケーションエンジニア
22年卒
ITソリューションセミナー
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】ITソリューション部門について ・ITソリューションの事業領域 ・ITソリューションのプロジェクト紹介 ・NRIセキュア紹介 ・現場社員によるプロジェクト紹介2名 ・現場社員による座談会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ドライで合理的な人が多いイメージ 【説明会後の企業・業務...
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野村総合研究所
22年卒
テクニカルエンジニア
22年卒
テクニカルセミナー
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】テクニカルエンジニア職について ・TEの業務領域とは ・TEの仕事を通じて獲得できるスキル ・TEの実際の案件紹介 ・現場社員によるプロジェクト紹介 ・社員質問会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】組織図からクラウド系の名前ばかりだったため、クラウドエンジニアのキャリアパスしか...
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22年卒
アプリケーションエンジニア
22年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
神戸大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様で、事前にURLが送られてくるので時間になってアクセスし、開始です。 【GDのテーマ・お題】コンビニで販売を強化するおにぎりの具材の検討と販売方法の立案 【GDの手順】初めに人事部の方から、グループデスカッションにおける諸注意などが行われます。その後グループデスカッションのお...
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22年卒
アプリケーションエンジニア
22年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
神戸大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部採用課の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接であったため、事前にいただいていたURLから接続して面接開始 【質問内容】質問内容はエントリーシートに沿ったものとオーソドックスな内容だけでした。また、志望動機に関する質問はされませんでした。 質問内容は以下で...
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22年卒
アプリケーションエンジニア
22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
神戸大学大学院 | 理系
【試験科目】言語非言語性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIである 【対策方法】書籍を用いて行いました。
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野村総合研究所
22年卒
アプリケーションエンジニア
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
神戸大学大学院 | 理系
【あなたが大学入学後、「乗り越えた困難」、「挑戦し成し遂げたこと」、「最も力を入れた研究・ゼミ」からいずれかのテーマを選び、具体的に教えてください。特に、そのテーマにおける難しかった点、及び自分なりに創意工夫した点を重点的に教えてください(400文字)】私が成し遂げたことは◯◯でアルバイトリーダーとして店の売上を向上させた...
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野村総合研究所
22年卒
アプリケーションエンジニア
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
神戸大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】産業系のお客様向けの新規ビジネスの検討立案を行いました。実際に野村総合研究所が顧客として持っているお客様を相手に、実際に顧客から伺った相談内容をもとに新しいビジネスを検討するというものでした。一つの成果を二人で出すというもんでした。 【ワークの具体的な手順】初めに、全体研修...
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22年卒
テクニカルエンジニア
22年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
成蹊大学 | 理系
【経験のあるプログラム言語、サーバ・ネットワークの知識・経験など(200文字まで)】経験のあるプログラム言語は◯◯、◯◯、◯◯、◯◯だ。主に使用してる言語は◯◯で機械学習やソフトウェアについて学習した。大学ではシステム・ネットワークコースに所属している為、情報通信やネットワークセキュリティについての知識がある。 【あなたが...
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野村総合研究所
22年卒
アプリケーションエンジニア
22年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】・NRIをどこで知ったか ・学生時代に力を入れたことを特に深堀 ・なぜそれをやったか ・困難であったこと ・他の人との協力 ・もう一度やるならどうするか ・反対意見をどう抑えたか...
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22年卒
アプリケーションエンジニア
22年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→説明→個人で考える時間→ディスカッション→FB 【GDのテーマ・お題】前提条件をもとに、施策を立てる。 【GDの手順】学生のみでのアイスブレイク→選考と手順の説明→個人個人で資料を読み取る→前提条件の確認→最終ゴールの共有→読み取った結果の共有→抽出するものを決める→具体的...
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野村総合研究所
22年卒
アプリケーションエンジニア
22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格 【対策方法】対策本
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野村総合研究所
22年卒
アプリケーションエンジニア
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【乗り越えた困難or挑戦し成し遂げたこと(400字)】【部活の仲間と苦境を乗り越えた経験】 私は大学で◯◯部での活動に注力した。幹部となった際、代替わりのため部員数が半減し、大会では過去最低の結果を残してしまった。その様な厳しい状況の中でも団体戦で勝利し、四連覇を果たすことを目標とした。私は人数の減少に対応した改善が必要...
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
22年卒
アプリケーションエンジニア
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に進行中のPJにおける画面設計の要件定義を行った。最終日に現場社員へのプレゼンを行った。また、社員の方への質問の時間や、会議への参加もさせてくださった。最終日の午後は、他の学生とも集まり、それぞれの成果発表を行った。 【ワークの具体的な手順】課題の提示→課題の深堀と提案...
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
21年卒
アプリケーションエンジニア
内定
21年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】売上利益率が業界の中でも抜けて高い会社であること、品質を重視していること。待遇の良さ。 【内定後の課題の有無】特になし。 【内定後の拘束】特になし。 【内定後の研修など】なし。 【採用人数・倍率】250人ほど。 【内定者の採用大学・学歴】上位大学が多い。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、...
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
21年卒
アプリケーションエンジニア
内定
21年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッション終了後順番に呼ばれる。呼ばれたら面接会場に行って面接が始まる。 【質問内容】最初に事前に準備するように言われていた逆質問10分間が行われる。グループディスカッションの出来。NRIを志望する理由は何か。現在の選考状況...
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
21年卒
アプリケーションエンジニア
内定
21年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】到着後ロビーで待機し呼ばれたらグループごとに会場へ案内される。グループディスカッションについて軽い説明を受けて始める。 【GDのテーマ・お題】資料を読んで最適だと思うプランを1つ選べ 【GDの手順】最初に面接官から役割を事前に決めないようにと言われた。自分のグループでは最初に軽く資料に目を...
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
21年卒
アプリケーションエンジニア
内定
21年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、10年目くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】別室で待機して、呼ばれたら面接会場に入って面接を始める。 【質問内容】アプリケーションエンジニアとテクニカルエンジニアの違いは理解しているか。NRIを志望する理由は何か。NRIに入社後にやりたいこと等はあるか(キャリアプラ...
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
21年卒
アプリケーションエンジニア
内定
21年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、8年目くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで軽く自己紹介をして始める。 【質問内容】NRIの主要顧客を知っているか。V字工程について知っているか。自分の強みは何か。NRIを志望する理由を教えてください。学生時代に力を入れたことについて教えてください。企業理...
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ワンキャリ編集部
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