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メーカー コニカミノルタ
27年卒 技術系
技術系
No.499623 本選考 / 最終面接の体験談

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27年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
公開日：2026/06/25
2026年2月下旬
最終面接
2026年2月下旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 40分
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長クラス2人（非常にベテラン）

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会場到着から選考終了までの流れ

待機場所に案内され、時間になったら面接室前まで案内
面接後は、人事の社員と1：1で面談

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質問内容

・自己紹介+志望動機（2〜3分）
・インターンシップの感想
・ESの深堀（塾講師）
困難だった部分がわかるように
パーソナリティとのつながり
回答に関して逆の捉え方
・センシング事業へのこだわり（勤務地の希望とからめて）
・他社の選考状況
・逆質問2個

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雰囲気

厳しい

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注意した点・感想

今までの面接で一番雰囲気は厳しく、全く手ごたえがありませんでした。特にエントリーシートで書いた内容への追及が厳しく、「困難とは？」という観点から徹底して聞かれました。エントリーシートで書いた内容はしっかり分析して臨むようにしないといけないことを改めて実感しました。

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インターンシップ
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2026年2月下旬
最終面接
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27年卒 最終面接 / 本選考

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27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
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27年卒 最終面接 / 本選考

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27年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の統括者　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後に入室　【質問内容】事前に作成し、提出していた研究内容についての資料（5枚程度）を基に研究内容を説明する。発表終了後に研究内容についてや、具体的に気になった点を質問される。それ以外の部分は一次面接と同様にオーソドックスな質問...
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27年卒 リクルーター面談 / 本選考

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【経緯】インターン参加後、早期選考の案内をいただきました。インターンでの評価を踏まえた特別フローでの案内でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに入室後、アイスブレイクを兼ねてインターンのフィードバックをいただきました。その後、事業内容やキャリアパスについての説明があり、質疑応答を挟みながら面接に移行しました...
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27年卒 最終面接（個人面接） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長クラスと思われる方2名。落ち着いた雰囲気で、年次は高め。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、待機室で待機し、呼ばれて面接室へ入室。約35分間の面接を実施。その後、別の人事担当者との1on1面談が約20分あり、他社の選考状況や就職活動の軸、感想などを共有して終了。...
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27年卒 5daysインターンシップ / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】・宿泊は日野にある社員寮 ・八王子サイトで全体の流れを聞き、徒歩で行き来できる日野サイトへ移動 ・私が体験した化成品部門のインターンは日野 ・適宜実験室に移動してインクの処方開発を体験 ・印刷などで八王子サイトへ行き、いろんなもの（印刷機や各技術の展示含む）を見た　【ジョブで取り組...
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27年卒 内定 / 本選考

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【承諾/辞退理由の詳細】他社の選考も並行して進んでおり、最終的には自身のキャリア観や将来像とより一致すると感じた企業への入社を決めました。　【採用人数・倍率】正確な人数は分かりませんが、インターン経由の早期選考枠が一定数ある印象でした。最終面接は個別対応だったため、一定の評価を得た学生が進んでいると感じました。　【内定者の...
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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【これまでの人生であなたが「自ら立ち向かった」最も高い困難を教えてください。また、そこから得たものは何ですか？（400字以内）】私は◯◯サークルのライブ運営で、毎回1〜2時間の遅延で◯◯から苦情が入る状況を立て直すという、活動継続に関わる困難に直面し、自ら改善を主導しました。初めに搬入から撤収までの工程・所要時間・必要人数...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

27年卒 最終面接（対面） / 本選考

東京科学大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長2名　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後10分待機→面接40分→面接後面談30分→解散　【質問内容】・自己紹介 ・研究内容を簡単に説明 ・チームリーダーとして活躍した経験はあるか ・フォーマルな場で社会人と接した経験はあるか ・志望動機 ・部活でどの...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、コニカミノルタの2027年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、コニカミノルタの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。コニカミノルタの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やコニカミノルタの企業研究にも役立ちます。
  • 28年卒
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