職種別の選考対策
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27年卒 総合職
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No.523369 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職
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インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
公開日:2026/06/19
インターンシップ
| 実施日程 | 7月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日間 |
| 参加社員数 | 数人 |
| 参加学生数 | 20人 |
| 参加学生の属性 | まばら |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
課題は、複数ある物件をグループで選び、社員の方に提案するものだった。
チームは指定される。(男女比がグループで均一になるようにしているイメージ)
3時間程度
プレゼンは、短い 簡単に説明できればよさそう。
ワークの具体的な手順
課題提示→ワーク→座談会
インターンの感想・注意した点
感想
実務に近い業務を経験する中で、課題を自ら発見し主体的に行動することの大切さを学んだ。また、社員の方々との対話から多角的な視点を得て、自身の考えの浅さにも気づくことができ、今後の成長に向けた大きな糧となった。
懇親会の有無と選考への影響
インターンに複数参加すると早期選考に参加できる。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン中は、参加者同士で積極的に意見交換を行いながら課題に取り組み、互いの強みを活かして成果を高めることができた。また、社員の方々には随時フィードバックや実務視点でのアドバイスをいただき、自分では気づけなかった課題や改善点を明確にすることができた。この双方向の関わりを通じて、実践的な思考力...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
体育会系でがっつがあるイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
落ち着いている方もいそう。
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