職種別の選考対策
年次:
20年卒 総合職技術系(東京本社)
総合職技術系(東京本社)
No.52521 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
20年卒 総合職技術系(東京本社)
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20年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
筑波大学大学院 | 理系
2月中旬
グループディスカッション(GD)
2月中旬
面接会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
面接時間 | 1時間 |
面接官の人数 | 1人 |
学生の人数 | 7人 |
結果通知時期 | 2週間以内 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
会場についたら説明会が始まり、そのあと筆記試験を受け、最後にグループディスカッションをして帰宅
GDのテーマ・お題
「就職活動についての川柳を一つ」と「大人と子供の違い」について考える。
GDの手順
最初にお題が発表されて、チームメンバーで話し合う時間が15分、その後会場のすべての人に対して発表を行う。最後に、チームのメンバーが班員すべてに点数をつける。これは他人に見られることなく行われるため重要であると考えられるため、自分の存在を班員にアピールする必要がある。
プレゼン時間の有無
自分たちがまとめた意見を会場の全体に対して発表する。時間的な決まりはないが人班5分くらいだったと思う。
雰囲気
大変和やかなものであった。
注意した点・感想
最終的に評価は自分たちで行うため、一人一人の意見をきちんと聞きまとめることは当たり前だが、きちんと自分の意見を主張することで班員に自分の貢献度をアピールすることが大事だと思われる。選考官は常に班に付き添っているのではなく、いくつかの班を回っているため、常に気を張って選考官が来た時にも対応できる...
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