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キャップジェミニのES（エントリーシート）・体験談一覧

キャップジェミニの就活のES・体験談の一覧です。キャップジェミニの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

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【課外活動(インターンシップ・アルバイト・部活動等)などで取り組んだこと（500文字以内）】AIエンジニア向けの資格試験に関する教育事業の長期インターンを2年間行った。当時文系の学生であったため、AIを専門とする人が集まるインターンシップにチャレンジすることで自身の知見を広めたいと考えた。また、自分の知識を還元することで、...

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【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】覚えていない　【対策方法】特に何か対策した訳ではないが、どのような形式の問題が出るかはネットなどで調べた。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】覚えていない。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLを踏む　【質問内容】学生時代に力を入れたこと ◯◯に留学した際に自身が行ったプロジェクトについて、大変だったことや学んだことをエピソードを混じえて話した。キャップジェミニを志望する理由自身が所属する...

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【キャップジェミニを知ったきっかけと志望する理由】私が貴社に興味を持ったきっかけは、◯◯学科で履修した「ビジネスと人権」の授業での学びでした。この授業では、国連ビジネスと人権に関する指導原則を基に、多国籍企業の社会的責任について深く学びました。特に印象的だったのは、企業が人権デューデリジェンスを実施し、サプライチェーン全体...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】守秘義務があるため、実際のインターンシップに使われた議題は書くことが出来ないが、ある企業に対する新規立案形式の課題であった。事前にキャップジェミニ側から課題を提示され、それをインターンシップ参加前までに提出するという形であった。　【ワークの具体的な手順】事前に自分たちで準備...

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【課外活動について（1000文字）】「教育関連企業でのアルバイト」内容：主要業務は以下の2点である。1点目は学習者に対する学習計画立案および面談業務である。当初、学習者との面談において、学習意欲向上に対する責任感を強く抱いていたが、担当者の学習成果が期待される水準に達せず、指導の困難さを実感した。経験豊富な上級スタッフが優...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途の方、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】コンサルタントを志望する理由なぜキャップジェミニに興味があるのか入社後はどのようなことをしたいのか挫折経験はどういうものか、またどのように克服したのか回答によって内容がもっと深ぼられる。自身は無...

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【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】覚えていないが普通の監視型SPI試験　【対策方法】参考書を購入し、それを3週程度した。SPIの対策アプリでの演習

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インターン選考通過

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【「課外活動（インターンシップ・アルバイト・部活動等）がある方にお尋ねします。活動がある方は、課外活動の内容、開始時期と継続期間をご記入ください。 ※ 主なものについて、最大3つまでお答えください。 ※ ジャンル、参加時期、開催場所は問いません特にお持ちでない方は、「なし」とご記入ください」】日本でのイベント運営のイン...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンでは、「テクノロジーを活用した企業課題の解決提案」をテーマに、クライアント企業に対するソリューション提案のスライド作成とプレゼンテーションに取り組みました。事前に提示されたお題に対し、1週間かけて情報収集・課題設定・仮説立案・ソリューションの具体化を行い、スライド...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに入る　【質問内容】・志望動機志望動機はなんですか志望理由は2つあります。1つ目は、企業価値を向上させ、より良い社会を構築したいからだ。2つ目は、グローバルな環境で業務に取り組めるからだ。前者は、◯◯サークルで会計という...

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【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、英語：20問（10分）　【対策方法】SPIテストセンターの参考書を◯周ほど解いた。繰り返し問題を解くことで出題形式に慣れるようにした。

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インターン選考通過

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【・学生時代一番力を入れたこと】◯人規模の◯◯サークルで練習環境の改善に取り組んだことだ。全国大会で最優秀賞を受賞するため演舞の質向上を目指していたが、資金不足により練習場所である体育館を利用できない状況であった。私は会計として、SNS上での PR活動やアプリの登録など、企業案件を通じて報酬金を得る協賛金プラットフォームを...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前に課題が与えられ、2週間ほどでそのお題に対して、パワーポイント資料を作成し提出する。さらに2週間後に1Dayインターンがあり、提出した資料を用いて発表を行う。課題の内容は、とある企業に対してコンサルタントとして施策を提案しろというようなもの。　【ワークの具体的な手順】事...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前にテーマが与えられ、それに対するプレゼンテーションを作成し、インターンまでに提出→インターン中に発表するといったものであった 1人10分程度で発表し、質疑応答もあった。また、最後にはフィードバックもいただけた　【ワークの具体的な手順】上記の通りです　【インターンの...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】webツール入室→終わり次第　【質問内容】自己紹介 →面接官から軽い深堀りキャップジェミニを志望する理由どの職種を志望しているのか、その理由キャップジェミニの「7つのコアバリュー」のなかで、最も共感したものはなにか、また...

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【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】問題数は不明だが、トータル1時間ほど　【対策方法】とくにないが、ほかの企業と同程度の難易度であったため練習しておくとよい

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【課外活動（インターンシップ・アルバイト・部活動等）がある方にお尋ねします。活動がある方は、課外活動の内容、開始時期と継続期間をご記入ください。※ 主なものについて、最大3つまでお答えください。※ ジャンル、参加時期、開催場所は問いません特にお持ちでない方は、「なし」とご記入ください。（1000文字）】アルバイトについてと...

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インターン選考通過

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【キャップジェミニに興味を持ったきっかけ（1000字以内）】貴社に興味を持ったきっかけは、3つある。 1つ目は、プロフェッショナル集団として社会課題に対して、ITを活用して真摯に取り組み解決する姿に強く魅了されたからである。私自身、大学で◯◯学を学ぶ中で、テクノロジーが持つ力を実感した。特に、データ解析やAIの応用...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある企業がオンラインサイトを作る際に、顧客にヒアリングしなゲラどのような設計にするかを考えるインターンでした。チームで一つの成果物を作り、プレゼンテーションを行います。設計はホワイトボードに手書きで行います。　【ワークの具体的な手順】前提確認、意見の発散、意見の収束、意見の...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】とあるメーカ―の新規事業を考えるというようなお題だった。資料が多かった。市場調査を行い、ターゲット層や競合分析を通じてニーズを把握し、それに基づいた具体的な事業案を提案しました。チームでアイデアを出し合い、実現可能性やリスクを検討しながら、事業計画を練り上げました。　【ワー...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインリンクから入室　【質問内容】学生時代に力を入れたこと就職活動の軸コンサル志望理由キャップジェミニ志望理由 7つのバリューの中で最も共感しているものは何かそれぞれの質問に対して、キャップジェミニの価値観...

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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）　【対策方法】他の企業の選考でなれるようにしていた。スピードが大事だと思う。

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【課外活動】◯◯での営業の長期インターンシップ 2022年8月～現在 ◯◯での営業の長期インターンシップでは、法人顧客を対象に新規開拓から商談、提案、クロージングまで一連の営業プロセスを経験しました。飛び込みや電話営業を通じて顧客のニーズを把握し、それに応じた商品・サービスの提案を行いました。成果を出すには信頼関係の構...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク、質問、逆質問　【質問内容】志望動機、がくちか、周りからの自分の評価、コアバリューに対する質問、やりたいことを聞かれた。当てられる順番はある程度の規則性をもって当てられる。自分のやりたいことを明確に端的に話をしたこと...

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【試験科目】言語・非言語・パーソナル　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同じ　【対策方法】市販の対策本（テストセンター用、玉手箱用）二冊を解いていた。

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【興味を持った理由目安の文字数なし】コンサルティングに興味を持った理由、貴社に興味を持った理由の順に記す。私がコンサルティング業界に興味を持った理由は私の信念を満たす仕事と考えたからだ。私は◯◯初の◯◯専門の支援団体運営を行っている。この団体は大学1年時にアントレプレナーシップを学んだことをきっかけに設立した...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】英語でのお題を事前に出される。三つの題に対して、当日の議論の中で一つの題に決めていく。そのテーマに選定した理由から審査されるため、チーム内で話しやすいテーマにするにしてもなぜそれが話しやすいのかなどを論理的に話せるようにする必要がある。そしてそのテーマにそれについて議...

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【試験科目】言語・非言語　【対策方法】青本を一周。または、他企業のSPI受験を通じて問題形式に慣れておく

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介や志望理由など基本的な質問事項がメイン。エントリーシートの内容をもとに軽い深掘り。キャップジェミニのcore valueについて共感できるバリューとその理由。また、逆質問についても投げかける機会...

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【課外活動】- 地域の=ボランティア活動 - 開始時期と継続期間：-現在　約 ◯◯年 - 活動内容：◯◯において、◯◯者および運営ボランティアとして活動している。本番の半年前から行われる毎週◯曜日の練習では、◯◯へ◯◯指導を行い、◯◯においては、◯◯を担当している。また、◯◯ではチームで◯◯の企画・運営を行い、◯◯担当...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際の企業に対する新規事業戦略の提案。全体で二十二人ほど参加しており、五人ほどのチームに分かれ、二人の社員とともに3日間進めていく。また、インターン前の講義はなくかったが、プレゼン資料はテンプレートや、社員さんへ質問やフィードバックをもらう機会が設定されており、ワー...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前にある企業（指定される）の課題を見つけ、それに対する解決策を導く。各学生の発表に対して質疑応答があり、その後学生でGDにおいて成果物の内容を1つにまとめて再度発表するというものもあった。最後にGDに対するFBがあった。　【ワークの具体的な手順】インターンの説明→各学生の...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職不明普段は中途採用を担当している人　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ上のURLからteamsに入室　【質問内容】自己紹介（名前、大学名は伏せて、大学名で学んでいること、趣味）、自己紹介に対する質問（面接官と学生から）、失敗談、志望動機、キャップジェミニで3-...

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【試験科目】性格検査、基礎能力検査、構造把握能力検査　【各科目の問題数と制限時間】性格検査、基礎能力検査、構造把握能力検査全ておよそ10-20分程度　【対策方法】まずSPI対策の問題集を1周解いた。その後数社の選考でテストセンターを実際に受けた。

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【キャップジェミニに興味を持ったきっかけ(1000字)】2つあります。1つ目は、若手に大きな裁量権が与えられる貴社の環境が、自己成長に繋がることです。貴社の日本オフィスは成長フェーズにあり、プロジェクトにおいて若手から重要なポジションを担うことにより、豊富に実践を積み、専門的なスキルを迅速に身に付けたいと考えています。2つ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒採用担当の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで完結　【質問内容】・志望理由・学生時代に力を入れたこと・キャップジェミニの7つのコアバリューのうち、最も共感できるものとその理由 →企業研究が成されているかを確認するための質問であると感じた。・...

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【当社を志望する理由】他者の成長を支援しながら、自らも挑戦と学びを重ね、組織や社会に新たな価値を創出したいという夢を実現する場として、グローバルな知見とテクノロジーの強みを持つ貴社に強く惹かれたからだ。私は大学のゼミ活動で、異なる専門分野を持つメンバーと共同で研究を進めた経験がある。研究テーマはデータ分析を用いた社...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】とある企業の経営課題に対して、それを解決する施策を提案するというものだった。テーマは事前に与えられ、インターン当日までに個人課題としてリサーチから発表資料作成までを行い、インターン当日は個人課題の発表から始まった。　【ワークの具体的な手順】個人発表→ディスカッション→発表→...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】具体的な内容は伏せるが、実在する企業の新規事業を立案し、それをプレゼンテーションした。その後グループで一つの施策に絞り発表を行った。その内容に関して、個人・全体でかなり丁寧なフィードバックをもらえる。　【ワークの具体的な手順】プレゼン→グループワーク→発表→フィードバック　...

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【会場到着から選考終了までの流れ】メールのリンクを踏んで入室　【GDのテーマ・お題】内容は伏せるがITを活用した新規事業の立案　【GDの手順】一般的な流れになった。前提確認・発散収束・結論・発表準備の普通の流れで進んでいった。他社の選考でなれるのが良い。　【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】簡単な自己紹介　【プ...

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【試験科目】言語・計数・英語・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な形式　【対策方法】参考書を少しやる程度だった、あまりボーダーが高いとは思えない

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インターン選考通過

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【課外活動について（1000文字）課外活動（インターンシップ・アルバイト・部活動等）がある方にお尋ねします。活動がある方は、課外活動の内容、開始時期と継続期間をご記入ください。 ※ 主なものについて、最大3つまでお答えください。 ※ ジャンル、参加時期、開催場所は問いません特にお持ちでない方は、「なし」とご...

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【キャップジェミニに興味を持ったきっかけ】きっかけは2点ある。1点目は、企業の持続可能な成長を戦略的に支援したいと考えているからだ。学生委員会の活動を通じて、メンバーの出席率低下や人手不足の課題に直面し、ヒアリングを通じて参加意義の欠如がモチベーション低下の原因と分析した。そこで、定例会の短時間化、大学との連携強化、新イベ...

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【課外活動(インターンシップ・アルバイト・部活動等)がある方にお尋ねします。活動がある方は、課外活動の内容、開始時期と継続期間をご記入ください。 ※ 主なものについて、最大３つまでお答えください。 ※ ジャンル、参加時期、開催場所は問いません特にお持ちでない方は、「なし」とご記入ください。 (1000文字)】...

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【課外活動について（〜1000）】◯◯サークルについてと、予備校の担任助手としてのアルバイトについて書かせていただく。 ◯◯サークル・活動時期　2022年4月〜・学部2年次に◯◯を経験（2023年4月〜2024年3月）・年6回ほどの定期演奏会を運営・月2回市の音楽施設を借り、部員の交流会を兼ねた練習会...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前に内容が伝達され、それに合わせてスライドと発表の準備を2週間くらいで行った。DXを用いたとある企業の解決策を提案した。スライドが5枚までと制約が厳しく発表まで全て1人で行うよう言われた。当日にそれを一人ずつ発表しその後にその内容を元に他のメンバーと協議して一つに絞った。...

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【会場到着から選考終了までの流れ】自宅のためなし　【GDのテーマ・お題】公開禁止のため伏せるが他のファームと同様でITを絡めた施策出しを要求された。　【GDの手順】アイスブレイク→ツールの使い方説明→お題発表→議論→FB→解散、会社独自のホワイトボードツールを使用する必要があったが、全く触れなくてもバリュー次第では問題ない...

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【試験科目】言語・計数・英語・性格　【各科目の問題数と制限時間】他の企業と同様　【対策方法】英語だけ参考書を使って対策した。　【参考にした書籍・WEBサイト】青本

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インターン選考通過

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【基本的な大学や年齢、就活軸や属性、基本情報などについてがメインで、志望動機や興味を持ったところなどについての質問は全く存在しなかった。】それぞれに機械的に回答した。具体的には自分の所属大学や年齢、学部などのものしかなく、志望動機やガクチカなどを記入する欄も存在せずただ自分の情報を入力するだけで終わった。そのため学歴のみ見...

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【課外活動（インターンシップ・アルバイト・部活動等）がある方にお尋ねします。活動がある方は、課外活動の内容、開始時期と継続期間をご記入ください。（1000字以内）】課外活動：体育会◯◯部開始時期：2020年4月（大学1年次）継続期間：3年6ヶ月内容：大学1年次から3年半、体育会◯◯部に所属し活動した。また、...

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【会場到着から選考終了までの流れ】自宅のため無し　【GDのテーマ・お題】製造業の課題特定とDX施策の立案　【GDの手順】お題の前提確認と用語のすり合わせ→業界の現状分析→課題の特定→施策の発散と収束→発表内容の整理→社員に対する発表と質疑応答役職決めは特になし。前提確認の前に書記用アプリケーションの使い方で苦戦し、全体...

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【試験科目】言語・計数・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI　【対策方法】青本

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【キャップジェミニに興味を持ったきっかけ】1点目は、私の就活軸と一致しているからです。私は、①自己成長 ②縁の下の力持ちとしてお客様に貢献するの2点を就活軸として掲げています。コンサルタントという業種は、お客様にとって第三者という形で関わり成功をお手伝いするという点が、②に適していると考えます。貴社は海外でのプレゼンスが...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お題は、飲食業界の某ホールディングスに向けたDX施策の提案でした。事前課題として、プレゼン資料の作成を求められました。課題特定や施策の立案まで1人で行うため、他社と比べて労力のかかるインターンだと感じました。　【ワークの具体的な手順】オンライン入室後、少し説明を受けてから発...

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【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入場→退室　【GDのテーマ・お題】ある企業の取るべき戦略　【GDの手順】まずは1.今回のグループディスカッションで取り扱う課題についての説明→2.何か気になるところがあれば質問（かなりふわっとしたお題であるので、定義づけをしっかりと行うのが必要）→3.話し合い→4.発表→5.フィ...

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【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常通り　【対策方法】参考者

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【学生時代に力を入れたこと】アルバイト先の個別指導塾で、授業契約率に悩む講師達とチームを組み、全員が夏期講習会で提案した授業数の内、◯◯%以上の授業数を契約することができた経験です。当塾では保護者に対して生徒に合った授業数を保護者面談で提案し、契約していただく仕組みになっています。各メンバーは面談内容に課題があり、校舎平均...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3週間前から事前課題を課され、その内容についてメンバーがそれぞれ持ち寄ったものを発表する。それを踏まえた上で、同じ内容を3人のグループディスカッションで話し合い、まとめ、5分で発表するという内容。ある企業のDX戦略。　【ワークの具体的な手順】3週間前から事前課題を課され、そ...

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慶應義塾大学 | 文系

【課外活動について】（1）スタートアップでの長期インターンシップ内容：Webマーケティングを経営コンサルティング事業を営むスタートアップに3人目のメンバーとして参画し、新規開拓営業（コールドコール～クロージング）・バックオフィス（経理、採用、労務）・経営コンサルティング（資料作成、リサーチ、議事録作成）を行った。定量的...

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インターン選考通過

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【キャップジェミニに興味を持ったきっかけ】以下2点に魅力を感じたからだ。1つ目は、ITベンダーとしてDXに強み持っている点だ。2つ目は、グローバル案件に携わる機会が多い点だ。前者について、DX案件の増加に伴い、コンサルティングとテクノロジーは不可分な存在にあり、両立させている貴社のビジネススタイルに魅力を感じている。後者に...

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東京大学大学院 | 理系

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】忘却　【GDの手順】それぞれの役割を作り、効率的に進められるように工夫した。私がファシリテーターを務めた。時間配分も私が担当し、進めた。書記の方がメモをとりながら進める方式をとった。みんなの意見を取りまとめるために、沢山議論した。　【雰囲気】和やかであった...

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東京大学大学院 | 理系

【試験科目】一般的なもの　【各科目の問題数と制限時間】程よい問題数　【対策方法】特になし

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東京大学大学院 | 理系

【興味を持ったきっかけ】私は、【デジタルを活用している】【グローバル事業に積極的に参加している】という観点で企業を探している。その過程で貴社を見つけ経営理念を調べた。そこで、貴社のデジタルの強みに興味を持った。貴社ではサービスの質を求められると同時に研修も充実している。一方、日本ではデジタルに疎い傾向があり、デジタルを活...

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東京大学大学院 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】株式会社セブン&アイホールディングス様に対して最新のIT技術を使って革命を起こすというもの。事前にテーマを知らされ、パワポを作成して、それを発表する形式。そしてそれを踏まえた上でみんなで議論し一つの施策に落とし込む。　【ワークの具体的な手順】一人15分のプレゼンの時間が設け...

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【興味を持ったきっかけ 1000字以内】私は◯◯の長期インターンにて◯◯を行った経験から仮説検証プロセスを通して問題解決を達成することにやりがいを感じたため、コンサルタント職に興味を持っており、特に2点の理由から貴社を志望するに至った。1点目は、グローバルな職場環境である。日本における在籍社員の約半数が外国籍であり、20カ...

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【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介をはじめにして、GDに移り、最後にQ&A　【GDのテーマ・お題】忘れてしまいました。　【GDの手順】ファシリテーターを決め、時間配分を考えた。そこから、決めたアジェンダに従って議論をしていたが、時間がオーバーしてしまう時などは、タイムキーパーの人が止めてくれたりした。全員で...

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【試験科目】言語/非言語　【各科目の問題数と制限時間】記憶にないです。　【対策方法】SPIの対策本をひたすらやり込む

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【【課外活動について】課外活動（インターンシップ・アルバイト・部活動等）がある方にお尋ねします。活動がある方は、課外活動の内容、開始時期と継続期間をご記入ください。※ 主なものについて、最大3つまでお答えください。※ ジャンル、参加時期、開催場所は問いません。特にお持ちでない方は、「なし」とご記入ください。（1000文字）...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】大手飲食チェーン店に対して、提案プレゼンを事前に作成し、発表をするというもの。10日前に課題が課され、それを作成し提出しないとインターンの参加権利がなかったことが他にはない特徴だと思う。それぞれが15分程度でプレゼンの発表を行い、30分でそれぞれのプレゼンをまとめて、5...

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【キャップジェミニに興味を持ったきっかけ】二つある。一つ目は、貴社がデジタル変革の最前線に立つ企業であるからだ。私は新技術やイノベーションに興味があり、これらを活用して企業の課題を解決する仕事を行いたいと考えている。貴社では、先進的なテクノロジーを駆使してクライアントのビジネス価値を高めるプロジェクトに参加でき、魅力に感...

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【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→グループディスカッション　【GDのテーマ・お題】フィンテックについて　【GDの手順】自己紹介→役割決め（書記や司会進行役など）→前提条件確認→時間配分決め→アイデアの発散→アイデアの収束・まとめ→発表インターネットを使って議論に必要な情報を調べることが可能だったのが印象的...

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【試験科目】性格検査、言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同じ　【対策方法】参考書を一周した　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI&テストセンター　超実践問題集

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【キャップジェミニに興味を持ったきっかけ（1000文字）】私が貴社に興味を持ったきっかけは2点ある。1点目は、貴社が掲げるコアバリューの1つである「Boldness」だ。今や世界で多くの企業が推進しているDXは貴社と◯◯大学（◯◯）と行った共同研究が先駆けである。このような大胆さは今の日本でデジタルテクノロジーを推進して行...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】あるクライアント様に向けたIT技術を活用した企業変革について。事前提出物としてプレゼン資料を提出する必要があった。面接時間：3時間プレゼン時間：15分（1人） GD：30分程度残り時間はFBと質問時間　【ワークの具体的な手順】事前に作ったプレゼンを社員の前で1...

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【興味をもったきっかけ（1000文字）】私がコンサルティング業界に興味を持ったのは、他者の成長に貢献できるからです。私は塾講師として、成績が振るわなかった生徒を志望校に合格させました。その生徒は勉強時間を適切に配分できていませんでした。私は担当生徒との意思疎通を図り、志望校への合格という目標達成のために今するべきことを明確...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら会場の面接ブースに行く　【質問内容】あまり質問を明確に覚えていませんが、基本的な人物面接の質問と似ていた印象です。 1、志望理由 2、学生時代に力を入れたこと 3、履歴書の深掘り 4、なぜコンサルタントになりたい...

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【試験科目】言語・非言語・性格　【対策方法】特になし

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【キャップジェミニに興味を持ったきっかけについて】私がキャップジェミニに興味を持ったきっかけは3つある。まず、1つ目は多くの企業がローカライズする戦略を取っている中で、御社があえてグローバルな知見やリソースをフルに活用する姿勢に魅力を感じたからである。他の企業がローカルに特化する中で、世界レベルのサービスを提供できると...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンの課題は個人で行う事前ワークと当日行うGDの2つです。事前ワークはある大手飲料メーカーに対するDXソリューションの立案を1週間程度の期間で作成し、当日発表します。その後、全員でグループディスカッションを行い、改めて1つの案を考えます。　【ワークの具体的な手順】自己...

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青山学院大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に時間とブースの場所が提示されていたため、時間にそのブースへ向かった。　【質問内容】希望職種、志望動機、なぜ大学でその専攻を選択したか、学生時代力を入れたこととその深掘り、なぜ就活を早く始めたのか、留学について詳しく、挫折経験、そ...

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青山学院大学 | 文系

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【対策方法】傾向を把握しておくなど一般的なWEBテストの試験対策を行なった。

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【学生時代力を入れたこと】ゼミ活動で「他大学との研究発表会にて入賞すること」を目標に研究を行うことに注力しました。私たちは当初の研究が頓挫した為、厳しいスケジュールで高いレベルの研究を行う必要がありました。その状況で、私が持つ「イマジネーション（想像力）」と「グリット（やり抜く力）」を活かし尽力しました。　他のチームか...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】◯◯会社様に対して「IT技術を活用した企業変革」（Digital Transformation）について提案してください。提案対象企業の現状、それを取り巻く事業環境を踏まえた上で、最新のテクノロジー技術を活用し、新しい価値とそれを実現するビジネスモデル変革を提示しま...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】あらかじめ、事前課題として想定クライアントが共有され、その会社の課題とそれを解決するためのソリューションを考え発表資料を用意することが求められます。想定クライアントは日本企業のとあるメーカーで、IT技術を活用した施策を考える事前課題でした。　【ワークの具体的な手順】当日は、...

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【会場到着から選考終了までの流れ】予め指定されたURLから参加。　【GDのテーマ・お題】コロナの影響を受けていることから厳しい状況が続いているある業界に対する施策提案　【GDの手順】まず面接官と学生で軽く自己紹介をし、そこからお題の共有がされる。約30分で議論をし、軽くFBをした後解散という流れでした。中身に関して...

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【試験科目】計数・言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】約各20分ずつ　【対策方法】SPI対策本を一通り　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI対策本

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【希望職種】ビジネスコンサルタント、デジタルコンサルタント　【志望動機】貴社を志望する理由は、貴社のグローバルネットワークを活用し、日本企業のグローバル競争力向上に貢献したいと考えるからである。現在、世界の企業のうち39％がDXを実施している中で日本企業は15％と後れを取っており、かつまた少子高齢化や人口減少に伴い生産...

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【会場到着から選考終了までの流れ】予め指定されたURLから参加。　【GDのテーマ・お題】コロナの影響を受けていることから厳しい状況が続いている、ある業界に対する施策提案　【GDの手順】まず面接官と学生で軽く自己紹介をし、そこからお題の共有がされる。約30分で議論をし、軽くFBをした後解散という流れでした。中身に...

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【試験科目】計数/言語/性格　【各科目の問題数と制限時間】約20分ずつ　【対策方法】SPI対策本を一通りやっておく　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI対策本

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【希望職種（第2希望まで）】ビジネスコンサルタント、デジタルコンサルタント　【課外活動について】・留学生サポートを行うアルバイトをがくせい継続期間：現在も活動中内容：学生支援課と協働し、留学生サポートを行うアルバイトである。その中で私はメンターとして2人の留学生を担当し、彼らの学業上の課題や日本で生活する上で生...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】とある金融機関に対して、課題を特定し、まとめ上げるというもの。（解決施策の提案まではマスト条件ではなかった） 9人が3人ずつ3チームに分かれて3つの業界を担当した。いずれも金融業界で、その中でも具体的な想定クライアントが用意され、課題を考えるワークだった。　【ワークの...

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同志社大学 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】とある実在する自動車の会社に対するDX施策。インターンの15日前にお題が発表されるので、インターン5日前までにプレゼン資料を作って提出することが求められる。リサーチなどは各自ネットを使って行うなど自由度はかなり高い　【ワークの具体的な手順】事前に準備したものを朗読。　【...

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【会場到着から選考終了までの流れ】接続→退出　【GDのテーマ・お題】アパレルメーカーの売り上げ向上施策　【GDの手順】自己紹介→役職決め→前提条件→現状分析→課題特定→施策立案という一般的なGDと変わらない。普段通りにやっていけば問題ないが人数が少ない分、自分がどこでバリューを発揮するかが大事。役職はやらなくても通る。...

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【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI　【対策方法】していない

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【志望理由800文字】私は大学で日本経済の停滞について研究しており、その中でも特に日本企業の国際競争力の低下について懸念している。日本の自動車産業をはじめとした製造業は、かつては世界でもトップクラスの水準を誇っていた。しかし、現在では新興国に追い抜かれ、かつての日本経済を支えていた日本の製造業は国際的なプレゼンスを失ってい...

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【あなたはどのようなコンサルタントを目指し、どのように、クライアントへあなたの存在価値を示しますか（400文字）】私は日本経済にインパクトを与えることができるコンサルタントになりたい。その上で、今を生きる人々により生きる希望を見出してもらえる社会をつくりたい。そのために、コンサルタントとして、企業と同じ経営者の視点から、発...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各チーム、製造業関連で対象となる会社を与えられて、その会社の課題を分析した後、その課題を解決するための新規事業を立案し、最終日に社員の前でプレゼンテーションを行う。基本的な進行は（リサーチや議論）は学生が行う。　【ワークの具体的な手順】課題企業の現状分析→ボトルネック特定→...

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【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】人によって問題数や難易度が変わる試験だと聞いているので、人それぞれかと。　【対策方法】SPI対策本を一周する。できれば、制限時間を計りながら問題を解くとよいかも。

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【試験科目】小論文　【各科目の問題数と制限時間】どのようなコンサルタントを目指し、どのようにクライアントに存在価値を示すか　【対策方法】なし

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