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キャップジェミニのES・体験談一覧
キャップジェミニのES(エントリーシート)・体験談一覧
キャップジェミニの就活のES・体験談の一覧です。キャップジェミニの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
本選考
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27年卒
27卒
26年卒
26卒
25年卒
25卒
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24卒
23年卒
23卒
22年卒
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25年卒
エンジニアリング ITコンサルタント
内定
25年卒
キャップジェミニ 1Day internship
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】urlを踏んで参加。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】株式会社セブン&アイホールディングス様に対して最新のIT技術を使って革命を起こすというもの。事前にテーマを知らされ、パワポを作成して、それを発表する形式。そしてそれを踏まえた上でみんなで議論し一つの施策に落とし込む。 【ワ...
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キャップジェミニ
25年卒
エンジニアリング ITコンサルタント
内定
25年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】urlを踏む 【GDのテーマ・お題】ITソリューションを出す 【GDの手順】それぞれの役割を作り、効率的に進められるように工夫した。私がファシリテーターを務めた。時間配分も私が担当し、進めた。書記の方がメモをとりながら進める方式をとった。みんなの意見を取りまとめるために、沢山議論した。 【...
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25年卒
エンジニアリング ITコンサルタント
内定
25年卒
WEBテスト
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【試験科目】一般的なもの 【各科目の問題数と制限時間】程よい問題数 【対策方法】SPIがとければとける
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キャップジェミニ
25年卒
エンジニアリング ITコンサルタント
内定
25年卒
エントリーシート
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【興味を持ったきっかけ】私は、【デジタルを活用している】【グローバル事業に積極的に参加している】という観点で企業を探している。その過程で貴社を見つけ経営理念を調べた。そこで、貴社のデジタルの強みに興味を持った。貴社ではサービスの質を求められると同時に研修も充実している。一方、日本ではデジタルに疎い傾向があり、デジタルを活用...
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24年卒
デジタルコンサルタント
内定
24年卒
内定
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】留学中で早めに内定をいただいたこともあり、承諾期間を大幅に伸ばして下さった。 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】今の所特になし 【採用人数・倍率】約45人 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボ...
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24年卒
デジタルコンサルタント
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】上級コンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】事前にもらったリンクから参加 【質問内容】アルバイトをしていた会社に対して、自分がデジタルコンサルタントとしてアドバイスをするとしてらどのようなことを提案するか。またその背景や理由は何か。 留学生活において心掛けていたこと...
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24年卒
デジタルコンサルタント
内定
24年卒
二次面接
/
本選考
青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】デジタルコンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】事前にもらったリンクから参加 【質問内容】初めは、面接官の経歴や今どのようなお仕事をしているのかお話して下さった。質問に関しては、すでに提示したり話してある内容ではなく、大学生活や留学、地元の話などのより就活生の人柄を知...
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24年卒
デジタルコンサルタント
24年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大阪大学大学院 | 理系
【キャップジェミニに興味を持ったきっかけ(1000文字)=キャップジェミニに興味を持った背景、どこに興味を持ったのか?】私が興味を持ったきっかけは2点ある。1点目は、貴社がコンサルティング業界の中で、多種多様な人と働くことが可能な点である。私は、人と話すのが好きで好奇心旺盛である。大学時代、約200人が所属するサークルで色...
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24年卒
デジタルコンサルタント
内定
24年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】ファーストキャリアとして、新卒として、違う業界を選ぶべきと感じた。 【採用人数・倍率】年々増えており50人は超えると予想。 【内定者の採用大学・学歴】早慶、旧帝、マーチが多い印象。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】特に偏りはないが、留学やボランテ...
1
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24年卒
デジタルコンサルタント
内定
24年卒
人事面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】チームズに入室。 【質問内容】•志望動機 なぜコンサルなのか? なぜキャップジェミニなのか? •学生時代に力を入れたこと •今までな経験でこの会社で活かせるスキル •長所と短所 •賞罰や健康状態の確認 最後に今年新...
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24年卒
デジタルコンサルタント
内定
24年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅のコンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】チームズに入室。 【質問内容】•インターン選考の感想 •志望動機 なぜコンサルなのか? なぜキャップジェミニなのか? 他のファームの印象とそこらとの比較 •入って取り組みたいことや分野 なぜその分野なの...
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24年卒
デジタルコンサルタント
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅のコンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】チームズに入室 【質問内容】•インターン選考の感想 •志望動機 なぜコンサルなのか? なぜキャップジェミニなのか? •入って取り組みたいことや分野 なぜその分野なのか? •コンサルの業務とはどのようなもの...
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24年卒
デジタルコンサルタント
内定
24年卒
1dayインターン
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】チームズに入室。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】とある実在する会社において、DXによる新たなビジネスモデルの創出を考えよ。 どのようにそれを行うかを、必要な要素やタイムスパンを含めて具体的に提示する必要があった。また、その会社や業界のバックグラウンドを理解した上で何か導き...
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24年卒
デジタルコンサルタント
内定
24年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに入室する。 【GDのテーマ・お題】コンビニのフードロス削減につながる施策を考えよ。 【GDの手順】軽いアイスブレイクの後に、すぐにテーマが発表され、ディスカッションが始まった。時間は30分。共有ホワイトボードを活用しながら進めた。 ざっくりとしたお題だったため、しっかりと前提...
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24年卒
デジタルコンサルタント
内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【対策方法】市販のウェブテストのテキストを使った。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI&テストセンター超実践問題集
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24年卒
デジタルコンサルタント
内定
24年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【志望動機】はじめに、私はコロナ禍で大きく変革されていく社会のなかでイノベーションを支えたいという意志を持っているため貴社を志望する。実際にイノベーションと言っても様々な形で成し遂げられるが、ビジネスの活性化が社会の成長に結びつくと考える。その中で貴社は業界に特化した形でビジネスの変革、イノベーションを支援することで、社会...
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24年卒
ビジネスコンサルタント
24年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【弊社のどのようなところに興味を持ちましたか。 】興味を持った点は二つある。一つ目はグローバル事業に対応する体制だ。貴社は多くの海外拠点や調査機関との積極的な連携、情報共有に加え、国内でも社員の多様性を重要視すると伺った。国外のリソースや視点は海外進出する企業にとって必要だ。将来は国境を越えた事業の支援がしたい為、適切な...
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24年卒
デジタルコンサルタント
24年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【志望動機(1000文字)】私が貴社を志望する理由は2点ある。1点目はグローバルコラボレーションだ。貴社は世界50か国以上の拠点があり、その中でプロジェクトに関する情報を共有している。私は研究室で企業とともに世界規模の環境問題に取り組んだ経験から、様々な知見を保持している多様な方とともに、企業規模で社会課題を解決したいと考...
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24年卒
デジタルコンサルタント
内定
24年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【採用人数・倍率】30人ほど 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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24年卒
デジタルコンサルタント
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介の後、面接 【質問内容】コンサルティング業界、中でもキャップジェミニの志望動機の深堀り 他社の選考状況、学生時代に力を入れたことの軽い深堀り、長所短所 逆質問、自分自身の健康状態に対する確認、 勤務地といった基本的な情報の説...
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24年卒
デジタルコンサルタント
内定
24年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介の後、面接が始まった 【質問内容】通常の面接というよりは、自己紹介から趣味や出身地などを深堀られる雑談を1時間行った。たわいもない会話が中心に行われる中で、コンサルティング業界に対する志望理由が聞かれたり、逆質問をする機会...
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24年卒
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内定
24年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介のあと、1dayjobの成果物をもう一度発表しそれに対する質問を受けた 【質問内容】1dayjobの成果物を再度発表した後に、成果物の足りていない点や、改善点がないかどうかを面接官と一緒に考え、受け答えを行っていくケース面接の...
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24年卒
デジタルコンサルタント
内定
24年卒
1 day job
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介の後事前課題を発表し、GD、そしてFBを受けた 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある大手銀行のデジタル化提案というテーマで事前に作ったパワーポイントを発表し、その後に全員で意見をまとめながらGDをしてまた発表を行った。その後、面接官からのFBをもらい、逆質問をする機会...
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24年卒
デジタルコンサルタント
内定
24年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介の後、GDをやり逆質問がある 【GDのテーマ・お題】コロナ後のディズニーランドの売上回復に対するデジタル化政策を考える 【GDの手順】通常通り現状分析や課題特定を行い、その後に施策を立案した。 特徴的であったのは、他の選考では使われないオンライン上のホワイトボードを利用し、全員の...
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24年卒
デジタルコンサルタント
内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】市販の問題集
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キャップジェミニ
24年卒
デジタルコンサルタント
内定
24年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【志望動機(1000字以内)】3 つの理由でコンサルティング業界・特に貴社を志望します。 1 つ目は、意欲的に挑戦し続けられる業界であると考えているからです。私は、◯◯において、◯◯の解答解説の執筆や◯◯の作成に携わる中で、自分自身で課題を特定し、論理・情理性を重視しながら問題解決を行ってきました。この経験によって、圧倒的...
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23年卒
ビジネスコンサルタント
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【弊社のどのようなところに興味を持ちましたか】私は貴社のグローバルネットワークと、それを用いて日本企業にデジタルトランスフォーメーションを効率的に提供することができるという点に関心を抱いている。貴社は世界の大手企業の多くをクライアントに持ち、デジタルに関するサービスを提供している。この知見やネットワークを活かし、進まない日...
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23年卒
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23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【キャップジェミニに興味を持った点を教えてください。】貴社のデジタル領域に関する強みを元に、多くのお客様に新たな価値を提供できると感じたからだ。私は、◯◯に力を入れて取り組んだ。その中で、デジタル分野を用いた社会ニーズへのアプローチにやりがいを感じ、デジタルを用いた価値を他者に提供できるような仕事がしたいと考えた。貴社は幅...
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23年卒
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23年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【弊社のどのようなところに興味を持ちましたか。】「デジタル変革を通じて、多くの人や組織のビジョン実現を支援をする」という私の目標が実現できる環境であると考え、御社に興味を持った。具体的には、組織開発から経営戦略まで多岐に渡る領域を一貫して、テクノロジーを活用した柔軟な支援ができる点に魅力を感じている。この想いの背景には、◯...
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23年卒
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23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【弊社のどのようなところに興味を持ちましたか 】貴社のコンサルティングを提供する上でのケイパビリティに魅力を感じている。その中でも特に2つの点で魅力を感じている。1つ目は、グローバルコラボレーションだ。複数ある海外拠点でのプロジェクトに関する情報を共有するシステムを有しているため、貴社でキャリアを歩む上で、多くのコンサル...
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23年卒
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23年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【弊社のどのようなところに興味を持ちましたか。】貴社がデジタル戦略立案に強みを持つコンサルティングファームである点だ。私は将来、企業のデジタル戦略を第一線で推進できるコンサルタントでありたいと考えている。私はアルバイトでITによる業務改革に携わった経験から、ビジネス課題をITで解決することに強い関心を持った。特に日本はデジ...
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22年卒
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22年卒
マネージャー面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】5年勤務のマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったので、面接官の方が入室するまで待機 【質問内容】インターンはどう感じたか 学生時代に頑張ったことはどうだったか なぜコンサルティング業界を志望しているのか 現時点で他社の選考を受けているか 就職後...
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22年卒
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22年卒
WEBテスト
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大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語非言語英語 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同じ 【対策方法】なし
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22年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】日本支部副社長 【会場到着から選考終了までの流れ】30分は基本的な質問をされ、残りの30分はずっと逆質問が続くような形 【質問内容】インターンシップはどうだったか。 学生時代に何をやってきたか。 他の企業の選考状況はどうか。 キャップジェミニに惹かれている理由は何か。 ...
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22年卒
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22年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】承諾検討期間 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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22年卒
3daysインターン
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業が面している課題とその施策について提案するという形 担当企業の決定後、自分たちでデータを調べてそのデータに基づいて方向性を検討していく 3日間ではあったものの、1週間のなかで3日と言うことだったので実質1週間のワーク 【ワー...
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22年卒
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22年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【あなたはどのようなコンサルタントを目指し、どのように、クライアントへあなたの存在価値を示しますか。】私はお客様の課題解決のために、真摯に意見や考えを聞いて寄り添うコンサルタントを目指します。コンサルタントとしてただクライアントの表面的な課題を解決するのでは足りないと思います。安心感も与えつつ、物事の本質を見抜いて深層的な...
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22年卒
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22年卒
企業説明会
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】企業についての説明 【注意した点・感想】他の企業の説明会と大きな違いはない でも社員の方々の話をやりとりを見ている限りとてもフレンドリーな社風であるということを感じ取れた 説明会の最後に今後の選考フローについての説明もあったので参加が好ましい
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【承諾/辞退理由の詳細】他内定がもらえなかったため 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【採用人数・倍率】同じチームには他に4名内定者がいた 【内定者の採用大学・学歴】早慶上智立教国立 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】偏りはない
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22年卒
最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】CEOと人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続して面接2回して終わり 【質問内容】社長との面接では、志望動機や自分の強み弱み、キャリアについて、リーダーシップを発揮した経験を質問されて、答えるが深掘りは全くされない。 その後に人事と、現在の選考状況や内定出た...
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22年卒
役員面接
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大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】自分の受けている部署のトップの方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続して面接して終わり 【質問内容】インターンの時の懇親会で楽しく対話していた方だったので、特に形式的ではなく、今後のキャリア感や志望動機について雑談のような感じで話をしてあとは気になった点を一緒に...
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マネージャー面接
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大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー、中途の方、自分の選考する部署の社員さん 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続して面接して終わり 【質問内容】形式的な面接というよりは、事前に提出していたレジュメに沿ってその深掘りをされる。例:バイトや部活動を通して何を学んだ?など 冒頭に面接官の経...
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで週を跨いで2日間のインターンシップ 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】学生は5チームに分かれて、チームごとに具体的な会社名だけがお題として出される。その会社に対してコンサルタントとして自分たちで目的を決めてワークに取り組む。 そして最終日に発表して5チームのうち優...
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22年卒
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【試験科目】言語非言語英語 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同じ 【対策方法】なし
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【あなたはどのようなコンサルタントを目指し、どのように、クライアントへあなたの存在価値を示しますか。】私は、現在よりも更に進化しているであろうデジタル技術のイノベーションに詳しいコンサルタントとして、国内外の顧客に感謝され、指名を頂ける⼈材になりたいです。そのためには、「傾聴⼒」「相⼿と対等な関係を構築する⼒」が必要である...
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22年卒
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22年卒
内定
/
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【承諾/辞退理由の詳細】より興味のある企業からいただいたから。 【採用人数・倍率】30分ほど 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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22年卒
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22年卒
社長面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】日本法人の副社長 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】今まで聞かれた内容をさらっと聞かれ、後は他にどのような企業を受けているのかなどを聞かれた。この一つ前の面接でほとんど内定を言われていたため、ここでは意思確認をされただけだった。15分ほど逆質問の時間をいただい...
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22年卒
ビジネスコンサルタント
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22年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ディレクター 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】ほとんど意思確認のようなものだった。インターンシップの感想や好きなものなどについて、雑談ペースで進んだ。会社の説明を少ししていただいた後、後半40分ほどはほとんど逆質問の時間をいただいた。自分の質問がなくなるまで...
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22年卒
ビジネスコンサルタント
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22年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】なぜキャップジェミニを志望しているのか。 なぜITコンサルタントを志望しているのか。 日々どうやって情報をキャッチアップしているか。 困難なことに取り組んだ経験は何か。 コンサルタントとは? 強み、弱み...
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22年卒
ビジネスコンサルタント
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22年卒
一次面説
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】インターンシップからの本選考だったため、インターンシップの感想や改善点などを雑談のような形で聞かれた。 その後は、志望動機や挫折体験、学生時代に力を入れたことといったオーソドックスな質問があり、...
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21年卒
ビジネスコンサルタント
内定
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内定
/
本選考
一橋大学大学院 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】今までの全てのプロセスを振り返り感じたこと、そして自身の就職活動の軸にマッチしていること等を考慮して承諾決定をした。 【内定後の課題の有無】現時点では特になし 【内定後の拘束】現時点では特になし 【内定後の研修など】現時点では特になし 【採用人数・倍率】現時点では分からない 【内定者の採用大学・学歴...
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21年卒
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21年卒
リクルーター面談
/
本選考
一橋大学大学院 | 文系
【経緯】最終面接後、即時 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面談 【質問内容】面接ではなかったが、社長との面接がどうだっかや他の企業の選考状況についてカジュアルな形で聞かれた。また、キャップジェミニが第一志望かについてはしっかりと聞かれた。その後は、採用通知の方法や期日などの業務連絡をする時間となった。 【雰囲気...
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21年卒
ビジネスコンサルタント
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21年卒
最終面接(社長面接)
/
本選考
一橋大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】日本法人の社長 【会場到着から選考終了までの流れ】新型ウイルスの影響によりオンライン面接 【質問内容】自己紹介 強みと弱み、その詳細について 今後のキャリアパスについて 逆質問 主に、 社長の経験談をもとにキャップジェミニがどうあるべきか、 他企業と比べてどう差別化を図...
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21年卒
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21年卒
OB訪問
/
本選考
一橋大学大学院 | 文系
【質問内容】◯仕事について ・業務内容 ・仕事に取り組む中で意識されていること ◯業界や企業について ・他機構や他社と比較した際の貴機構の強みと弱み ・企業カルチャーについて ・どのような雰囲気の方が多いのか ◯社員さんご自身のことについて ・入社を決めてきっかけと、入社前と入社後のギャップにつ...
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21年卒
二次面接(部門面接)
/
本選考
一橋大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアディレクター 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着 会議室に入室 面接官が入室 面接開始 面接 面接終了 面接官退出 人事の方が入室 通知予定日時を教えていただく 帰宅 【質問内容】インターンシップのメンター社員ということもあり、基本事項については...
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一次面接
/
本選考
一橋大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途7年目のシニアコンサルタントの方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着 会議室に入室 面接官が入室 面接開始 面接 面接終了 面接官退出 人事の方が入室 通知予定日時を教えていただく 帰宅 【質問内容】質問内容は履歴書を見ながらで、決まっていないよう...
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3dayジョブ
/
本選考
一橋大学大学院 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】1日目及び進捗確認日で作業を進め、最終日にプレゼン発表を行う。発表後に社員からのクリティカルな質問攻めにあい、その後結果発表が行われる。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームごとに割り当てられた会社の経営課題を明らかにし、それに対するITの技術を用いたデジタルトランスフォー...
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21年卒
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21年卒
WEBテスト
/
本選考
一橋大学大学院 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分程度 【対策方法】GAB対策本 【参考にした書籍・WEBサイト】GAB対策本
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内定
/
本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】より魅力的な他社から内々定を頂いたため 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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最終面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】取締役 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接 【質問内容】・自己紹介してください ・自分の強みを教えてください。 ・志望理由を教えてください。 ・将来はどのようなキャリアパスを歩みたいか? ・逆質問(面接の半分以上は逆質問でした) ・現在の就職活動の状況、...
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二次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部門長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接 【質問内容】・ケース問題(面接の初めにお題が出され、20分間自分で考える時間を頂き、その後質疑応答が始まる) ・学生時代頑張ったこと ・英語はどれぐらい話せる? ・英語で話してみて。(自己紹介、大学での専攻について...
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一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に面接ルームのURLがメールで届く 【質問内容】・学生時代頑張ったことを教えてください。 ・自分の強み、その強みが活きたエピソードを教えてください。 ・キャップジェミニに興味を持ったきっかけは? ・ITコンサルに興味を持...
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21年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語で30分・性格で30分 【対策方法】普通のSPIでした。就活界隈で有名なナツメ社のSPI対策本をやることをお勧めします。 【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社のSPI対策本
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会社説明会
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】オンラインで会社説明会 【注意した点・感想】キャップジェミニは企業に関する情報がネットにあまりないので、会社説明会に行くことを強くお勧めします。また説明会の最後には、学生からの質問に現役の社員が答えてくれるので、質問を準備することもお勧めします。
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内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】バイリンガルな環境で、外資で働き続けたい自分に合っていた。 【内定後の課題の有無】あり(ITパスポート) 【内定後の拘束】イベントや勉強会に今後呼んでいただけるそう 【内定後の研修など】任意でイベントや勉強会 【採用人数・倍率】営業件コンサルポジションにおいては数名 【内定者の採用大学・学歴】外語大...
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二次(最終)面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機後、部屋に案内された。 【質問内容】一次面接と被っている質問も多かった。自分はどういう人間で、どのように会社に貢献できそうか・キャップジェミニをどういう会社だと捉えているか・どうやってキャップジェミニについて知ったのか・将...
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一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】上司にあたるマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機したあと面接部屋に呼ばれた。 【質問内容】 志望動機について(なぜコンサルティングを志望するのか)・自分の経歴や留学経験、インターン経験について・学生時代に一番頑張ったこと・自分の性格・他人に言われる自分の性...
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21年卒
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21年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語と非言語 【対策方法】問題ない難易度。ボーダーはそれほど高くない印象。
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内定
21年卒
個人説明会
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】一対一で大まかな会社概要の説明 【注意した点・感想】面接に活かさる話を伺えるチャンスであるため、質問をたくさん用意した。また、少人数採用であるため自分の顔を覚えてもらえる機会でもある。会社の雰囲気や社員の方々の様子、コンサルタントの一日の様子などを吸収するようにした。
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東京キャリアフォーラム
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】コンサルタント職・バイリンガル営業件コンサル職の合同説明会があった。 【注意した点・感想】事前応募していなかったため、面接や履歴書の手渡しはなかったが、事前に応募していた人は早期に選考に臨んでいた。自分はチラシを貰って後日応募することにした。キャリアフォーラムで指定されたメールアドレスに履歴書を英語と日本語で用意し...
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19年卒
最終選考
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】日本オフィス社長 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内→面接の部屋に案内→面接→終了 【質問内容】・履歴書の深堀り ・海外の留学でどんなことをしていたのか? ・ストレス耐性はあるか? ・なぜコンサルタントになりたいのか? ・なぜキャップジェミニな...
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19年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機→面接の部屋に案内→面接→終了 【質問内容】・学生時代に課題を解決した経験を教えてください。 ・その過程で工夫したことはどのようなことか? ・他に課題解決をした経験はあるか? ・キャップジェミニの志望...
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19年卒
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一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】最初にキャップジェミニについてパワポで紹介していた。その後各学生からの逆質問に耐えていく。最後に履歴書に基づいた面接を行う 【質問内容】・学生時代力を入れたこと ・志望動機 ・「IT」というものをどのように捉えている...
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19年卒
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19年卒
1dayジョブ
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→ワークの説明→個人ワーク→解説→解散 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】はじめに会社概要の説明があり、ワークに移行していく。ワークはJavaを使ったプログラミング課題を本を見て個人で取り組んでいくワークであった。プログラミングは、全問正解する必要なく、自分のペースで進...
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19年卒
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19年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なWEB版のSPI 【対策方法】試験本
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19年卒
説明会
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】会社説明と小論文試験 【注意した点・感想】小論文は結論ファーストを心がける。その後、自分の意見を一般論や世のなど風潮など織り交ぜて述べていく。 会社説明会に関しては、企業HPから得られない情報を得るためQ&Aの時間で積極的に質問するよう心がけた
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20年卒
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20年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】現状なし 【採用人数・倍率】5名程度 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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20年卒
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20年卒
部門面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ヴァイスプレジデント(製造サービス部門のトップ) 【会場到着から選考終了までの流れ】カフェで待機→面接官到着→面接→退出 【質問内容】・履歴書の深堀り ・どんな研究をしているのか? ・ストレス耐性はあるか? ・なぜコンサルタントになりたいのか? ・なぜキャップジェミニな...
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20年卒
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20年卒
部門面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人目:マネージャー、2人目:マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】面接官1人につき1時間程度の面接。途中10分ほど休憩があった。 【質問内容】【1人目】 ・なぜコンサルタントか? ・なぜキャップジェミニか? ・インターンシップはどうだったか? ・あなたの強み...
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20年卒
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20年卒
ビジネスコンサルタント職インターンシップ
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】初日、中間報告日、最終日のみオフィスで作業。それ以外の3日間は各グループで集まる日程や場所を決める。オフィスを使用できる時間は限られており、初日は3時間、最終日は発表前の準備として1時間しか使用できなかった。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各チーム異なるテーマ、クライアント...
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20年卒
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20年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】WEB版のSPI。科目は言語、非言語。 【各科目の問題数と制限時間】一般的なWEB版のSPI。あまり時間に余裕はなかった。 【対策方法】特にしていない。SPIのテストセンターの対策をしていれば問題ない。インターンシップ参加者のなかには出来が悪かったが通ったと言っている人もいたので、ボーダーはそこまで高くないので...
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20年卒
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20年卒
企業説明会(ビジネスコンサルタント職)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】企業説明会と小論文による選考会が行われる。 選考を受ける上では参加必須。 キャップジェミニには金融部門と製造&サービス部門の2つの部門があり、今回は製造&サービス部門の選考会であった。(金融部門は別途行っている) 製造&サービス部門には、ビジネスコンサルタントとITコンサルタントの2コースがあり、申し...
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20年卒
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20年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】日本法人の代表取締役 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→部屋に案内→最終面接→人事と雑談→退出 【質問内容】【最終面接】 ・自己紹介 ・強み、弱みは?関連するエピソードは? ・どのようなキャリアを描いているのか? なぜコンサルかとういことや志望動機は、部門面接...
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20年卒
二次面接
/
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副社長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着 会議室で待機 面接官入室 面接開始 面接終了 面接官退室 人事の方入室 結果通知日時伝達 帰宅 【質問内容】あらかじめ用意された質問はなく、 興味の赴くままに質問が飛んだ "この職種を選んだ理由を教えてくださ...
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20年卒
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20年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】コンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着 会議室に入室 面接官が入室 面接開始 面接 面接終了 面接官退出 人事の方が入室 通知予定日時を教えていただく 帰宅 【質問内容】質問内容は決まっていないように思えた。 "自己紹介をお願いします" ...
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20年卒
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20年卒
3day job
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】1日目 初顔合わせ、 対象企業の提示、 組み分け発表、 グループワーク 5時間 2日目 中間発表(メンターさん2人に対して進捗を説明、 FBをもらう) 3日目 グループワーク 4時間、 最終発表、 表彰、 懇親会 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コンプライアンス上、 詳し...
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20年卒
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20年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】国語、 数学、 性格診断 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI3 【対策方法】参考書を3冊ほど解いた。 また性格診断は素直に答えた。 のちの選考でSPIに関する性格の欄から質問を受けたため、 素直に答えた方がいいと思う 【参考にした書籍・WEBサイト】まいなびのSPI3対策サイト
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20年卒
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内定
20年卒
インターン・本選考説明会
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】説明会当日に履歴書と英文のレジュメを提出 【キャップジェミニの概要説明】 キャップジェミニの生い立ち、 グローバル環境、 対象とする企業や分野などなど 必要に応じて逆質問時間が設けられる。 【懇談会】 実際に活躍されているコンサルタントの方が数人来てくださり、 逆質問形式で学生と懇談した。 【筆記試験...
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20年卒
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20年卒
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内定後の課題の有無】有、 内容は分からない 【内定後の拘束】全くなかった 【内定後の研修など】無 【採用人数・倍率】約10人 【内定者の採用大学・学歴】東大、 慶應、 早稲田 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】グローバル思考が強い
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20年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】Representative Director 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着 面接開始 面接終了 帰宅 【質問内容】"自己紹介しください" "強みはありますか?" 主に、 社長の経験談をもとに キャップジェミニがどうあるべきか、 どう差別化していくかの説...
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ワンキャリ編集部
自己分析のやり方9選!簡単にできる方法・ツールとメリットを解説
こんにちは、ワンキャリ編集部です。就活における自己分析とは、過去の経験や出来事をもとに自分の強みや弱みを整理し、どのような仕事に自分が適性を持つかを探ることです。つまり、企業への自己PRや企業・...
2025/05/01
ワンキャリ編集部
志望動機【例文17選】ES・履歴書での書き方と職種・業界別の実例
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2025/10/24
ワンキャリ編集部
ESの書き方&例文集|エントリーシートの基礎から質問別/業界別の回答例まで完全対策
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2025/06/11
ワンキャリ編集部
【面接で聞かれること】新卒就活で頻出の質問集一覧と内定者の回答例
「面接対策、どうすればいい?」と悩んでいませんか? 就活の面接は、合否を左右する重要なステップ。しかし、「どんな質問が出るのか分からない」「入退室のマナーに自信がない」と不安を感じる方も多いでし...
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