26年卒 文系総合職
文系総合職
No.423778 インターン / インターンシップの体験談
| 実施日程 | 9月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日間 |
| 参加社員数 | 3名 |
| 参加学生数 | 30名ほど |
| 参加学生の属性 | 言う機会がなかったため不明 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
インターンでは、荏原製作所のカンパニー制度や事業内容を学び、自己探求ワークに取り組みました。チームごとにペアを組み、相手の強みや価値観を分析するワークを行い、お互いの理解を深めました。座談会では、社員の方々からキャリアや社風について話を聞く機会があり、働く環境について具体的に知ることができまし...
ワークの具体的な手順
インターンでは、荏原製作所のカンパニー制度や事業内容を学び、自己探求ワークに取り組みました。チームごとにペアを組み、相手の強みや価値観を分析するワークを行い、お互いの理解を深めました。座談会では、社員の方々からキャリアや社風について話を聞く機会があり、働く環境について具体的に知ることができまし...
インターンの感想・注意した点
インターンを通じて、荏原製作所の社風や事業の広がりを学ぶことができ、自己分析を深める機会にもなりました。ただし、座談会やワークが中心で、実際の業務に関する具体的な体験は少なかったため、より詳細な業務内容を知るには個別に調べる必要があると感じました。また、質問の時間が多かったため、事前に聞きたい...
インターン中の参加者や社員との関わり
インターンでは、座談会や自己探求ワークを通じて社員と直接対話する機会が多くありました。社員の方々は丁寧に質問に答えてくださり、キャリア形成や職場環境について率直な意見を聞くことができました。また、参加者同士の交流はペアワークを通じて行われましたが、個人的な会話をする機会は少なく、全体的に落ち着...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
参加前は、荏原製作所は技術力の高いメーカーで、専門性のある業務が中心であり、理系の社員が多い企業というイメージを持っていました。また、伝統のあるメーカーのため、社風はやや堅実で保守的なのではないかと想像していました。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
実際に参加してみると、社員の方々は穏やかで、話しやすい雰囲気を持っている方が多いと感じました。一方で、社風にはやや保守的な側面もあり、意思決定のスピードや変化への適応には慎重な印象を受けました。業務内容については、技術職だけでなく、事業管理や人事など幅広い職種があることを知り、キャリアの多様性...
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