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No.245366 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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グループディスカッション（GD）
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本選考
神奈川大学 | 文系
2022.4
グループディスカッション（GD）
2022.4
会場 オンライン
試験時間 1時間
社員の人数 1
学生の人数 5
結果通知時期 当日中
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

特になし

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GDのテーマ・お題

物件のリフォームとプライシングをする。

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GDの手順

面接官の自己紹介
↓
GDの内容についての説明、心がけてほしいことの説明
↓
個人ワーク
↓
GD
↓
面接官への質問時間、仮説実行力が大切
↓
個人ワーク
↓
GD
↓
発表、
↓
FB、最後の総括

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雰囲気

和やかな雰囲気

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注意した点・感想

あらかじめ内容は知らされており、3C分析の準備をしてから取り組んだ。経営学を専攻している学生は有利だと感じた。仮説実行力を試されると言われているのでひたすら自分の中で答えを予想して面接官にぶつけていく力が求められる。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
2022.1
ウェルハンティング
2022.4
グループディスカッション（GD）
2022.4
役員面接
2022.5
最終面接
内定
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内定

23年卒 一次選考 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】〜zoom入室〜 ・軽い会社紹介 ・マーケティングにおける4Pとは ・ワーク実践 ・人事からFB 〜終了〜　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】資料（スプレッドシート）配布、説明 1.個人で資料読み込み（5分） 2.ヒアリングタイム（25分） 3.チームで共有...
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内定

23年卒 役員面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業企画部 兼 人事総務部 部長　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室し面接が終わったら退出　【質問内容】どんな人物なのか、価値観はどのように形成されたのか、出来事に対してなぜそう思うのかといった思考性を探る質問が多かった気がする。志望動機や会社とのマッチング度を自...
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内定

23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】副社長（当時）　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後5分程度人事と会話し、会議室に通されて副社長との面接が始まった。終わってからまた人事と会話し帰宅した。　【質問内容】自己紹介はなかった（既にこれまでの面接でどんな人物か大体わかってるよという説明があった）、自分の長...
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内定

23年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】就活軸にあっていたことが一番の決め手。ありのままの自分をさらけ出すことができて、理想の自分に近づくためのスキルが身に付き、介在価値を感じられる事業であること。　【内定後の課題の有無】なし（10月の宅建試験を受ける）　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】9月に2日間の内定者合宿があった。会社理解...
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内定

23年卒 会社説明会（irodasコラボ） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内容】会社説明会（irodas社員も登壇）とグループワーク選考（一次選考の簡易バージョン）　【注意した点・感想】会社説明の中で、irodas社員の視点からリプライスの特徴や良いところを紹介する時間があった。終始非常に和やかな雰囲気で、リプライスの人事さんもご自身の経験を交えてFB文化を紹介していたのが非常に分かりやすかった。
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内定

23年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】説明会兼グループワーク選考に合格したため、面談の案内があった。　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで1時間ほどお話しした。就活軸など質問された後、説明会で聞ききれなかった質問をしたり次回選考の日程を決めたりした。　【質問内容】質問 ・過去一番頑張った経験 ・会社選びの軸 ・他にも基本的な質問 逆...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、リプライスの2023年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、リプライスのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。リプライスのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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