職種別の選考対策
年次：
27年卒 技術系
技術系
No.503657 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 技術系
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年8月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 1チームあたり1人 |
| 参加学生数 | 3人 |
| 参加学生の属性 | 学部生、院生 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
ニコンらしさを用いたソリューションの提供という課題に取り組んだ。提示された分野について自分たちで課題を見つけ、それを解決するための方法についてグループワークを行った。最後にグループごとに発表を行い、その後社員の方からFBをもらった。
ワークの具体的な手順
ヘルスケア分野における課題の洗い出し
その課題に対するソリューションの提供
最終発表
インターンの感想・注意した点
インターンでは参加者のみで、市場調査を通じた課題の特定から解決策の提案までを限られた時間で進める必要があり、時間の使い方が難しいと感じた。そのため、グループディスカッションでは最初にリーダーやタイムキーパーなどの役割を決め、議論の進行を整理することが重要だと感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
各グループには社員の方が1名付き、グループワークの様子を見守る形で進行していた。ワーク中に特別な介入はなかったが、発表後には社員の方から参加者一人ひとりにフィードバックをいただく機会があった。また、ワーク前にはアイスブレイクとして自己紹介を行う時間が設けられ、参加者同士で簡単な交流もあった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
カメラ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
カメラだけでなくヘルスケアなど多岐にわたった技術を有している
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