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内定
内定時期 11月
承諾検討期間 1月末まで
承諾/辞退 辞退
承諾/辞退理由 社員の雰囲気

承諾/辞退理由の詳細

企業の雰囲気が暖かいという点が、私にとってはプライベートとビジネスの境界があいまいに感じる部分がありややストレスに感じてしまう場面がインターンシップに参加するなかであり、その点が最後まで引っかかってしまったため。

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事業部内では5~10人程度だと思う。

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内定者の採用大学・学歴

関関同立が半数、中堅国立大が3割、その他が2割

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自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）

インターンシップ参加者がほとんど

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内定
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26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】まだわからない　【内定者の採用大学・学歴】まだわからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】長期インターン
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたがキャリアを通して成し遂げたいこと・目指す姿は何ですか。その実現のために、ダイキンではどんなことに挑戦したいですか。（300字）】私は化学事業において多くの人々を支える製品づくりに携わり、社会発展に貢献したい。貴社の研究開発から用途開発に至るまでを一貫して行い、環境に配慮した製品開発が行われている点に魅力を感じてい...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・パーソナリティ　【各科目の問題数と制限時間】一般のSPI　【対策方法】一般のSPI参考書を一周し、他の志望度が高くない企業で何回も受験して練習しておく
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26年卒 マッチング面談（一次面接） / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術職の社員の方、課長レベル　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom　【質問内容】・はじめにアイスブレイクのような自己紹介をお互い行った ・研究概要について（3分程度） ー分子の合成も自分で行なっているのか ー1番大変だったこと・苦労した点は ・ESの学生時...
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内定

26年卒 若手社員とのマッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom　【質問内容】普通の面接ではなく、逆にこちらから逆質問をずっと続けていくような座談会のような形式だった。選考要素がどこにあるのかあまりわからなかった。会話の流れでの簡易的な質問から、用意していた質問まで幅広く聞いた。　【雰囲気...
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内定

26年卒 役員とのマッチング会（最終） / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長1名・技術系役員3名 　【会場到着から選考終了までの流れ】面接時間の30分前にオフィスに着くよう指示があり、その30分間は若手社員と雑談？など軽くお話しした　【質問内容】・自己PRをふまえて軽く自己紹介 ・研究概要について →原理についていくつか聞かれた →新規性...
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大阪公立大学大学院 | 理系
【あなたがキャリアを通して成し遂げたいこと・目指す姿は何ですか。その実現のために、ダイキンではどんなことに挑戦したいですか。（300字）】私がキャリアを通して成し遂げたいことは、化学の力で社会課題を解決し、人々の暮らしや地球環境に貢献する製品を生み出すことです。特に持続可能な素材開発や環境負荷低減に寄与する技術の研究に取り...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたがキャリアを通して成し遂げたいこと・目指す姿は何ですか。その実現のために、ダイキンではどんなことに挑戦したいですか。（300字）】化学の力で今と未来の社会を支える製品を生み出したいです。現在の研究活動の経験から化学材料の応用の可能性を実感しました。そのため学生生活で培ったモノづくりの基盤となる化学の知識を用いて日々...
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたがキャリアを通して成し遂げたいこと・目指す姿は何ですか。その実現のために、ダイキンではどんなことに挑戦したいですか。（300字）】化学の力で世界中の人々の安心安全・快適と地球環境を支える技術者として活躍したい。 大学での環境調和材料についての研究で培った知見を活かし、将来は高機能かつ環境低負荷な製品の開発により人...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、ダイキンの2026年卒の内定体験談として、内定時期や内定者の人数、採用大学（学歴）、内定時の約束、内定後の課題の有無などを掲載しています。中には、内定者懇親会での体験談として内定者に対するインターン参加者の割合が書かれているものも。いつ、どんな人が内定を獲得しているのか実例を知ることができるので、就活のスケジュールを立てる上でも志望企業の内定体験談をご確認ください。
  • 27年卒
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